住友重機械工業株式会社

【愛媛：第二新卒歓迎】機械設計（人工衛星搭載用 機械式冷凍機）◆宇宙機器◆引越し費用当社負担

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◎住友発祥の地、新居浜製造所での就業（引越し費用当社負担！）
◎宇宙機器に携わりたい方歓迎！

□本採用の背景
当社は人工衛星搭載用低温装置を設計/製造している国内では唯一の企業です。
今後宇宙基本計画工程表にしたがって天体観測、地球観測衛星が計画されており、当社の低温装置が採用される見込みを得ています。
低温装置には機械式冷凍機が搭載されています。今後の衛星計画では冷凍機の搭載台数がこれまでの2倍程度見込まれており、これに対応するために機械設計者及び製品の受注から納入までを取りまとめる方を募集します。

★当業務の面白み・魅力
当社の低温技術は60年以上の歴史があります。
人工衛星に搭載されるようになってからは35年たちました。

国際協力で実施される衛星計画では、欧米の宇宙機関に所属する科学者、技術者と協業することもあり、国際的な活躍の場で刺激を得ることで技術者としての成長を実感することができます。
更には、自分が設計した装置が、宇宙空間で無事に動作する場面に立ち会うこともでき、お客様から感謝のお言葉をいただけたときには、さらにやりがいを感じることができます。

■業務内容
（1）設計、試験業務
機械設計（構造設計、熱設計、機構設計）、製造部への指示、製品の試験業務、試験担当へ指導。納入後の客先での試験支援、打上作業（自社製品のデータモニタリング）
（2）協力会社への指示、進捗管理
協力会社への設計作業依頼時に要求仕様を取りまとめる。作業指示、進捗管理
（3）マネジメント
担当コンポーネントまたは、当社が受注したシステムのリーダーとして社内を取りまとめ。
（4）新商品および商品力強化のための開発設計
将来的な衛星計画を見据えて、小型、軽量、高効率な機械式冷凍機の開発
（5）顧客対応
客先での技術打合せや見積仕様確認、既納顧客からの問合せ、改善要求に対するやりとりなど　

■キャリアステップイメージ
◇入社直後：
OJTを通して、人工衛星搭載用低温装置の機械式冷凍機を担当していただきます。実機の設計を通じて、構造設計、熱設計、機構設計、試験検証手法の知識を習得していただきます。
◇5年後以降：
・人工衛星搭載用コンポーネントの取りまとめ役
・衛星プロジェクトの当社内のリーダー
・事業部内機種横断の機械設計の指導者

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件　以下いずれも該当する方
　・機械設計での実務経験
　・英語に抵抗がない方

■尚可要件
　・宇宙航空分野での機械設計での実務経験
　・機械設計とりわけ熱力学の知識のある方
　・3D-CAD, 2D-CAD、構造解析ソフト(FEMAP)
　【英語】TOEIC(R)テスト600点以上、メール・マニュアル読解中級、電話・商談中級

＜勤務地詳細＞
愛媛製造所(新居浜工場)
住所：愛媛県新居浜市惣開町5番2号
勤務地最寄駅：ＪＲ予讃線／新居浜駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜勤務地補足＞
■マイカー通勤可
■テレワーク頻度
リモート可：リモートワークでの勤務が週2日以下
（アフターコロナでも、家庭の事情に合わせて活用しています）

＜転勤＞
当面なし
■転勤は当面予定しておりません
■出張頻度：国内は1回/月程度。海外は数年に1回程度
■出張先：国内、欧米のメーカ。社内打合せで横須賀の技術研究所に出張有り

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:00～16:45
＜その他就業時間補足＞
■平均残業20時間／月■フレックス：生活スタイルに合わせ、フレックス精度を有効に活用できます。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
住宅手当：福利厚生その他欄参照
寮社宅：独身寮あり（年齢上限あり）
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：確定拠出年金制度

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
社内ビジネススクール、6σ（シックスシグマ）教育等の他、中堅社員対象に「営業塾」「制御塾」「経営塾」など実践的な体験を通じて学ぶ、多種多様な成長の道が用意されています。

＜その他補足＞
■入社時にかかる転居費用は全額会社負担
■住居手当補足：
四国地方の賃貸住宅に居住の場合（支給上限額は居住地により異なります）
・支給率上限…家賃の45％
・手当の支給上限額…単身20,500円、家族同居29,300円
■育児支援金：出産時30万円、小学校入学時20万円、中・高校入学時10万円を支給、出産時には出産祝金（10万円）別途支給
■財形貯蓄制度
■カフェテリアプラン制度（選択型福利厚生）
■社員持株会
■各種融資制度（住宅融資・教育融資等）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇22日～22日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数126日

年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇（勤続年数に応じて付与）、有給休暇（入社日に付与。ただし初年度は入社月に応じて月割りで付与）