大和ライフネクスト株式会社
在宅週2/設備や建設の方歓迎【新大阪】マンション修繕計画(内勤|コツコツ業務)◆家庭両立/フレックス
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~建設や設備業界の方へ!営業からや、施工管理からなど、職種に関わらず未経験からキャリアチェンジ歓迎!~
◎1983年創業、建設業界売上No1の東証プライム上場・大和ハウスグループの「不動産管理」会社
◎分譲マンション管理事業がメイン/約8000名規模
■仕事概要
当社が管理を任されている分譲マンションに関する、長期修繕計画を立てる業務です。
居住者の皆様のマンションに対するニーズと、過去の点検結果や修繕履歴等を考慮した上で、長期修繕計画を作成します。
*デスクワークメイン/200~300のルールに基づいて、PC操作でコツコツと計画を立てるため、そういった業務が得意/好きな方にピッタリ。
*計画について未経験の方も大歓迎です♪
《業務のミッション》
人生において大きな買い物である、マンションの資産価値が下がらないように計画を立てる、重要な仕事です!
■業務の進め方
(1)営業担当を通じた顧客ニーズの把握
(2)建物の仕様や過去工事内容等の現状確認
(3)今後必要となる工事の内容や周期・金額等の長期修繕計画への反映
(4)社内の営業担当を通じ、お客様へ長期修繕計画を提示
《土日祝休み》
当ポジションは、理事会(マンションにお住いの方との会議)には参加しないのが基本のため、土日祝休みが実現可能です。
《入社後の教育サポートもしっかり♪》
・「建築業界数年経験あるけど『不動産管理』『マンション』は知らない…」という方や、「計画したことない…、そもそもなにを計画するの…」という方も。座学やOJTを通した研修があるので、ご安心ください♪
・20代から60代の幅広い年齢の社員が活躍中!
■身につくスキル・知識
・技術分野に限らず、不動産管理に付随する法律知識も!
・対社内における交渉・調整・企画提案力
■社風《自由な社風のイメージがあるリクルートのDNAが入った会社》
・具体的で、納得感のある評価制度
・お客様の満足度も評価の一部→品質の高いサービスを自身もって提供する仕組
・リモートなど新しい働き方など、取り入れた方がいいものは導入する」など
■はたらき方
・年休123日+有給やその他休暇取得平均10日
・平均残業30h以下
・フレックス
・リモートワーク(週2~3目安)※業務に慣れるまでは出社
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
★第二新卒・職種未経験でもチャレンジ可能★
■必須:
・建築または・設備業界での、何かしらのご経験
(職種は問いません!営業・設計・施工管理…等幅広くご応募可能です)
■歓迎:
・施工管理技士、建築士の資格
・図面を見る業務のご経験
◇お客様との折衝が基本発生せず内勤でコツコツ業務を進めます。。
そういった業務が好きという方であれば、マンション管理(フロント)経験や、営業経験、ビル管理、など幅広く応募歓迎です!
◇現場管理から離れて、内勤に変えたい…という方も◎
勤務地
関西支社
住所:大阪府大阪市淀川区西中島5-14-22 リクルート新大阪ビル
勤務地最寄駅:JR線/新大阪駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
当面なし
将来的な転勤の可能性あり
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
フレキシブルタイム:7:00~10:00、15:00~21:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
■平均残業:月30時間未満
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
試用期間中、労働条件の変更なし
給与
432万円~583万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):226,000円~302,200円
<月給>
226,000円~302,200円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※年収は残業代25時間/月含む想定
※その他固定手当:等級役割手当
※経験・年齢・前給等を考慮の上決定
※資格手当あり
■昇給:年2回
■賞与:年2回
■資格手当例:一級建築士/月1万円、一級建築施工管理技士/月5千円、二級建築施工管理技士/月3千円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給※上限額は一カ月定期55,000円を基準
社会保険:社会保険完備です
退職金制度:確定拠出型年金制度
<定年>
65歳
<教育制度・資格補助補足>
■入社後、OJT研修あり
■資格取得支援(例:管理業務主任者のテキスト配布/外部WEB講座無料 ※受講合格の場合、お祝い金10万円支給)
<その他補足>
■ステップ休暇制度(3年毎に10日間休暇、5万円手当支給)
■財形貯蓄制度
■持ち株会制度
■大和ハウスグループ社内割引制度
■確定拠出年金制度
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日
夏季休暇、年末年始、有休休暇・慶弔休暇、ステップ休暇、積立有給休暇制度
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
・マンション管理事業、ビルおよび商業施設など管理事業、建設業、警備事業、貨物利用運送事業
・コールセンター事業、損害保険および生命保険代理店事業- 所在地
〒107-0052
東京都港区赤坂5-1-33- 設立
- 1983年3月
- 従業員数
- 8,402名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 130百万円
- 売上高
102,249百万円
- 平均年齢
- 41.3歳
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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