加藤建設株式会社
【岐阜県揖斐郡】建築施工管理<第二新卒歓迎>◆手厚い教育体制/転勤なし/賞与実績4ヵ月分
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~ワークライフバランス優良認定企業/年間休日113日(2025年1月より)のため、より働きやすさをお求めの方必見です/直行直帰可/転勤・出張無~
■仕事内容:
当社建築部門では、公共工事や企業の社屋、工場、倉庫、個人住宅の施工などの民間工事まで幅広く手掛けてきました。“お客様がこだわりたいことにこだわりぬく”ことを大事にしています。
<具体的には>
・安全管理、品質管理
・施工管理、進捗管理
・発注者、協力業者と工事の進め方等の打ち合わせ
・設計図の確認
・積算業務、予算管理
・各種必要書類の作成
・役所など関係各所への手続き
※はじめはできることからスタートし、先輩たちのフォローを受けながら一歩ずつ一人前を目指しましょう。分からないことは質問しやすい風通しの良い風土です。
■働き方について:
・現場は岐阜県、愛知県がメインとなりますので、長期の出張や泊りでの対応はほとんどありません。社用車で現場に直行直帰が可能です。
・ノートPC・スマートフォンを貸与しますので、現場で事務作業なども可能尾です。
■仕事のやりがい:
当社本店のある揖斐川町春日は自然豊かな地域ですが、災害の多い地域でもあります。台風や大雨による土砂崩れ、道路の崩落などにより地域住民の生活道路が分断され、孤立するような災害も度々起こります。
先回りで環境を整備することで、防災・減災へとつながるような重要な役割を担い、地域の方々の生活と自然を守り続けることができます。
■充実したサポート体制:
・資格取得支援:
未経験から施工管理資格合格までしっかりとサポートします。研修や勉強会を積極的に実施、現場で必要な知識技能の講習を受けにいくことも推奨しており、一人一人のスキルアップを支援しています。
・研修内容:
入社日翌日から入社1年目研修があります。そのほかにもOFF-JTや階層別教育があります。
・若手会議:
若い方にも経営に参加してもらうために有志で(vision・社内イベントなど)
若手からベテランまで20名くらいのチームを創って一緒に会社の事を考える取組を進めています。
<若手会議のテーマ事例>
・男女別の作用服の導入
・社内報告書類の業務改善
・熱中症対策での会社へ物品購入要望
・社員旅行委員会
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
~第二新卒歓迎しています~
■必須条件:
・普通自動車運転免許(AT限定不可)
■求める人物像
・一生使える技術・資格を身につけたい方
・チームで達成感のある仕事をしたい方(1チーム3,4人)
・地域の生活を支える仕事に興味・関心のある方
勤務地
本社
住所:岐阜県揖斐郡揖斐川町春日小宮神1158-1
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
<勤務地補足>
池田支店 / 養老鉄道線揖斐駅 / 岐阜県揖斐郡池田町沓井1258-2 / 屋内全面禁煙
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
勤務時間
8:00~17:00 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:90分
時間外労働有無:有
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
330万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):190,300円
固定残業手当/月:45,330円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
235,630円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験やスキルを考慮して決定します。
■昇給:年1回(6月)
■賞与:年2回(6月・12月)※前年度実績…計4ヵ月分
■業績に応じて決算賞与支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社車両貸与の場合はありません。
家族手当:当社規定による
住宅手当:家賃の半額で上限25,000円(規定あり)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
・個々のスキルと業務に合わせOJT・OFF-JTがあります。常に先輩社員が近くにおり、不明点等すぐに聞ける環境です。
・外部講師による「マイナス思考がプラス思考になる」研修も行っております。
<その他補足>
■資格取得支援・手当(条件有)
■役職手当
■社員旅行(2024年4月北海道)
■慰労会
■制服など貸与
■長期勤続表彰制度
■健康診断
■インフルエンザ予防接種
■職場つみたてNISA
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数113日
■年間休日:113日
■GW、お盆(3日)、年末年始(7日程度)、慶弔・特別休暇、有給(半日単位で取得可)、キッズ休暇年1回(条件有)、育児・介護休暇
会社概要
- 事業概要
■事業概要:
土木・建築・舗装・法面工事・造林・除草・水道施設・造園・宅地建物取引- 所在地
〒503-2505
岐阜県揖斐郡揖斐川町春日小宮神1158-1- 設立
- 1981年8月
- 従業員数
- 122名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 48百万円
- 平均年齢
- 39.3歳
応募方法
応募方法
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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