掲載予定期間:2025/2/3(月)~2025/4/27(日)更新日:2025/2/3(月)

株式会社セブン・カードサービス

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【武蔵浦和】法務担当(債権管理センター)※転勤なし/年間休日120日/ワークライフバランス◎

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【武蔵浦和】法務担当(債権管理センター)※転勤なし/年間休日120日/ワークライフバランス◎

【電子マネーnanaco・セブンカード運営会社/残業平均17Hで働きやすい環境/年間休日120日/土日祝休み】

■職務内容
セブン銀行グループの一員として金融サービスを提供できるカード会社である同社での債権回収部門で活躍いただける方を募集いたします。

<具体的な業務>
浦和に勤務いただき、クレジットカード「セブンカード・プラス」のカード利用会員で法的回収・訴訟案件への対応をご担当していただきます。
★裁判所への訴訟申立て、被告対応、執行申立て等全般
・第三者介入債権(弁護士、司法書士、裁判所等)の対応全般
・初期、中長期の事務業務サポート
・入金業務全般処理
 ※今回は、裁判所への訴訟申立て、被告対応、執行申立て等全般についてお任せする予定です。
 ※業務内容は会社の状況により変更する場合がございます。

■組織構成
法務グループへの配属となります。
社員8名(役職者1名、社員5名、嘱託社員2名)
アソシエイト社員12名、派遣社員9名 ※2025年1月22日現在

■働く環境
・月15時間程度 ※個人と繁忙時期によって異なります。
・転居を伴う転勤がないため、安定して働くことが可能です。

■求める人物像
・温和で冷静に・論理的に思考、会話できる人
・訴状、答弁書の作成提出は不備・ミスのない事が重要なのでミスなくコツコツやれる人

■身につくスキル
・裁判所を介す手続き全般の知識 ・第三者介入業務の対応全般の知識
・マネージメント(アソシエイト社員3名の取りまとめ)

【セブン・カードサービス概要】
「寄り添う」を超えた、「新しいうれしい」という価値の提供。
当社では、流通小売りグループをルーツとした会社だからこそ
お客様の「ふだんの暮らし」に密着した便利な決済サービスの提供に取り組んでいます。
変化が激しい昨今においては、お客様の暮らしや
お客様にとっての「うれしい」もカタチを変えていくもの。
当社セブンカードサービスの社員は
その変化の兆しに誰よりも目を凝らし、耳を澄ましていくことで
お客様の想いの中に生まれる「新しいうれしい」の芽を見つけ
決済事業という切り口から、クレジットカード事業・電子マネー事業を通じて
新しい価値の提供をしていくべく日々業務に当っています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
【応募条件】
■必須スキル
・訴状・答弁書等の作成経験
・クレジットカード業界、信販業界での勤務経験

■尚可
・執行手続き経験、裁判所への出廷経験

勤務地

<勤務地詳細>
浦和センター
住所:埼玉県さいたま市南区沼影1-10-1 ラムザタワー7階
勤務地最寄駅:埼京線/武蔵浦和駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>

転居を伴う転勤はありません

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:45 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
500万円~650万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):270,000円~350,000円

<月給>
270,000円~350,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※記載は目安の年収です(残業20時間の場合)
※年齢・経験・能力等を考慮して年収を確定いたします

■昇給:年1回
■賞与:年2回


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限50,000円/月
家族手当:扶養子女がいる方が対象となります。
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
OJT、資格取得支援制度、研修支援制度 等

<その他補足>
在宅勤務制度、出産・育児支援制度、継続雇用制度、社員持株制度、育児・介護休業制度、
企業年金(退職金)制度、確定拠出年金プランハイライフプラン(個人年金、生命保険、損害保険)
共済会、福利厚生サービス、人間ドッグ・癌検診利用補助制度、疾病予防活動費補助、インフルエンザ予防接種補助 等

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年次有給休暇、リフレッシュ休暇(9日間の連続休暇を取得可能)忌引休暇
結婚休暇(5日間)育児休暇(5日間)介護休暇(5日間)災害休暇 子の看護休暇 ボランティア休暇 裁判員休暇 ※2024年度現在

会社概要

事業概要

■企業情報
当社は、セブン-イレブン、イトーヨーカドーなどを擁する日本最大の流通グループのカード会社です。
電子マネーnanaco約8,000万会員、セブンカード・プラス(クレジットカード)約360万会員への金融サービスを提供
しております。

所在地

〒102-0084
東京都千代田区二番町4-5

設立
2001年10月
従業員数
350名
上場市場名
非上場
資本金
7,500百万円
平均年齢
42歳

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3012094267

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