掲載予定期間:2025/1/20(月)~2025/4/13(日)更新日:2025/1/21(火)

ディーピーティー株式会社

【栄】 農業システムの営業/全国の農家様をDX化/スマート農業/完全週休2日・年休121日/転勤無

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【栄】 農業システムの営業/全国の農家様をDX化/スマート農業/完全週休2日・年休121日/転勤無

業界未経験歓迎/インセンティブ×年間休日121日でオンオフしっかり/無借金経営の安定企業/離職率5%以下

■採用背景:
当社が開発した総合環境システム「e-minori」は、愛知県を中心に全国で導入実績を増やしています。高い満足度を受け、追加受注やご紹介も増えております。今後、更に導入件数を増やし、クライアントの声に答え、販売パートナーとの連携を強化するために増員します。

■お任せする仕事:
農業に携わる方に対し、同社が開発した総合環境システム「e-minori」の提案を行って頂きます。
・農家、農協、農業法人、一般企業のお客様先に対する新規営業がメインとなります
・代理店の選定や代理店、一般企業の方との信頼関係構築も重要な業務です
・契約後のカスタマーサクセスと連携してお客様対応もございます

■「e-minori」の特徴:
ビニールハウス内外の様々な情報を測定して、クラウドに蓄積し、その結果を元に制御するシステムです。「ハウスへ行く回数が大幅に減った」「警報メール機能で被害が抑えられた」「自動制御により細かい管理ができるようになった」等と、お客様から高い評価を得ております。

■職務の特徴:
・「このように営業する」というマニュアルはありません。テレアポや直接の訪問等、提案方法はお任せ致します。自身でテレアポリストを作ったり、営業トークを考えたり、スケジュールを組んだりと、自身のやり方で取り組むことができます。実際に、温度や湿度の管理に苦労している農家の方が多く、同社のサービスに興味を示して頂けることがほとんどです。また、何度も顔を見せるうちに信頼して頂けたり、デモ機を試して頂いて気に入ってもらえたりと、「人付き合い」が何よりも重要なポイントとなります。サービスにご満足頂く事で、追加導入を検討頂けたり、他のお客様をご紹介頂くこともあります。また、社用車の使用することも可能です。
・年に3~4回、農業関連の企業が集まる展示会にも出展しております。県外のお客様向けに案内しているため、お問い合わせも多く、全国に出張する場合もあります。また、自社開発しているシステムのため、お客様の声を社内エンジニアに伝え、一緒にシステムの改善に取り組み、ご満足頂けるサービスを提供できるのも同社の強みです。


変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・営業のご経験がある方(新規・既存問わず)

■歓迎要件:
・農業に関する知識をお持ちの方
・出張に懸念がない方
※全国のお客様からニーズをいただいているため全国への出張がございます。

<必要資格>
歓迎条件:普通自動車免許第一種

勤務地

<勤務地詳細>
本社(栄※新)
住所:愛知県名古屋市中区栄四丁目1番1号 中日ビル22階
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>

転勤なし

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
補足事項なし

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も、待遇に変動はありません。

給与

<予定年収>
400万円~600万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):205,000円~375,000円

<月給>
205,000円~375,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験・年齢を考慮の上、初任給を決定します。
■昇給:年1回
■昇格:年2回
■賞与:年2回(6月、12月)
■年収例(賞与・手当を含む):450万円(月給25万円/28歳)、520万円(月給35万円/34歳)、700万円(月給47万円/39歳、マネージャー)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定により支給(上限月50,000円まで)
住宅手当:賃貸25,000円、自己所有10,000円
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:在籍3年以上対象

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
基本的にはOJTとなります。


<その他補足>
■手当:役職手当、時間外手当
■福利厚生:
・各種社会保険完備
・リゾートホテル会員
・退職金制度
・永年勤続表彰
・慶弔金
・各種同好会
・四半期表彰
・ナゴヤドームシーズンシート
・ディズニーチケット3,000円引き(抽選により)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

土曜、日曜(祝日は原則出勤)
GW・夏季・年末年始休暇(各10日前後)、有給休暇、特別休暇、慶弔休暇、育休・産休(取得実績あり)
※勤務地、配属先による

会社概要

事業概要

~自社設計センターにて受託開発、お客様先にてプロジェクト参加の両体制で技術サービスを提供します~
■事業内容: ※同社では個々の事業において競争力を強化するためにカンパニー制を導入しています。
(1)エンジニアリング事業部
(2)メディア事業部
(3)アウトソーシング事業部

所在地

〒460-0008
愛知県名古屋市中区栄4-1-1

設立
1989年1月
従業員数
1,750名
上場市場名
非上場
資本金
50百万円
売上高

8,100百万円

応募方法

応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3012007789

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