アルテリア・ネットワークス株式会社

【リモート可】通信施工管理（マンションインターネット施工）◇日本初となる通信サービスにも携われる◇

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■□丸紅グループ／通信キャリア／在宅勤務・フレックス／「Five-A」や日本初となる通信サービス「Connectix」の提供に関わる施工管理□■

■業務概要：
日本全国に9,200kmに及ぶ大容量光ファイバーネットワークやクローズドIPネットワーク網を持つ当社において、全戸一括型マンションインターネットサービスの施工管理を担当いただきます。
当サービスはグループ会社のつなぐネットコミュニケーションズにて提供しており、マンションISP国内シェアNo.1※を獲得しております。今回のポジションでは「Five-A」や日本初となる通信サービス「Connectix」の提供に関わる施工管理をお任せします。
※ＭＭ総研「全戸一括型マンションISPシェア調査」（2023年3月末）に基づくもの

■具体的には：
新築、既築マンションへインターネットを提供する為、マンション内NW設計、工事管理が中心となります。
・工事進捗管理、工事協力会社との折衝・工法指導、検収、在庫管理などの工事管理業務
・工事管理業務の構築・改善・分析、サービス開始・改定における部署間折衝や調整などの運用業務

＜仕事の流れ＞
１．営業担当者がお預かりした案について、工事計画、工程を具体的にクライアントと相談
２．設計図面を確認し、ネットワーク機器設置計画立案、構成図の作成
３．協力会社への工事発注、回線調達、工程管理、安全指導
４．工事完工後に、協力会社が作成した報告書の内容確認

＜担当エリア＞
首都圏がメインで宮城、一部東北地区
内勤 9：外勤 1 となります。
外勤のうち、出張は年1回あるかないかの頻度となります。
（基本的には土日祝、夜間の対応はございません）

＜対象物件＞
60戸規模のマンションが中心（新築・既存含む）
→大型案件となると1,000戸規模のプロジェクトも担当頂きます。

＜1人当たりの工事担当数＞
担当の協力会社2社程を管理していただきます。

■仕事の特色・魅力：
当社の持つバックボーンをベースとし、グループ会社のつなぐネットコミュニケーションズで提供しているマンション全戸一括型インターネット接続サービスは10年連続シェアNo.1を獲得しています。（2023年3月MM総研調べ）

変更の範囲：会社の定める業務（ただし、出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務）

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・通信設備工事管理のご経験がある方

■歓迎条件：
・基礎的なNW知識を持っている方（L2SW・L3SW）
・CADでの線路設計図の作成経験がある方・興味がある方
・工事担任者（DD種）の資格を有している方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区新橋6-9-8 住友不動産新橋ビル
勤務地最寄駅：JR・銀座線／新橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅、サテライト）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
フレキシブルタイム：7:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30
＜その他就業時間補足＞
※REFRESH DAY（ノー残業デー／毎週水曜日）

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※待遇条件変更なし

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳
再雇用制度あり

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT、入社時導入研修、階層別研修、職種別研修、資格取得支援制度　等

＜その他補足＞
■企業型選択制確定拠出年金制度、従業員持株会、財形貯蓄制度、団体保険加入制度
■ホームオフィス制度（在宅勤務制度）、育児短時間勤務制度（小学校3年生まで）
■育児目的休暇促進制度、有給休暇取得推奨制度
■定期健康診断、メンタルヘルスサポート、インフルエンザ接種
■慶弔見舞金、表彰制度（社長賞／年1回）、PREMIUM REFRESH（社員交流会／不定期）
■Self-Biz（服装自由）
■福利厚生サービスによる宿泊レジャー施設割引等
■クラブ活動支援制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数122日

■有給休暇：10日～20日（入社当日付与。日数は入社月による。次年度に繰り越し）
■その他休日：年末年始（12月29日～1月3日）、リフレッシュ休暇（各年度5日）、特別休暇（慶弔休暇、転勤休暇など）