掲載予定期間:2025/1/30(木)~2025/4/23(水)更新日:2025/1/30(木)

株式会社ジャパネットホールディングス

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【麻布十番】WEBコーダー(通販事業)◆最大16連休取得可/福利厚生充実

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正社員
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【麻布十番】WEBコーダー(通販事業)◆最大16連休取得可/福利厚生充実

~通販業界を牽引するジャパネットグループ/グループ連結売上2600億円超/売上好調で事業も拡大/働く環境◎/ランチ補助など福利厚生充実~

■業務内容:
ジャパネットたかたのショッピングサイトの制作業務において、コーダーとしてサイト設計をメインにお任せします。商品の特性やよさを理解した上で自身で考えて表現や改善を行っていただきます。

■業務詳細:
・商品ページのコーディング
・ページ改善やABテストの立案、実施、検証
※上記の業務を一人で行うのではなく、複数名のメンバーで進めていきます。

■配属部署について:
ジャパネットのインターネット制作部門では、通信販売のショッピングサイトの企画から制作、運用まで一貫して自社で行っています。当社の通信販売ではエアコンや掃除機などの家電製品、グルメ定期便、ウォーターサーバー、豪華客船のクルーズ旅行など多様な商品を販売しています。取扱商品の良さを理解し、お客様へ伝え、ご購入いただくため、商品一つひとつの専用ページの制作から企画ページ・トップページ、メルマガ・LINEなどの集客用制作物まで幅広い業務を担当いたします。

■ジャパネットならではの福利厚生:
◎社員販売制度
テレビショッピングやECサイトで紹介している商品が社員価格で購入可
◎自社理解ポイント
ジャパネットの各サービスで利用可能なポイントを毎月支給
◎ランチ補助制度
毎月5食分ランチ無料
◎ハピめし
誕生月にケーキやお酒のお土産や特別感のあるディナーなど無料で楽しめる
◎慶事お祝いカタログ
結婚・出産・入学などご自身やご家族のお祝いに商品カタログをプレゼント
◎スポーツ観戦チケットを抽選でプレゼント

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
<業種未経験歓迎>

■必須条件:
・ディレクター、デザイナー、コーダーいずれかの実務経験
・HTML、CSSを使った制作実務経験

■歓迎条件:
・ショッピングサイト制作の実務経験
・JS、jQueryを用いての制作経験
・Adobe Illustrator、Adobe Photoshopでの制作経験
・Google Analyticsでの分析経験
・WEB制作ディレクションの経験
・WEBデザイン経験(紙面デザインも可)

勤務地

<勤務地詳細>
東京支社(麻布十番)
住所:東京都港区三田1-7-1 パークコート麻布十番ザ タワー2F
勤務地最寄駅:各線/麻布十番駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
※試用期間中の労働条件に変更はありません。

給与

<予定年収>
400万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):247,300円~336,100円

<月給>
247,300円~336,100円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験/年齢を考慮の上、当社規定により優遇。
■昇給:年1回
■賞与:年2回
■モデル年収:
・27歳:456万円
・35歳:509万円
・課長代理:680万円(歴代最年少課長代理23歳)
・課長:755万円
・部長代理:939万円(歴代最年少部長代理29歳)
・部長:945万円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:30,000円まで
家族手当:配偶者5千円、子1人1万円、要介護の方1万5千円
社会保険:社会保険完備
退職金制度:確定拠出年金制度/~65歳まで継続雇用制度あり

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■社内研修(職種別研修・階層別研修・チューター制度 他)
■社内研修旅行(入社2年目以降 ※2年に1回)
■社内図書
■業務時間内で年間30種類以上の自己啓発研修の受講可
■資格取得祝金制度

<その他補足>
■定期健康診断(胃がん・大腸がん・子宮がんなどのオプション健診無料)
■保養所
■社員販売制度
■地域手当(東京)2万/月
■育児・介護短時間勤務制度
■介護休業
■産前産後休業制度
■自社理解ポイント制度(会社カードのポイントを貯めて商品を購入可能)
■ランチ補助制度(毎月5食分ランチ無料)
■慶事お祝いカタログ
■スポーツ観戦チケットを抽選でプレゼント
※6年連続で「健康経営優良法人2024(ホワイト500)」に認定

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~15日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

※土日祝出勤の場合あり。その際は平日に振替休日を取得
夏季休日(7~9月に取得)、年末年始休日(12~翌1月に取得)、リフレッシュ休暇(最大16連休取得可)、旅行休暇推奨(2日)、育児・介護休業制度

会社概要

事業概要

■事業内容:
・グループ全体の人事戦略、経理戦略、広報戦略、情報システム開発を含む経営戦略
・グループ会社のバックオフィスコンサルティング

所在地

〒857-1151
長崎県佐世保市日宇町2781

設立
2007年6月
従業員数
364名
上場市場名
非上場
資本金
10百万円
売上高

240,500百万円

平均年齢
36歳

応募方法

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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3012077003

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