掲載予定期間:2025/2/6(木)~2025/4/30(水)更新日:2025/2/6(木)

NTTデータマネジメントサービス株式会社

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【NTTデータG】オフィスFM◆借入ビルに関するオフィス集約/借入ビル賃貸借契約全般を担当<豊洲>

正社員
求人詳細

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仕事内容

【NTTデータG】オフィスFM◆借入ビルに関するオフィス集約/借入ビル賃貸借契約全般を担当<豊洲>

■業務内容:
NTTデータグループ全体が利用している主に借入ビルに関するオフィス集約(統廃合)、借入ビル賃貸借契約全般を担当頂きます。(担当内で分担)
(1)NTTデータグループ全体の本社ビルへの集約等に関する周辺業務
NTTデータファシリティ部門と連携して(アウトソーシングとして)、本社を軸とする借入ビル集約に関する各組織からの情報収集/要望調整
(2)借入ビルの各オーナーとの賃貸借契約全般業務
・NTTデータファシリティ部門からのアウトソーシングとして、NTTデータグループか賃貸している大半のビルに関して、ビルの選定、賃貸借契約全般(入退去)、清掃等の付随契約
・入退去等に伴う建築・設備工事の契約、仕様調整(什器、工事、引越し)~工程作成~現場進捗管理/立会い(工事のPM/CM領域)の調整や工事部分等の見積り作成など、一部営業フェーズを担当するケースもあります。

■業務の魅力:
日本のIT業界のトップクラスであるNTTデータグループ全体の大規模なオフィス戦略の一端を担います。対象は国内ですが本社含め100近い借入ビルを対象に全体の集約統合、各組織や各プロジェクトのニーズに合わせた入退去支援、全社貢献としての賃料交渉等によるコスト削減等、いずれも全社への貢献度の高い業務となります。
また、NTTデータグループ全体がお客様であるため、比較的短時間でグループ内での人脈も広がり、お客様のために考えている様々な提案が随時可能となります。
更には当事業部では今回募集の賃貸借契約関連業務に伴う入退去工事でのレイアウト設計やオフィス構築も担当しているので事業部内で一気通貫で業務を実施できるため、規模感やスピードを実感する事ができます。

■配属先情報:
部長1名-課長1名-課長代理0名-担当2名-業務職2名-派遣社員1名
※候補者の方には「課長代理または主任」のポジションを期待しております。

■職場の雰囲気:
・チームの雰囲気は、明るく快活でコミュニケーションを取る事が好きなメンバーが多いため、雑談はもちろん自由に意見や考えを言いやすい風通しの良さがあります。
・リモートワーク(30%~50%)も活用していますが、ビル選定や退去時原状回復工事等の時には、現場を見ながらお客様と打合せしたり、現場確認もあるので出社や外出もあります。

変更の範囲:適性に応じて、会社の指示する業務への移動を命じることがあります。

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・宅地建物取引士

■歓迎条件:
・建築士関連資格
・社内外のステークホルダとのコミュニケーションスキル
・基本的なExcel、PowerPointスキル

<必要資格>
必要条件:宅地建物取引士
歓迎条件:建築士一級、建築士二級

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都江東区豊洲3-3-3 豊洲センタービル
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:30~18:00
<その他就業時間補足>
残業時間:月平均20時間~30時間程度

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
4ヶ月

給与

<予定年収>
530万円~770万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):281,090円~374,910円
固定残業手当/月:46,275円~111,725円(固定残業時間25時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
327,365円~486,635円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※採用等級、家族構成、住居形態等により異なります。
■賞与(2回/年)
■給与改定(1回/年)
■モデル年収
主任:530~680万
課長代理:690~770万

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(当社規程に準ずる)
住宅手当:補足事項なし
社会保険:NTT健康保険組合加入
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
■各種研修制度
■自己啓発支援制度
■資格取得祝い金

<その他補足>
・時間外勤務手当
・NTT健康保険組合加入
・健康保険組合保養所
・リモートワーク手当200円/日支給(3時間以上リモートワークを実施した場合)
・子育て・介護手当

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~16日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日

夏季休暇、年末年始休暇(12月29日~1月3日)、結婚休暇、産休・育休制度、慶弔休暇、特別連続休暇(採用月による)、ファミリーサポート休暇
※稀に土日・祝日の出勤あり、出勤した分は平日に振替休日取得

会社概要

事業概要

■事業内容:
シェアードサービス事業、ビジネスサポート事業、その他これらに付随する事業

所在地

〒135-6011
東京都江東区豊洲3-3-3 豊洲センタービル11F

設立
1992年4月
従業員数
1,654名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
売上高

14,180百万円

経常利益
573百万円
平均年齢
40.7歳

応募方法

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求人コード 3012121414

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