JIPテクノサイエンス株式会社(NTTデータグループ)
法人営業 /賞与年3回/在宅勤務可/休日120日/フレックス
この求人を要約すると…
【安定性】大手グループの安定基盤×継続的な需要高
【やりがい】社会の貢献性の高い仕事×大規模案件多数
【環境・待遇】在宅勤務・フレックスあり|賞与年3回
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【官公庁や大手企業へ提案】橋梁等の設計・維持管理に関するソフトウェア、コンサルティングサービスの提案
あなたには、ITと橋梁設計技術を融合したさまざまなソリューションをご提案する営業職として、社会の根幹を支える役割を担っていただきます。
……
業務内容
……
・ソフトウェアの販売、受託
・橋梁設計業務の営業
・CAEコンサルティングサービスの営業
<提案するシステム>
・橋梁設計システム
・構造解析システム
・社会インフラ長寿命化システム(社会インフラ:道路、橋梁、農業水利施設、漁港)
<主な商品名>
・JSPシリーズ
・JT-KOHKA
・TDAPⅢ
・DIANA
・PLAXIS
・長寿郎シリーズ(道路、橋梁、農業水利施設、漁港など)
・DRIMS、BHELMO(道路、橋梁モニタリング)
※ユーザの要望を聞き、オーダーメイドで構築することもあります!
<取引先>
大手ゼネコンや建設コンサルタント、自治体を中心にご担当いただき、既存・新規、両方の案件をお任せします。
商談から成約まで長期に渡るケースもあり、じっくりお客さまに向き合い、信頼関係を築いていくことが重要です。
※海外企業と取引先とする場合もあります
\\ココがPOINT//
★やりがい★
最新のIT×設計技術を用いたさまざまなサービスを通じて、人々の安全を守る社会貢献性の高い仕事のため、やりがいは◎
★自己成長が叶う★
専門技術・知識を身に付けることで、市場価値の高い人材へと成長していける環境です。
また、産官学連携での共同事業や海外市場への展開など、大規模プロジェクトに関わる機会も!
★働きやすさも叶う★
休日120日・完全週休2日制(土日祝休み)・残業も月20時間程度。
フレックス制・在宅勤務も活用しながら、ライフワークバランスを大切にした働き方が叶います!
また、穏やかで思いやりをもった社員が多いのも当社の特長。
例え仕事でミスをしても、みんなで協力して助けあっていくという風土が根付いています。
各営業部には、3~4名で構成されており、30~50代まで幅広い年代が活躍中!
対象となる方
【IT業界未経験歓迎】法人営業もしくは、建築・土木の業界でのご経験のある方
#第二新卒歓迎
#社会人経験10年以上の方歓迎
■必須条件
◎高専・大卒以上
◎下記いずれかのご経験をお持ちの方
・法人営業のご経験
・建設/土木(橋梁設計)に関する知見
■歓迎条件
◎ソフトウェアパッケージ販売経験
◎IT会社でのご勤務経験
◎海外企業との取引業務経験
\こんな方をお待ちします/
◇自身の経験を活かして、さらなる成長をしてきたい方
◇ITや橋梁設計などの専門性の高いスキルを習得したい方
◇充実した職場環境のもと、安定して長く働きたい方
◇大規模なプロジェクトや海外での事業に関わっていきたい方
勤務地
■本社:東京都千代田区九段南1-3-1
最寄駅:東京メトロ線 九段下駅
■大阪テクノセンタ:大阪府大阪市北区中之島3‐6‐32 ダイビル本館
最寄駅: 京阪中之島線 渡辺橋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 本社/東京都千代田区九段南1-3-1[最寄り駅]九段下駅
- 大阪テクノセンタ/大阪府大阪市北区中之島3‐6‐32 ダイビル本館[最寄り駅]渡辺橋駅
勤務時間
フレキシブルタイム:7:00~22:00
コアタイム:なし
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
雇用形態
正社員
期間の定め:無試用期間:3カ月
※処遇の変更はありません
給与
※詳細は、年齢・経験・能力を考慮した上で決定致します
■時間外勤務手当
■家族手当
年収450万円~620万円
590万円(月収30.9万円+賞与)/33歳(入社9年目)
479万円(月収25.7万円+賞与)/27歳(入社5年目)
待遇・福利厚生
■通勤手当:会社規定に基づき支給
■家族手当:会社規程に基づき支給
■寮社宅:社宅援助制度あり(会社規程に基づく)
■退職金制度
■各種資格取得支援制度
■NTTデータグループ研修
■健康診断(年1回)
■在宅勤務制度
■保養施設・健康保険組合、厚生年金基金の提携保養所、その他契約保養施設
■総合福祉団体定期保険、団体取扱い生命保険、医療保険、損害保険等各種取扱い
休日・休暇
120日(土日祝)※年度によって、多少前後します
■完全週休2日制
■祝日休み
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
12~20日(下限は、入社時期により変動します)
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(男女共に取得実績あり)
■介護休暇
◆営業目標ついて
厳しい「個人ノルマ」が課せられる営業ではなく、チーム一丸となって目標達成を目指していくスタイル!
互いに協力しながらも切磋琢磨し、共に成長していける環境です。
社員インタビュー

Nさん
30代/入社4年目
入社の決め手は「人」でした。面接の際、私の話にきちんと耳を傾け、事業内容やビジョンについて詳しく説明してくれたことから、魅力を強く感じ「この人たちと働きたい」という思いから入社を決めました!

Mさん
30代/4年目
お客さまとのやりとりの中に新たな発見があり、自分の考えをアップデートできる点がこの仕事の面白いところ。人と話することが好きな性格のため、多くの知識を「苦労」ではなく「興味」で得られるところが魅力です。
取材レポート
会社・事業の優位性は?
やりがい×長く活躍できる環境が手に入る!
主な取引先として、官公庁や大手どころの社名が並ぶ同社。全国各地の自治体で同社製品が活用されていたり、国内の約10万橋の維持管理に導入されているなど、確固たる実績を誇っています。また社会インフラを支えるというサービスの特性上、継続的かつ長期的に利益を生み出せる事業モデルであり、その安定性もお墨付きです。
その上、NTTデータグループの安定基盤のもと、充実した福利厚生や研修制度、フレックスや在宅勤務も活用できる柔軟な働き方を実現することできます。
経験を活かしながら更なる成長求めている方にとっては、安心して長く活躍できるフィールドがある同社は、ピッタリの環境ではないでしょうか。

やりがい
お客さまが、日々の業務の中で抱えている課題をヒアリングし、解決に向けて適切な製品・サービスを提供できた際には大きなやりがいを感じられる仕事です。自社開発を行っているため、時にはお客さまのニーズに合わせて、オーダーメイドで製品を構築することも。柔軟な提案が実現可能だから、自身の提案力を高めて、スキルアップを実現できます!

きびしさ
ITの知識に加えて、橋梁などの設計・建設の知識も必要となるのため、専門知識を習得していく必要があります。研修や先輩社員からの指導を通じて、積極的に知識を吸収し、着実に知識を習得していってください。とはいえ、困ったことがあれば、いつでも周囲がサポートする風土が根付いてるため、安心して働けていただける環境です!
在宅勤務・フレックス制、男女ともに育児休暇の取得実績ありなど、働きやすさもバツグンです!
例え仕事でミスをしても、みんなで協力して助あっていくという風土が根付いています。
専門知識の高い上司や先輩社員が多いため、刺激を受けて成長していける環境です。
会社概要
- 事業概要
■ICTおよびAIを活用した各種システムの開発・販売および情報処理サービス
■官公庁向け業務支援システムの開発・販売
■社会インフラを対象としたソフトウェアの開発・販売およびASPサービス
■橋梁の設計・製作情報システムの開発・販売および設計情報処理サービス
■高度な耐震解析、FEM解析等の情報処理サービス- 所在地
〒102-0074
東京都千代田区九段南1-3-1- 設立
- 2003年 4月
- 代表者
- 代表取締役社長 家入 正隆
- 従業員数
- 253
- 資本金
- 300百万円
- 売上高
4,450百万円
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.