株式会社エポック社

法人営業◆シルバニアファミリー等の新商品提案、売上予測・販促企画◆残業20h内・年休123日

---

【第二新卒歓迎／年休123日／育休取得率100％／平均勤続年数11.8年／70ヶ国以上にシルバニアファミリーを展開中／充実の福利厚生／フレックス】
■業務内容：
おもちゃメーカーである当社において、おもちゃの法人営業担当を募集しております。新規営業はなく、担当のお客様と関係性を築き、長くお付き合いしていく営業です。事業部としての売上目標はございますが、厳しいノルマはございません。

■業務詳細：
（1）取引先への商品提案：
商戦期や新商品発売に合わせて、取引先法人へ商品提案を行なったり、担当法人の売り上げ達成を目標に商品提案を行なっていただきます。
（2）売上予測・売上管理：
毎月の売上を予測し、在庫・売上の管理を行っていただきます。
（3）販売促進：
小売店での販売促進を図り、店舗でのイベントやキャンペーン等を取引先とともに企画立案・実行のサポートを行なっていただきます。

※取引先単位で担当が分かれているため、商品毎の分担ではございません。
まずは営業としてご活躍いただきますが、長年勤務いただいた場合、ジョブローテーションの可能性もございます。

■組織構成：
営業は19名（男性11名、女性8名）で構成されており、平均年齢33歳となっております。

■働き方について：
フレックスタイム勤務、リモート勤務（週1）の利用が可能です。残業はほとんどなく、多く見積もっても1日1時間ほどで月20時間以内の残業となります。

■正社員登用について：
中途入社の場合、1年間は契約社員として勤務いただきますが、過去5年の正社員登用率は100%です。正社員登用前提のご採用となりますので、ご安心いただけますと幸いです。

■同社の特徴：
当社は1958年の創業より、長く親しまれる玩具を企画開発、製造し、現在では海外70以上の国と地域へ進出しております。製品はその商品クオリティから「おもちゃ大賞」を多数受賞し、海外各国で高い評価をいただいています。
2008年以降、全社一丸となって積極的かつ着実に進めてきた海外展開は近年成功をおさめ、現在では主要国に販社、アジア圏に自社工場のインフラも整い、195か国中70の国と地域にマーケットが広がっています。連結売上高の3分の2を海外で売り上げ、海外売上シェアは業界トップクラスです。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

---

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・法人営業経験をお持ちの方

■歓迎要件：
・おもちゃ業界に興味のある方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都台東区駒形2-2-2
勤務地最寄駅：都営地下鉄大江戸線／蔵前駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無

---

＜転勤＞
無

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30
＜その他就業時間補足＞
残業月20時間程度

契約社員

---

＜契約期間＞
1年0ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
中途入社の場合、1年間は契約社員として勤務いただきますが、過去5年の正社員登用率は100%です。

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新）
更新上限：無

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤費支給（月15万円まで）
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：補足事項なし
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■教育制度
新入社員研修、OJT、Off-JT、ビジネスミーティング研修　等



＜その他補足＞
・確定給付企業年金
・財形貯蓄
・従業員持株制度
・健康診断費用負担(3万円上限)
・慶弔見舞金
・独身寮
・社員割引制度
・全社旅行
・クラブ活動
・社員親睦会費の援助
・オフィスコンビニ
・語学研修
・家族手当
・結婚披露宴へのマスコット出演
・在宅勤務（全従業員利用可）
・時短制度（一部従業員利用可）
・服装自由（全従業員利用可）
・出産・育児支援制度（全従業員利用可）
・研修支援制度（全従業員利用可）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇
※年間休日は夏季休暇・年末年始を含む
→12月のみ数回土曜日出社あり（振替休日をお取りいただきます）