株式会社エヌ・ティ・ティ・データCCS
【NTTデータG/営業オープンポジション】プライム案件◆定着率驚異の96.9%◆手当充実◎
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~NTTデータグループの安定性◎/社員定着率は驚異の96.9%/海底から宇宙まで、様々なプロジェクトを抱える創立50周年の企業/育休取得率100%/有給も取りやすい環境/扶養手当・住宅手当あり/リモート可~
■業務内容:
既存顧客向け営業は、開発部隊と連携しながら案件幅出しのための提案活動を実施します。
新規顧客開拓営業は、業界・市場・企業分析、課題抽出、仮説策定、提案を実施します。
■詳細:
・既存顧客対応:開発部隊と連携しながら案件幅出しのための提案活動および市場調査
・新規顧客開拓:業界分析、課題抽出、仮説策定、提案を実施
■魅力:
お客様の悩みや課題は多岐にわたりますが、当社がそこに関わることで確実にお客様により良い状況を提供することができると考えています。
近年、主要なお客様にとって当社のプレゼンスは上昇基調にあり、一緒にその波に乗って更なるお客様からの高い評価をいただけることが仕事のやりがいや嬉しさに繋がるものと考えています。
■社風:
・メンバー全員がプロ意識を持って自律的に動きつつも、目標達成に向け各自の職務・職制を超えて助け合う風土があります。
・在宅と出社を組合わせた自由な働き方ができます。少人数体制ですので、希望によっては幅広い範囲を所掌することもでき、営業職としての経験値を高めることが出来ます。
■ここがポイント!
・NTTデータのグループ企業、創立53年の安定性!
・海底から宇宙まで、幅広い分野の事業を展開!
・年間休日123日、在宅勤務率7割でオフの時間も充実!
・残業時間平均20時間程度、ワークライフバランスも充実!
・育休取得率は男女ともに100%!取得後の復職率も100%!「プラチナくるみん認定」あり!
・「健康経営優良法人2023」認定取得!
・社員定着率96.9%%、働きやすい職場・社風!
※実績は2022年度
■ホームページトップはこちら
https://www.nttdata-ccs.co.jp/
■採用ページトップはこちら ※当社が3分でわかる動画公開中です!
https://www.nttdata-ccs.co.jp/recruit/index.html
変更の範囲:情報システムに関する業務 / 管理部門スタッフ業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:3年以上の実務経験
・IT営業経験者(Sier、ソフトウェア開発会社等)
・IT(SES、派遣、スクラッチのアプリケーション・システム開発案件)に関する営業実務
■歓迎条件:
・パワーポイントでの提案書作成・プレゼン経験
・企業向けのシステム開発経験
・アプリケーション・インフラ開発・プロジェクトマネジメント知識
勤務地
本社
住所:東京都品川区東品川4-12-1 品川シーサイドサウスタワー
勤務地最寄駅:りんかい線/品川シーサイド駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
有
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
■残業:月平均20時間程度
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の労働条件に変更はありません。
給与
500万円~785万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~370,000円
<月給>
250,000円~370,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※スキル・経験・能力を考慮して決定します。
■昇給:年1回(7月)
■賞与:年2回(6月、12月)
■モデル年収:
年収545万円/ 30歳/月給26万円+諸手当・賞与
年収660万円/ 35歳/月給31万円+諸手当・賞与
年収785万円/ 40歳/月給37万円+諸手当・賞与
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(新幹線通勤補助あり)
家族手当:扶養手当
住宅手当:独身者3万円/月、既婚者5万円/月
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
資格手当(資格一時金の他、受験料補助)
<その他補足>
・時間外・休日労働手当
・スマートワーク手当
・持家ローン補助
・クラブ活動・ボランティア活動補助
・社員共済会
・財形貯蓄制度
・退職年金制度
・グループ保険
・団体長期障害所得補償保険
・住宅友の会(物件購入、賃貸契約の割引)
・NTTベネフィット・パッケージ
・外部カウンセラー(臨床心理士 常駐週1日)
・外部保健師(月2回常駐)
・プラチナくるみん
・時間短縮勤務制度(子が中学に入学するまで)
★2022年度育休取得率男女とも100%
休日・休暇
年間有給休暇15日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日
・5月1日・2日
・年末年始
・年次有給(消化率7割)
・慶弔
・赴任
・リフレッシュ
・介護
・産前産後・育児
・ワークライフバランス
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
・ENEOSグループ各社向けシステム、全国のサービスステーション向けシステム、BtoB企業における業務システムの提案/開発/保守/運用
・通信、Web等の最新技術を駆使したコンシューマ向けシステムの開発/保守/運用
・金融商品販売支援システム(iTrustOne)や、グループ会計システム(GROUP CATS)の提供
・各種地図情報システムの開発及びカーナビ地図編集
・資源/エネルギー/地球科学分野のシステム開発、解析、シミュレーション- 所在地
〒140-0002
東京都品川区東品川4-12-1 品川シーサイドサウスタワー- 設立
- 1970年4月
- 従業員数
- 712名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 330百万円
- 売上高
13,764百万円
- 平均年齢
- 41.8歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
関連情報
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