掲載予定期間：2025/2/6（木）～2025/4/30（水）更新日：2025/4/9（水）

株式会社プロトソリューション

【駐在／ベトナム】オフショア開発のプロジェクトマネージャー◆中古車情報大手プロトグループ

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【駐在／ベトナム】オフショア開発のプロジェクトマネージャー◆中古車情報大手プロトグループ

～国内トップクラスの中古車情報メディアをつくるやりがい／海外で自分の経験・スキルをフルに活かす／語学は不問／～

■業務内容：
ベトナム拠点で開発しているWebまたはモバイルアプリのPMを担当します。
◇プロトグループが展開している各サービスの開発上流工程を担当
　(顧客との要件定義から、基本・詳細設計をエンジニアへ落とし込み)
◇要件定義からリリースまでの工程を管理
◇開発窓口として顧客、開発パートナーと連携しプロジェクトを推進
◇プロジェクト遂行における進捗、品質、メンバーの管理
◇サービス価値向上に向けた企画、提案、課題解決
【変更の範囲：会社の定める業務】

■ベトナム渡航について：
◇会社でサポートする体制がありますので安心して渡航できます。
◇入社後3～6ヶ月は東京支社で就業頂き、同僚やクライアントとの関係を構築。
◇商用ビザによる駐在のため、3ヶ月毎にベトナムからの出国が必要。(移動に伴う交通費は会社支給)

■当ポジションの特徴／魅力：
◇世間的には円安によって開発拠点を国内へ戻す流れがあり、オフショア事業は厳しい状況にありますが、「長期的な開発者確保」という視点に立って、会社としては敢えて海外拠点に投資し続けています。
◇また、国内最大級の中古車情報サイトに関連し、多くのレガシーシステムの整理とモダナイズという、今までの開発経験を大いに活かせる場があります。
◇「技術」や「マネジメント」以外に、キャリアの三本目の柱として「海外経験」を追加できます。
◇「文化的背景が異なる海外チームのマネジメントを経験することで、人材の希少価値を上げることができます。
◇レガシーシステムの刷新では、現行機能の完全移行が求められるため、顧客からの品質要求は大変厳しいですが、その分、他でも通用する実力を身に付けられます。

■キャリアアップ：
◇PMとして2～3年の経験を積んだ後は拠点運営にも参画し、さらなる組織拡大も目指せます。

■働く環境：
◎残業抑制、有給取得、リモートワーク、女性の産休育休後の復帰率100％、男性育休取得率100％、とプライベートの充実が図れます。
◎くるみん、ワークライフバランス認証、ForbesJAPAN主催「JAPAN WOMEN AWARD 2019」受賞などを受賞

変更の範囲：本文参照

対象となる方

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
◎IT業界20年程度(PM経験5年～、SE経験5年～、PG経験3年～)
◎チームリーダー経験
◎下記技術要素の実務経験(全てではなくても可)
PHP、Laravel、Java、Spring Boot、Apache、Nginx、PostgreSQL、MySQL、Linux、AWS
Swift、Kotlin、Flutter(Dart)、JavaScript
◎基本情報処理資格
※学歴・語学・資格(語学) 通訳者が在籍しているため外国語スキルは必須ではありません。

＜必要資格＞
必要条件：基本情報技術者試験

勤務地

＜勤務地詳細＞
ベトナムオフィス（ハノイ）
住所：海外
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

＜勤務地補足＞
就業開始後6ヶ月は東京支社勤務（東京都新宿区西新宿6-18-1　住友不動産新宿セントラルパークタワー30階）
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】

＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
就業開始6ヶ月は東京支社で9:00-18:00 （休憩60分）

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の条件変更はなし

給与

＜予定年収＞
600万円～800万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：460,000円～484,329円
固定残業手当/月：40,000円～87,100円（固定残業時間25時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞
78,333円～127,460円（12分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇進・昇給制度：年1回
■賞与：年2回（ただし、給与形態により変更あり）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限4万円／月
家族手当：補足事項なし
社会保険：各種社会保険完備

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT

＜その他補足＞
・資格手当、スキル／プロジェクト手当、役職手当
・産休／育休制度（希望取得実績100％、男性社員の取得実績あり）
・出産／育児支援制度（電磁波防止エプロン・育児本支給）
・育児時短制度
・介護休業制度
・慶弔金見舞金制度（結婚・マイホーム購入・資格取得など）
・健康診断
・表彰制度（永年勤続賞、技術優秀賞など）
・財形貯蓄制度
・その他歓迎会補助金制度

休日・休暇

完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■ベトナムカレンダーに準じ、慶弔・産前産後・育児・介護休暇、有給休暇
■就業開始6ヶ月は東京支社では週休2日、GW、SW、夏季、年末年始※他ベトナムと同様
※年間120日は2025年4月から運用

会社概要

事業概要: ■事業内容：デジタルマーケティング事業、ITインテグレーション事業、ユーザメディア事業、コミュニケーションサポート事業、人材支援事業
所在地: 〒901-2223
沖縄県宜野湾市大山7-10-25
設立: 2007年4月
従業員数: 486名
上場市場名: 非上場
資本金: 100百万円
売上高: 4,900百万円
平均年齢: 33.5歳
企業URL: http://www.protosolution.co.jp/

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ

「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
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採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

応募前・応募直後によくある質問

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

「エージェントサービス」とは？

完全無料

※1※2

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3012046763

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＜勤務地詳細1＞みなとみらいオフィス住所：神奈川県横浜市中区桜木町1-1-8　日石横浜ビル21F 勤務地最寄駅：JR線／桜木町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞顧客先（東京都・神奈川県）住所：東京都23区、神奈川県（横浜）受動喫煙対策：屋内全面禁煙 448万円～895万円＜賃金形態＞月給制基本給は当月支払い、通勤・超過勤務手当等は翌月支払い＜賃金内訳＞月額（基本給）：236,000円～471,000円＜月給＞ 236,000円～471,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年収は月20時間の残業をした場合の超過勤務手当を含む ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■超過勤務手当：割増賃金率25％　※1ヶ月の法定労働時間を超えた勤務が60時間を上回る時間数のみ割増賃金率50％ ■深夜手当：割増賃金率25％ ■休日手当：割増賃金率35％※法定休日が対象賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社新日【愛知県】測量技術者※土日休み／転勤なし／リニア開通など公共事業のスタートに関わります

本社住所：愛知県名古屋市中川区山王1-8-28 新日グリーンハイツ勤務地最寄駅：名鉄名古屋本線／山王駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙 350万円～500万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円～320,000円＜月給＞ 210,000円～320,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月）※業績連動 ■決算賞与：年1回※業績連動記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

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株式会社フォーシーズ【首都圏／正社員】和食レストラン大かまど飯　寅福／キッチンスタッフ／年間休日117／完全週休2日制

華菜樓　直営各店舗（首都圏）住所：東京都港区南青山5-12-4 全菓連ビル受動喫煙対策：屋内全面禁煙 426万円～555万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：244,000円～350,000円＜月給＞ 244,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・昇給昇格随時・賞与年2回（原則7月・12月）・役職手当（10,000円/月、店店・料理理に対して支給）・深夜手当・休日手当・マルチプレーヤー手当・残業手当（所定労働時間8時間を超過した分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社アトム【長野・未経験歓迎】店長候補※カルビ大将／住宅手当・家族手当充実／平均勤続年数10年以上

長野県内の「カルビ大将」住所：長野県受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所 350万円～560万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：194,400円～317,900円その他固定手当/月：10,458円～13,069円固定残業手当/月：66,142円～112,131円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 271,000円～443,100円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※その他固定手当は深夜労働30時間分の固定残業代です（超過分は追加支給） ■賞与：年2回(7月・12月) ■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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レバテック株式会社

締切間近

【リモート可】開発やテスト案件のPM※レバレジーズG/プライム100%/コンサル/自社内開発有

本社住所：東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア 24F／25F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） 750万円～1,400万円＜賃金形態＞月給制【賞与】業績賞与：年2回（6月・12月）【昇給】昇給昇格：年2回＜賃金内訳＞月額（基本給）：535,000円～765,000円固定残業手当/月：138,618円～198,119円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 673,618円～963,119円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞【年収モデル】 ■マネジメント経験（PM・PMO）3年以上ある方の場合 1-2年目：PM　800万～1200万 3-4年目：組織マネジャー／品質コンサルタント　1000万～ 5年目以降：部長／責任者クラス　1200万～賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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UDS株式会社【札幌／由縁札幌】和食調理スタッフ※転勤無／年休117日／野村不動産グループ／ワークライフバランス◎

ONSEN RYOKAN 由縁札幌住所：北海道札幌市中央区北1条西7-6 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所 300万円～443万円＜賃金形態＞年俸制半期年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：2,900,000円～4,210,080円固定残業手当/月：42,060円～54,840円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 283,726円～405,680円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■経験、能力を考慮いたします。 ■年2回、評価面談にて給与の見直しを行います。 ■成果に応じて賞与年2回あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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ＭＥＣ　Ｉｎｄｕｓｔｒｙ株式会社【鹿児島／姶良郡】設計・工事監理（建材・木造住宅など）◆三菱地所G◆社宅・家族＆住宅手当ほか充実◎

本社住所：鹿児島県姶良郡湧水町木場3102 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 316万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：232,400円～334,000円＜月給＞ 232,400円～334,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※スキル／経験に応じて最終決定・昇給：年１回・賞与：年２回(昨年度実績1.6か月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社Cygames【大阪】ゲームデザイナー◆サイバーエージェントG／人気ゲーム多数／福利厚生充実／残業時間18H程度

大阪富国生命ビル住所：大阪府大阪市北区小松原町2番4号大阪富国生命ビル受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無 400万円～1,000万円＜賃金形態＞年俸制 12分割＜賃金内訳＞年額（基本給）：2,893,080円～7,237,044円その他固定手当/月：7,503円～18,769円固定残業手当/月：84,407円～211,144円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 333,000円～833,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定 ※年俸外の半期業績インセンティブ制度あり ※その他固定手当て詳細：深夜割増手当20時間分 ■評価・報酬：半期ごとに評価します。評価に応じて年俸を見直します。 ■年収例： 540万円／27歳 600万円／30歳 760万円／38歳賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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アルプスアルパイン株式会社【福島／いわき市】EMC評価技術者◆プライム上場／国内トップクラスの電子部品メーカー

いわき開発センター住所：福島県いわき市好間工業団地20-1 勤務地最寄駅：JR常磐線／いわき駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） 470万円～635万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～370,000円＜月給＞ 260,000円～370,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・スキル・能力・前給を考慮の上、優遇します賞与：年2回（6月・12月）昇給：年1回（3月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社ヤマシタ

締切間近

【市川／ヘルスケア提案営業】DX×戦略営業◆未経験8割／昇格年4回／研修充実◆

市川営業所住所：千葉県市川市新田4-12-16 大貫ビル3階受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照 382万円～558万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：249,000円～363,125円＜月給＞ 249,000円～363,125円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与はスキル・経験を考慮して決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月） ■モデル年収・営業リーダー：入社3年目625万（月給36万＋賞与＋諸手当）・所長：入社5年目760万（月給44万＋賞与＋諸手当）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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