掲載予定期間:2025/1/27(月)~2025/4/20(日)更新日:2025/1/27(月)

株式会社三光食品

【名古屋市】<未経験歓迎>「蛸家くるり」の店長候補  ◆マニュアルあり/新商品提案制度あり/転勤有

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正社員
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【名古屋市】<未経験歓迎>「蛸家くるり」の店長候補  ◆マニュアルあり/新商品提案制度あり/転勤有

■担当業務:
三河地区を中心にたこ焼きやお好み焼きの「蛸家くるり」を店舗運営している当社にて、将来の店長候補として現場業務とマネジメントをお任せします。
《具体的には》
・基本的な接客(挨拶、商品のお渡し)
・調理/調理補助(盛り付け、仕込み)
・レジ対応/お会計、レジ締めなど
※商品はたこ焼き、たい焼き、お好み焼き、お団子などです。「焼き時間は●分」「粉の分量は●グラム」など作り方の細かいマニュアルがあるので、調理未経験でも安心して働いていただけます。2週間~1ヶ月ほどで大体のメニューがマスターできます。

\将来的にお任せする業務/
・店舗の装飾やメニューの考案
・在庫管理/売上管理
※発注先は5~6社ほどです。商品の入れ替えも少ないので、一度覚えてしまえばあとは簡単です。
・新人スタッフ教育/アルバイト、パートのシフト作成、採用面接などの店長業務
※早ければ1年ほどで店長になれます。

■詳細:
*1店舗あたり社員1名とパートアルバイト1~10名(平均5~6名)が在籍しており、2~3名で回しています。
*入社後は配属店の店長のもとで業務を覚えていただきます。配属店は、本人の居住地や希望、状況により決定します。
*月間の売上は店舗により異なりますが、3万円~7千万円程です。来客が最も多いのは昼の時間帯です。

■特徴:
[1]従業員発のメニュー(ネギとたくあんを入れた「遠州焼き風」のお好み焼きや、シナモンシュガーで味付けた揚げたい焼きなど)が店頭に並んでいますが、メニュー開発のための材料費は全額会社負担です。新商品提案制度があり、ヒットすれば金一封を贈呈しています。
[2]小さな店舗でスタッフも少人数なので、オペレーションや接客で変更した方がいいと思ったことは柔軟に変えていけるのが特徴です。
[3]売上ノルマはなく、基本的には前年の同じ日の売上を目標にしながら、ストレスフリーで業務に集中することができる環境です。前年の同じ日より売上が伸びた場合には、臨時収入があります。(能力給/1日500円、1ヶ月で最大15,500円※出勤日でなくても適用)
[4]チェックリストに従い、できることを増やしていくと店長手当が上がっていく仕組みです。頑張りはしっかりと給与に反映します。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎><職種未経験歓迎><第二新卒歓迎>
■必須条件:
・普通自動車免許(バイク可)
■歓迎条件:
・飲食店のご経験がある方

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種

勤務地

<勤務地詳細1>
ピアゴ清水山店
住所:愛知県名古屋市緑区清水山1-501
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
ピアゴ植田店
住所:愛知県名古屋市天白区元植田1-302
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
※状況により近隣店舗のフォローへ行く場合があります。
・MEGAドンキホーテUNY香久山店:愛知県日進市香久山5-1801

<転勤>

基本は自宅より通勤可能な店舗の移動となります。

勤務時間

<勤務時間>
9:45~19:45 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:120分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■月平均残業:15分~45分/日

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
試用期間終了後と同条件

給与

<予定年収>
300万円~350万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):191,000円~200,000円

<月給>
191,000円~200,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記は予定年収です
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7、12月) ※前年度実績4.5ヵ月 ※10年連続支給実績あり
■決算賞与:あり/年1回(2月)※業績による
■モデル年収:
・400万円/入社2年目
・540万円/入社6年目


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:補足事項なし
住宅手当:会社規定あり
社会保険:■社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
再雇用制度:あり(65歳)

<教育制度・資格補助補足>
OJT

<その他補足>
■役職手当
■能力手当
■休出手当
■職種手当:
・店長/25,000円~40,000円
・店長代理/20,000円
■髪型/髪色自由:サービス業の範疇でならOK。ピアスは片耳1つずつ、ネイルは禁止。
■まかない、食事補助あり
■制服貸与
■社員割引制度:店舗の商品3割引き

休日・休暇

週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数105日

■休日:週休2日制(月8~9日)
※シフト制(毎月23日前後に翌月決定)
■有給:半年に1回のペースで4連休の取得可(社内規定あり)

会社概要

事業概要

■企業概要:
・「人の笑顔を作ろう」をキーワードとして今後も、お客様が気持ち良く商品を召し上がっていただける営業ができる様に、スタッフの教育/育成に力を力を入れております。
■事業内容:
・たこ焼き、たい焼きなど和風ファーストフードの製造販売、たこ焼き屋「蛸家くるり」のチェーンおよびフランチャイズ展開

所在地

〒444-0931
愛知県岡崎市大和町字塗御堂22-1

設立
1994年1月
従業員数
254名
上場市場名
非上場
資本金
10百万円
売上高

1,281百万円

経常利益
48百万円
平均年齢
37.4歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3012052220

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