掲載予定期間:2025/1/30(木)~2025/4/23(水)更新日:2025/1/30(木)

SB C&S株式会社

法人営業(通信商材・IT商材)◆ソフトバンクG/在宅勤務可/年休124日/土日祝休/IT業界経験不問

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正社員
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

法人営業(通信商材・IT商材)◆ソフトバンクG/在宅勤務可/年休124日/土日祝休/IT業界経験不問

■募集部署のミッション:
ソフトバンクグループが展開している各種法人向けサービスを中堅中小企業向け(一部エンタープライズあり)に、”インサイドセールス”のメンバーとして、営業活動を担っていただくポジションの募集となります。
当インサイドセールスチームでは約1.5万社の顧客基盤を有しており、更なる事業拡大をミッションとしております。AIをはじめとした最先端のテクノロジー導入の波はエンタープライズ企業だけではなく、急速に中堅中小企業へも進んでおり、当社内でも最も期待されている部門の一つです。

■業務内容:
約100程度のアカウントを担当していただき、テレマーケティング、ウェブ・メールマーケティングでのアプローチを行い、クロスセル/アップセル提案によるLTVの最大化を図っていただきます。また、担当アカウントからの問い合わせ対応(インバウンドセールス)も重要なミッションとなります。
※訪問での対面営業はありません。原則、ZOOMや電話、メール等での顧客対応となります。

■主な取り扱い商材:
モバイル製品、モバイルソリューション(セキュリティ・業務効率化など)、ネットワーク回線、各種IT商材(ハードウェア・ソフトウェア)およびソフトバンクグループが展開している各種法人向けソリューション
※お客様の要望に応じ、あらゆるIT商材をワンストップで提案できる営業部門です。

■働き方について:
原則として週2日以上の出社となり、出社と在宅のベストミックスでの対応となります。入社後は、基礎研修後、エルダーとのOJTを通じて業務内容を習得していただきます。また、e-learningや研修プログラムも充実しており、能動的に学習いただける環境が整っています。

■ポジション魅力:
モバイル商材を中心にソフトバンクグループが提供している各種法人向けサービスをワンストップで提供できるポジションです。提案可能な商材が幅広い分、アカウントプランの策定などを通じてコンサルティングスキルも身に付けることが可能です。

■メンバー構成:
部長(課長兼務):30代
リーダー:30代 
メンバー:20~30代中心
<人数内訳>
正社員6名 ※部長含む
派遣社員3名
業務委託社員12名
※今後、組織拡大に伴い人員追加の可能性有もあります。

変更の範囲:会社内でのすべての業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎!>
■必須条件:
・社会人経験3年以上
・営業経験3年以上(フィールド・インサイドセールス問わず)
・BtoBにおけるビジネスメールスキル
・PCスキル(メール操作、Excelでリスト作成や関数の利用、パワーポイントで提案資料が作成できるレベル以上)

■歓迎条件:
・toBのビジネス経験
・自ら考え行動する業務やチームでの経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区海岸1-7-1 東京ポートシティ竹芝オフィスタワー
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:本社および国内の事業所、グループ内外の出向先事業所(テレワークを行う場所も含む)

<勤務地補足>
※原則として週2日以上の出社となり、出社と在宅のベストミックスでの対応となります。

<転勤>

※全国転勤の可能性があります

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:45
<その他就業時間補足>
※勤務間インターバル制度

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
406万円~560万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):239,000円~330,000円

<月給>
239,000円~330,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年収は目安の金額であり選考を通じて上下する可能性があります。
※別途下記手当を支給します。
・自己成長支援金:10,000円/月
・Workstyle支援金:4,000円/月
・セールス支援金 :15,000円/月
※セールス支援金は代理店営業職・直販営業の方に対してその職責に報い支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限あり)
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
■能力開発体系に基づく研修(新入社員研修、管理職研修、各種スキル研修、eラーニングを活用した多様なプログラム)、OJTなど
■各キャリア開発支援制度(社内公募、資格取得支援)あり

<その他補足>
■深夜勤務手当、休日勤務手当
■財形貯蓄
■慶弔見舞金
■確定拠出年金制度
■育児支援制度
■福利厚生サービス会社(ベネフィット・ワン)提携
■プレミアムフライデー(月末最終金曜日の15時以降に休暇を取得可能(同月内振替可))
■毎週水曜日No残業Day
■有給奨励日あり
など

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休業、配偶者出産休暇、キッズ休暇、介護休暇、介護休業、看護休暇、ボランティア活動休暇、ドナー休暇 など

会社概要

事業概要

■事業内容:
(1)法人ICT事業
(2)コンシューマ事業
(3)法人サービス事業

所在地

〒105-0021
東京都港区東新橋1-9-2 汐留住友ビル

設立
2014年4月
従業員数
1,865名
上場市場名
非上場
資本金
500百万円
平均年齢
36.5歳

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3012072207

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