掲載予定期間:2025/2/3(月)~2025/4/27(日)更新日:2025/2/3(月)

株式会社関電エネルギーソリューション

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【東京/中央区】工事対応・施工管理◆年休123日・土日祝休・フレックス◆関西電力Gで安定性◎

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【東京/中央区】工事対応・施工管理◆年休123日・土日祝休・フレックス◆関西電力Gで安定性◎

【関西電力グループ/グループの電気事業で培った技術力やノウハウが強み/年間休日123日/住宅手当や家族手当など福利厚生も充実/資格取得支援あり】

■業務内容:
太陽光オンサイトサービスに関する各種サービスのコーディネートを行っていただきます。
関西電力が受注した案件を、顧客説明・施工監理~納品までを当社で担当します。
関西電力株式会社と共同で業務を行うため、お客さまへの営業は関西電力株式会社が行い、太陽光発電システムについて見積依頼を受け、EPC(設計、調達、建設)業者を選択し、現場調査、工事費用見積もり依頼を行い、施工管理、竣工、アフターフォローまで行います。

■具体的には:
<提案業務>
・EPC業者への現場調査手配、工事見積額、工事費用見積書作成、サービス料金を算定 など

<工事関係業務>
・構造計算委託手続き
・工事発注契約手続き
・設計図面チェックをはじめ、工事内容、体制等のEPC業者との調整
・お客様さまへの工事着工前説明
・お客さまや施工会社との工期・施工方法などの調整や施工管理
・竣工検査 など

<メンテナンス業務>
・委託契約手続き
・故障時等の対応(業者依頼) など
※入社後、3ヶ月~半年程度(変更の可能性有)大阪本社にて研修を実施予定です(宿泊先は会社負担)。
ただし、状況や希望に応じて実施しない場合もございます。

■就業環境:
◎完全週休2日制度(土日祝)、年休123日と働きやすい環境です。
◎また残業は月20~40時間程度となります。
◎フレックスタイム制も挿入しており、始業時刻は6時~13時、終業時刻は11時45分~22時の間で個別に設定いただくことができます。

■当社の特徴:
◇2007年の発足以降、関西電力グループの一員として、電気事業で培った技術力を活かしながら、日々成長を続けている企業です。
◇関西電力系列ならではの安全な就労環境や、様々な福利厚生制度のもと、持てる能力を十分に発揮できます。
◇資格取得にも力をいれており、資格取得やビジネススキルなどの取得へのチャレンジを積極的に支援するため、会社が斡旋する100を超える通信教育講座の受講費用援助などを実施しています。
◇また、会社が指定している各種資格試験に合格した場合は、祝金が贈られます。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・工事管理の経験がある方、工事施工管理・業者との調整が実施できる方
・電気関係の工事経験、知識を有する方
・電気関係の動力盤の設計経験がある方

勤務地

<勤務地詳細1>
東京オフィス
住所:東京都中央区京橋1丁目11番1号 関電不動産八重洲ビル6階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
本社
住所:大阪府大阪市北区中之島2-3-18 中之島フェスティバルタワー25F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
※入社後、3ヶ月~半年程度(変更の可能性有)大阪本社にて研修を実施予定です(宿泊先は会社負担)。
ただし、状況や希望に応じて実施しない場合もございます。

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:50~17:40
<その他就業時間補足>
■始業6時~13時、終業11時45分~22時の間で個別に設定可 ■残業:月20~40時間

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
470万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):235,500円~315,500円

<月給>
235,500円~315,500円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記予定年収は想定年収範囲ですが、実際の給与提示は年齢・前職・経験を考慮の上、当社規程に準じ決定します。
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■昇給:あり(年1回)
■賞与:あり(年2回)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(当社規定による)
家族手当:世帯手当
住宅手当:社内規定有
寮社宅:社内規定有。転勤の場合のみ
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:再雇用制度有

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
各種専門研修、国家資格等合格祝金制度など

<その他補足>
■各種団体保険(生命保険・傷害保険・自動車保険)
■積立貯蓄制度
■確定拠出年金制度
■積立年金制度
■カフェテリアプラン制度

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇3日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日

■年末年始、労働祭[5/1]
■夏期休暇、ボランティア休暇、結婚休暇、忌服休暇など特別休暇あり

会社概要

事業概要

■事業内容:
工場、ビル等ユーティリティ設備の運用保守管理、電気保安業務、電気・空調設備の設計・施工コンサルティング、ESCOサービス、省エネ診断など。

所在地

〒530-0005
大阪府大阪市北区中之島2-3-18 中之島フェスティバルタワー25F

設立
2007年4月
従業員数
719名
上場市場名
非上場
資本金
15,200百万円

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
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ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3012094757

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