掲載予定期間:2025/2/3(月)~2025/4/27(日)更新日:2025/2/3(月)

三井化学株式会社

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【名古屋】プラントエンジニア(機械)※発注者側◇国内大手総合化学メーカー/福利厚生など働く環境が充実

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仕事内容

【名古屋】プラントエンジニア(機械)※発注者側◇国内大手総合化学メーカー/福利厚生など働く環境が充実

~数億~数十億規模のプロジェクトに携わるチャンスあり/積極設備投資中~

■業務内容:樹脂・組立加工製品プラントの新設・改造に関する機械設備設計、プロジェクトマネジメント等のプラントエンジニアリングをお任せ致します。
【具体的な業務内容】
◇機械設備設計:設備構想設計・仕様書作成、ベンダー折衝、設備配置・配管の詳細設計仕様決定、積算、調達品の詳細設計、設備と施工の品質管理、試運転等
◇プロジェクトマネジメント:工程管理、予算管理、機械・土建・電気計装の設計施工の統合等
※当社における“加工”とは、樹脂(高分子)やモノマーなどの化学合成原料を最終用途に近い形状に成形することを指します。樹脂加工では連続プロセス、組立加工ではバッチで組立などの種々の加工を行っています。
【担当製品】
・樹脂加工製品はフィルム、シート、不織布等の半導体関連及び包装・印刷材料、ヘルスケア材料等
※組立加工製品は半導体材料の三井ペリクル等になります。

■募集背景:当部門はフィルム、シート、不織布などの樹脂加工製品の生産技術を主として担っていたが、三井ペリクルなどの組立加工製品の生産技術(研究開発と製造の支援、建設業務含む)へも担当領域を拡大させてきました。当該事業における更なる事業拡大の経営計画を実現するため、プラントの新設・改造に関する機械設備設計、プロジェクトマネジメントを発注者側の立場で担える生産技術人材を補強したいと考えております。

■工場の特色:当工場は1951年に日本で初めて独自技術による塩化ビニ-ル樹脂の製造を開始したのがはじまりです。生産品目は、以前は産業用機能材料・家庭用資材・農業用資材・産業用樹脂原料などが中心でしたが、現在は、前述の立地を考慮し、電子・情報材料製品を中心とした生産拠点へと大きく変貌を遂げています。代表的な製品にIC製造プロセステープ(製品名:イクロステーププ )や、リチウムイオン電池用電解液(製品名:ミレットR )などがあります 。また、循環経済の実現を目的とした廃プラスチックの再利用にも力を入れており、食品包材からインクを除去し、再び軟包装フィルムに再生するリサイクル設備も備えています 。現在当工場ではICT・加工品の中核拠点として、生産現場力の強化、お客様第一の徹底に向けて、全社員が一丸となって取り組んでいます。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・プラント機械設備設計(構想設計含む)もしくはプラントエンジニアリングのご経験をお持ちの方
・ビジネスレベルの英語力をお持ちの方(目安:TOEIC(R)テスト600点以上)

【キーワード】
フィルム押出/製膜機、塗工機、スリッター、検査機、ロボット、樹脂切削/研磨機、自動機、空調、クリーンルーム、ポンプ、ファン、ブロワ、コンプレッサ、圧力機器、環境設備等

勤務地

<勤務地詳細>
名古屋工場
住所:愛知県名古屋市南区丹後通2-1
勤務地最寄駅:JR東海道線/笠寺駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>
当面なし

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:10
<その他就業時間補足>
■残業:月30時間程度※年1回、定期修理の際は増加します。

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月

給与

<予定年収>
600万円~1,000万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):270,000円~345,000円

<月給>
270,000円~345,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験・能力により処遇を決めさせていただきます。
■モデル年収
●33歳:800万円(管理職待遇/みなし残業手当約20時間含む)
●37歳:920万円(管理職待遇/みなし残業手当約20時間含む)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:補足事項なし
寮社宅:各事業所寮・社宅あり
社会保険:補足事項なし
退職金制度:満60歳の誕生月末に退職

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
即戦力採用研修、海外語学短期研修、海外留学制度、階層別教育、通信教育、マーケティング教育など


<その他補足>
■食堂、ロッカー
■子育て支援手当、単身赴任手当
■各種運動施設、保養所、契約リクリエーション施設
■社員クラブ
■社内預金、貸付金、社宅融資制度など

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇20日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日

土曜、日曜、祝日
夏季、年末年始、年休(20日付与/年度途中の場合は月数按分)
※入社日、勤続年数により変動します

会社概要

事業概要

<ヘルスケアソリューション事業本部>
<モビリティソリューション事業本部
<ICTソリューション事業本部>
<ベーシックアンドグリーンマテリアルズ事業本部>

所在地

〒104-0028
東京都中央区八重洲2-2-1 東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー

設立
1955年7月
従業員数
18,933名
上場市場名
プライム市場
資本金
125,738百万円
売上高

1,879,547百万円

経常利益
113,903百万円
平均年齢
41.2歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3012095149

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