掲載予定期間:2025/1/30(木)~2025/4/23(水)更新日:2025/1/30(木)

株式会社フルスピード

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【マネージャー候補】ソーシャルメディアディレクター(SNSコンテンツ企画等)◆リモート可/福利厚生◎

正社員
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仕事内容

【マネージャー候補】ソーシャルメディアディレクター(SNSコンテンツ企画等)◆リモート可/福利厚生◎

◎東証プライム上場・フリービットグループ/グループ売上高150億円超
◎幅広いSNSを取扱い本質的な提案が可能/ディレクター業務やメンバーフォロー等をお任せ

■魅力:
・新しい運用サービスの開発や拡大経験を積むチャンスあり
・自分自身だけでなく組織やメンバーの成長にも関与できる

■業務概要:
クライアントの本質的な良さを最大限に引き出すためのコミュニケーション戦略、コンテンツ企画、運用設計、レポート作成、及びその実行業務をお任せします。
フロントを担う社内の営業担当と協力しながら、ソーシャルメディアのコンサルタントポジションでお仕事をします。
入社半年後には、グループ長として全体の業務が円滑に進むよう、メンバーの案件フォローや進捗管理もお任せします。

■業務詳細:
・課題解決のためのSNSを中心としたコミュニケーション戦略策定、提案
・企業公式SNSアカウントの運用実務(投稿作成、レポート作成など)
・SNS運用の数値計測による成果の可視化、クライアントへの報告業務
・メンバーフォロー
・メンバーの業務進捗管理、ディレクション

■取扱商材:
Instagram、X、facebook、LINE、Youtube、Tiktok、Pinterest等

■事例:
https://growthseed.jp/case/casestudy-instagram1/

■得られるスキル:
・ナショナルクライアントへ向けたSNS戦略立案スキル
・予算管理や成果の評価など、組織の成果を最大化するためのマネジメントスキル
・急成長中の領域であるソーシャルメディア全般に関する知識や運用スキル

■当社について:
当社のソーシャルメディアマーケティング事業は、サービス提供開始から事業成長を続け、豊富な実績とノウハウを有しています。
また、業界老舗のWeb広告代理店として媒体社との長いお付き合いもあり、Meta社やLINE社、X社の認定代理店、ByteDance社やPinterest社の提携代理店になっています。
現在は「結果を出すことにこだわるSNSマーケティングプロ組織」として、今のニーズに応えること、そして今後新たに出てくるニーズに応え続けていくことを目指しております。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:全て満たす方
・ソーシャルメディアに関する業務経験(SNSアカウント運用、SNS広告など)
・顧客折衝経験をお持ちの方

■歓迎条件:
・マネジメント/リーダー経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都渋谷区円山町3-6 E・スペースタワー8F
勤務地最寄駅:各線/渋谷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<勤務地補足>
※業務に慣れるまでは出社の可能性あり、その後のリモートワーク頻度は上長との相談になります。

<転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(フルリモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
期間中の条件変更:なし

給与

<予定年収>
500万円~750万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):259,520円~408,000円
固定残業手当/月:159,480円~222,000円(固定残業時間60時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
419,000円~630,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※パフォーマンス次第で年収アップが可能です。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限40,000円/月
住宅手当:15,000円/月※福利厚生その他欄参照
社会保険:補足事項なし

<副業>


<教育制度・資格補助補足>
■書籍購入支援制度(書籍購入費用の半額を補助)
■セミナー支援制度(セミナー参加費用の半額を補助)
■資格取得支援制度(会社指定の資格に対し受験費用を支給)

<その他補足>
■通勤手当:一ヶ月の定期代/出勤日数に応じた往復交通費いずれか安い方にて支給
■住宅手当:入社1年経過後、かつ本社より半径4km以内の最寄り駅もしくは3駅以内に居住する世帯主※大阪、九州支社は10,000円/月
■慶弔見舞金
■WiMAX手当
■懇親会支援制度
■リモートワーク制度
■時差勤務制度
■サークル活動支援制度
■社内MVP制度
■トータルワークアウト:東京本社3F入居の高級ジムが社員割引価格で利用可
■ニッポンレンタカー・カラオケ利用割引
■副業制度(承認制)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

■年末年始休暇、夏季休暇(2日間)、慶弔に伴う休暇、他
■有給休暇:入社時に3日付与、その後6か月継続して勤務した場合に7日付与

会社概要

事業概要

■事業内容:
・SEM/アドネットワーク領域…リスティング広告、SEO、アドネットワーク
・ソーシャルメディア/メディア/スマフォ領域…ソーシャルメディア、情報メディア、スマートフォン広告
・サイト製作、解析/効果測定領域…Webサイト製作、Webサイト解析、広告効果測定ツール

所在地

〒150-0044
東京都渋谷区円山町3-6 E・スペースタワー8F

設立
2001年1月
従業員数
190名
上場市場名
非上場
資本金
898百万円
売上高

21,158百万円

経常利益
1,082百万円
平均年齢
30.2歳

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3012057463

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