ケーアンドイー株式会社

【札幌】施工管理（建築メイン）◇転勤なし／面接1回／年休122日でWLB◎／熊谷組G

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【東証プライム上場「熊谷組」グループ／オフィスからホテル・病院まで多様なプロジェクトあり／働き方改善◎／転勤無し／直行直帰可／育児休業取得者は女性6名・男性8名（2022年度実績）】

■担当業務：
建築リニューアル工事における元請けの立場での施工管理職をご担当いただきます。経験によって作業所長としてご活躍いただくことも可能です。
専門分野によって職種（建築、電気、設備）を決定します。

■実績紹介：
駅ビル（地方都市駅前の商業施設を複合型オフィスへ）、オフィス、工場、総合医療センター（手術機器の特殊内装リニューアル、海外製品を使用した手術機器類の設置）、温泉旅館（ニーズに合わせた客室リニューアル）、ホテル（日本初進出、世界で2軒目となる高級ホテルのリノベーション）、ゴルフ場　など

■働き方：
週休2日制の残業30h程度となります。
転勤無し、直行直帰も可能のため通勤しやすく、また年間休日122日、育児休暇取得も取りやすい環境のためプライベートと仕事の両立ができる環境を整えております。
社員同士のコミュニケーションを重んじる風土です。上司、役員等であっても気軽に相談しやすい雰囲気に包まれており、非常に風通しが良い環境です。

■組織構成：
北海道支店には6名の施工管理担当者が在籍しております。
20代1名、40代2名、50代2名、70代1名と20代～70代まで幅広い年代層の方が活躍しております。

■当社の特徴：
東証プライム上場、創業125年の歴史を誇る大手ゼネコン「熊谷組」のグループ会社で、安定性は抜群です。熊谷組の建築技術力を発揮しながら、リニューアル業界No.1を目指します。

変更の範囲：無

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・なにかしらの施工管理経験をお持ちの方
・ビルマネジメントやCM・PMのご経験をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
北海道支店
住所：札幌市中央区大通西7-3-1 エムズ大通ビル
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：無

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＜転勤＞
当面なし

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:30
時間外労働有無：無

契約社員

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＜契約期間＞
0年6ヶ月

＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：有
正社員登用を前提としての採用となります。

契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新）
更新上限：無

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
60歳
正社員登用後は65歳まで再雇用

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
各種階層別研修、分野別研修

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇0日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数122日