株式会社ＵＣＳ

【愛知県稲沢市】～クレジットカード加盟店管理・営業企画◆東証上場企業傘下の金融事業会社／安定性◎

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【★総合職採用】
■業務内容：金融事業会社の営業企画部門において、PPIHグループの会員組織（majica/UCSカード）に対し新しいサービスの提供を実現するため、サービスの構築やキャンペーンの企画をお任せします。
【具体的な業務内容】
◇majica/UCSカード会員を対象とした優待企画・特典などの企画立案
◇外部パートナー企業様とのサービス構築に向けた折衝
◇電子マネー/クレジットカードの利用分析およびマーケティング
◇社内関係部署・経営層との社内調整、資料作成
■入社後の流れ
入社後はOJTを基本に社内システムの操作方法などを先輩社員からレクチャーを受けながら業務を習得していきます。営業サポートの業務中心ですが、事務作業だけではなく、幅広い範囲でご活躍いただきたいと考えております
【募集背景】
東証プライム上場PPIHグループの金融サービス事業を担う当社は、グローバルに展開するグループの新たな収益の柱として金融事業を拡大するミッションを一手に担っています。
現在PPIHグループの売上高は2兆円を超え、majicaアプリやUCSカード会員も約1,800万人を超える会員組織に成長しました。それに伴い、全国のさまざまなパートナー企業さまとサービス協業に向けた企画の立案を行っております。
今回、金融事業における新商品・サービスの開発等事業規模の拡大に伴い、クレジットカードの販促・営業企画業務の強化を図るため、これまでのキャリアを活かしてご活躍いただける方を採用したいと考えています。クレジットカード業界が未経験の方でも、様々な経験を活かしていただける方を募集いたします。
【就業環境】
配属先の加盟店開発担当部は所属長・メンバーの約5名体制です。その内、3名はクレジットカード業界以外から入社され活躍されています。
残業時間は月平均5時間程度を想定しており、労働基準法で定義される休日出勤はありません。また、2カ月に１～２回程度土曜、日曜、祝日の勤務がありますが、その場合は平日に振替休日を取得します。
車または公共交通機関での通勤です。通勤時間帯に名鉄国府宮駅・JR稲沢駅より約15分間隔で通勤シャトルバス運行がある通勤しやすい環境で、愛知だけでなく三重・岐阜から通勤している社員もいます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
★経験者優遇　★～お人柄重視の選考です～
【必須条件】
■PC基本操作スキル（キーボード入力、Word・Excel・PowerPointでドキュメント作成ができる程度）
【歓迎条件】
■クレジットカード業界またはキャッシュレス業界で勤務経験をお持ちの方
（商品サービス企画、販促、マーケティング、加盟店開発、アライアンス等）
■法人営業のご経験をお持ちの方
■マネジメント業務、チームリーダーのご経験をお持ちの方

＜年齢制限＞
60歳未満
定年年齢を上限とした募集のため

＜勤務地詳細＞
本社
住所：愛知県稲沢市天池五反田町1
勤務地最寄駅：名鉄線／国府宮駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜勤務地補足＞
屋内喫煙室設置有/車通勤可（無料駐車場・駐輪場完備）/無料通勤シャトルバス利用可

＜転勤＞
当面なし
※キャリア形成のため将来的に部署・部門異動・転勤の可能性があります。
（想定勤務地：愛知、静岡、神奈川、埼玉、石川、宮城、大阪、福岡）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
対象期間の総所定労働時間：163時間20分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
1日所定労働時間8時間/残業時間月5時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も待遇・労働条件は同条件です。

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（規定あり）
寮社宅：借上げ社宅のみ（入居基準は当社規定に基づく）
社会保険：社会保険完備
退職金制度：DC型（掛金は事業者が拠出）

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
入社時研修
会社が指定する資格についての取得援助
ｅラーニングによる定期研修

＜その他補足＞
財形貯蓄制度、慶弔見舞、団体保険、レジャー施設・宿泊施設等の利用補助等
車通勤可（無料駐車場・駐輪場完備）
通勤用無料シャトルバス利用可（国府宮駅・稲沢駅発着）
アピタ・ピアゴ店舗で利用できる従業員割引制度
親会社であるPPIFに兼務出向を命じる場合があります。

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■年次有給休暇初回付与日数10日、最大20日
■初回年休付与日：入社日より1ヵ月後
■基本的に土日祝日休みですが、数ヶ月に1回程度土曜・日曜・祝日の勤務があります。（平日に振替休日取得）