株式会社スリーハイ
【横浜市/未経験歓迎】法人営業/土日祝休み/飛び込み無し/昨年最高収益達成/月平均残業10H
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~接客・営業経験者歓迎!土日祝休み・WLB充実/大手メーカー等への産業用ヒーターの法人営業/飛び込み・ノルマ無し・研修充実で未経験でも安心◎~
■概要:
各種ヒーターや断熱ジャケット、温度センサー等、「熱」に関わるあらゆる製品を製造・販売する当社にて、法人営業を担当いただきます。今後の売上増加を目的として、既存営業・新規営業(反響のみ)をお任せします。
■製品について:
様々な用途で使用されるオーダーメイドの産業用ヒーターの製造・販売を行っています。
用途例:菓子メーカーなどで材料を一定の温度に保つため、配管の凍結防止、薬品製造機械の結露防止など。
結露防止などの用途でニーズをいただくことが多いため、冬以外の季節でも需要があります。
■業務について:
・大手メーカーを含む食品、製薬、自動車、インフラなどの幅広い業界のお客様への営業活動をお任せします。(公共交通機関や社用車で顧客先に訪問いただきます。)
・新規顧客と既存顧客の割合は3:7。新規営業はHPへのお問い合わせや商社からの紹介での反響営業となり、飛び込みなどは一切ありません。担当顧客数:20社程度
・当社製品の大半はオーダーメイドです。お客様の悩みを解決できる製品を生み出すべく、仕様に関する希望や予算等のヒアリングを行います。
・その他、受注発注業務、現地での採寸(技術メンバーの帯同あり)、一部設計業務、アフターフォロー、展示会対応など。
■教育体制:
OJTを通して業務を覚えていきます。上司や先輩社員が丁寧に教えてくれます。社長・上長との定期面談もあり、前向きに業務に取り組めるようサポートをします。また、外部から専門家を呼んでの研修や社内研修も充実!
■出張について:
週1~2回程出張が発生します。半日~1泊程度で、エリアは全国となります。色々な地域に行くことができます。
■組織構成:
営業は社長を含めた4名で担当しております。(50代の営業部長が1名、30代リーダーが1名、20代メンバーが1名です。)
■当社について:
1990年の設立以来、産業用電気ヒーターの製造・販売を中心に事業を展開してきました。
お客様の目的や用途に応じた最適なソリューションをご提案・ご提供しています。お客様の心を温める製品やサービスをこれからも提供していきます。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須経験:<職種未経験歓迎・業界未経験歓迎・第二新卒歓迎>
顧客折衝経験(法人・個人:不問)(業界:不問)
普通自動車免許第一種
■歓迎経験:
機電系メーカーにおける営業経験
<必要資格>
歓迎条件:普通自動車免許第一種
勤務地
本社
住所:神奈川県横浜市都筑区東山田4-42-16
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~14:00
フレキシブルタイム:7:00~10:00、14:00~18:45
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:15
<その他就業時間補足>
■時間外労働:月平均10時間
※OJT期間中は09:00~17:45での勤務です。
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
※試用期間中の給与条件の変更:無
給与
350万円~500万円
<賃金形態>
日給月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):215,600円~323,400円/月20日間勤務想定
<想定月額>
215,600円~323,400円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■賞与:有(年2回/通年で8.0か月(昨年度実績))
※業績によって、賞与額は増減があります。
■時間外労働:実労働分/月平均10時間
■手当(別途支給):技術手当、資格手当(第二種電気工事士以上)、子ども手当
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限:30000円
家族手当:子どものみ支給/具体的な金額は面接で(要)質問
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続年数:5年以上
<定年>
60歳
再雇用制度:有(65歳まで)
<教育制度・資格補助補足>
■教育制度:OJT(OJT期間中は09:00~17:45での勤務です。)
<その他補足>
■勤続年数が7年を超えると勤続年数に応じてリフレッシュ休暇を付与します。
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休業(1年)、介護休業、リフレッシュ休暇(勤続年数に応じて付与)、夏季休暇(3日)、GW休暇(暦通り)、ボランティア休暇、設立記念日休暇
会社概要
- 事業概要
当社は各種ヒーターやヒーティングホース、断熱ジャケット等、あらゆる場所・用途で活躍するヒーターを製造・販売する会社です。
■取扱製品:
・シリコンラバーヒーターや缶用・ボンベ用ヒーター、配管用ヒーター等 各種ヒーター
・ヒーティングホース
・断熱ジャケット
・温度制御装置
・サーモスタット
・温度センサー 等
■導入実績:これまで当社製品を導入してくださったお客様の一覧です。ぜひご参照ください。
https://www.threehigh.co.jp/company/customers.php- 所在地
〒224-0023
神奈川県横浜市都筑区東山田4-42-16- 設立
- 1990年5月
- 従業員数
- 18名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 30百万円
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.