ＣＫＤ株式会社

【宮城】システム装置向けの機器・ユニット機械設計/特注設計・品質改善（リーダー候補） ◆福利厚生充実

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～有休取得率69.1%／従業員3千名超の大企業／自動化・流体制御でトップクラスのシェア製品多数／住宅補助有／制度充実の働きやすい環境～

■業務内容：
国内トップシェアの半導体製造装置メーカーを主な顧客とし、開発・量産化したユニット製品に対する特注設計・品質改善などが主業務となります。
当部署はその中でもバルブやセンサなどの機器の取り扱い、ユニット評価検証をメインに行います。
・ターゲット市場の動向や特性、専門知識の習得
・量産製品の品質改善、VA及び特注設計のメカ設計及び検証
・顧客、協力企業との協議 ※毎週1～2回の頻度で顧客とweb会議を行い、進捗報告を行っています。
※入社後1年経過後を目途に、リーダー業務をお任せすることを想定しています。

■業務詳細：
【関わる部門】営業、CKD東北工場の生産部門（品証、生産管理、調達、製造）
【体制】開発1G(エレキ、ソフト担当)、開発2G(バルブ、ユニット担当)と協力して技術業務を行う
【使用ツール例】　2D/3D CAD、Excel、PowerPoint、各種計測器（オシロスコープ、寸法測定器など）

■組織構成：合計13名（兼任、派遣社員含む）
（1）開発1G（愛知県勤務）…5名
（2）開発2G（愛知県勤務）…5名
（3）技術担当（東北工場勤務）…3名（平均年齢40歳／リーダー50代前半1名／メンバー30代2名）※現在は、開発G側のリーダーが開発G側を兼務している状況のため、東北工場の技術担当のマネジメントを担う方を募集しています。

■採用背景：
半導体業界は、インプットに対して短納期で対応する必要があり、常に3～4年後の市場投入を目指した開発依頼が入ってくる状況です。
顧客要望を質・量・スピードともに応えられる組織を目指すべく、体制強化のための増員採用となります。

■魅力ポイント：
活況である半導体産業であり、市場規模が大きいため開発品を市場投入することができれば、社内トップクラスの主力商品に携わることになり、多大な成果を挙げることができます。
また、国内外の業界大手企業との技術交流の場も多く、市場全体の最先端技術に触れる機会も多々あり、自身のキャリアアップに繋げることもできます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・機械設計/検証経験（製品不問）
・リーダー/マネジメント業務に携わりたい意欲のある方（経験不問）

■歓迎要件：
・半導体業界経験
・マネジメント経験

＜勤務地詳細＞
東北工場
住所：宮城県黒川郡大衡村 第二仙台北部工業団地内
勤務地最寄駅：東北新幹線／古川駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜勤務地補足＞
※マイカー通勤可
※リモート勤務可（業務内容・家庭事情等に応じて相談可）

＜転勤＞
当面なし
転勤は当面ございません。事前相談の上で決定します。詳細は面接時にお問合せください。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30～17:15 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
配属先部署の平均残業時間：20時間／月

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：補足事項なし
住宅手当：家賃・住宅補給金制度有（規定有）
社会保険：・社会保険完備
・各種保険加入サポートあり
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：企業年金（CKD企業年金基金／確定拠出年金）

＜定年＞
60歳
定年後再雇用制度あり

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
・OJTによる教育を中心に知識や技術を身に着けていただきます。
・新人フォロー研修、階層別教育、海外人材育成教育、語学教育
・その他資格取得奨励金制度有

＜その他補足＞
・CKD健康保険組合
・財産形成策（財形積立制度／住宅資金融資制度）
・生活補償（社内食堂／共済会補助・単身赴任者里帰り制度）
・健康衛生（産業医制度／ワークライフバランス重視）
・労働組合有、企業内託児所または補助制度あり
・男性・女性育休取得実績多数あり、女性は育休取得率100％、有休消化50％以上

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇14日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

※会社カレンダー有
年末年始休暇（5日）、GW、夏季休暇（5日）、慶弔休暇、ボランティア休暇等、産前産後休暇、育児休暇
休日出勤有（頻度：都度。客先納期に対応するため、必要に応じて休日出勤が発生）