古河AS株式会社

【浜松／未経験歓迎】倉庫管理＜上場の古河電工G＞車載部品メーカー◆年休121日・フレックス有

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～営業、購買、製造、物流・倉庫管理などからのキャリアチェンジ歓迎／準備や管理がメイン／東証プライム上場の古河電工グループ／フレックス有・年休121日／大手自動車メーカーと取引～

倉庫作業・運送の指示／管理業務、お客様・社内との納期調整をお任せします。

■職務内容：
・倉庫巡回（破損、施錠、入出記録）の確認
・支給部品の注文、入荷準備、倉庫業者への入荷指示、出荷指示
・補給部品の社内手配、倉庫作業者への出荷指示
・品番切り替え時の台帳登録、切り替え確認
・環境推進委員（活動計画、エネルギー使用量・輸送キロトン・照度／騒音の計測）

■業務の流れ：
・支給部品…本社からの出荷指示数を満たす様に注文します。満たない場合は本社生産管理部へ連絡します。
・補給部品…顧客からの出荷指示数を満たす様に手配します。リードタイム長いので満たない事は少ないです。

■職場環境について：
部署内経験4年が最ベテランでもあり、報連相などを通して常に改善を心がける様にしています。
＜例1＞外部倉庫6ヶ所を本体倉庫拡張し集約する事により、外部倉庫の管理工数を削減
＜例2＞顧客休出に伴い休出していたが先行準備する事により、顧客休出に伴う休出無しに
上記例は最近の大きな改善ですが、目についた事より細々改善中です。

■配属部署情報：
主に海外工場から入荷した製品を保管し、顧客からの注文に応じて出荷する部署です。倉庫作業・輸送は別パートナー会社に委託しているので準備・管理等が実業務となります。
社員同士の報連相等コミケーションは取れており、有給消化率も社内では高い方です。
30代2名、40代１名、50代1名、派遣社員1名

■当社について：
当社は、ワイヤハーネスをはじめとして、車載用レーダー、バッテリ状態検知センサ、ステアリング・ロール・コネクタなど、多彩な製品群を展開しています。
また、主力製品であるワイヤハーネスにおいても、アルミ電線を使用して軽量化したものや、ハイブリッド車や電気自動車向けの高電圧・大電流に対応したものなど、時代を切り拓く新しい技術をいち早く実用化し、多数取り扱っています。

変更の範囲：当社業務全般

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
＜業種未経験歓迎＞＜職種未経験歓迎＞＜第二新卒歓迎＞
■必須要件：
・Excel関数（代表的なVLOOKUP、SAMIF程度）は使用できる方（PC苦手意識の無い方)
・自動車運転免許（最寄り駅より車15分なので）
※職種未経験歓迎です！営業職、購買、製造、物流・倉庫管理などからのキャリアチェンジ歓迎です！

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細＞
浜松サービスセンター
住所：静岡県浜松市中央区白鳥町1088
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：本社及び全国の拠点、国内外の関係会社※一般職・技能職対象求人は異なる

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＜勤務地補足＞
■車通勤可能

＜転勤＞
当面なし
当面なし※長期的には海外含め転勤の可能性あり

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～14:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:15
＜その他就業時間補足＞
残業月平均：25～30時間／月

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
2ヶ月
試用期間中の条件に変更はありません。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：扶養家族
住宅手当：転勤の場合等基準あり
寮社宅：独身寮あり（入寮基準あり）
社会保険：各種社会保険あり
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
階層別研修（新入社員・中堅社員等）、英語研修、スキルアップ研修、海外研修、通信教育制度

＜その他補足＞
■資格手当
■職務手当
■単身赴任手当
■財形貯蓄
■住宅補助
■スポーツ大会
■クラブ活動
■契約保養所多数
■外部契約の福利厚生サービス

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇9日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数121日

個人別指定休日、年末年始休暇、夏季休暇、GW、慶弔休暇、有給休暇（入社時期により9日～20日付与）、その他　※当社カレンダーによる
※年間12日以上有給消化していただく社内規定がございます。