株式会社スタイリングライフ・ホールディングス※東証プライム市場上場グループ会社
【新宿】PLAZAのCRM/マネージャー候補 ~スピード感◎/フレックス/実働7.5h/土日祝休~
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【CRM戦略の立案と実行を一貫して担う/トレンドを発信/スピード感があり、やりがいを感じられる/将来的にはプレイングマネーシャーとしてチームを牽引】
■業務内容:
プレイングマネージャーとしてアプリ、メルマガ、LINEなどのチャネルを活用し、LTV向上のための施策設計・運用をメインに、以下の業務をお任せいたします。
・顧客データ分析:購買履歴や行動データをもとに、セグメント分析やリピートやOne-to-One施策などLTV向上施策を実施
・マルチチャネルコミュニケーション:トリガー配信、シナリオ設計、パーソナライズ施策の実行
・顧客体験の最適化:カスタマージャーニーマップ作成、各タッチポイントの改善施策推進。
メール、LINE、アプリ通知、店舗などチャネルの特性を理解し、最適化。
・KPI管理:LTV、リピート率、離脱率などの指標を設定し、施策効果を分析・改善
・オンライン/オフラインの統合:実店舗とECの連携施策の企画・実行(OMO戦略)店舗受け取り/ラインギフトの店舗実施/会員プログラムの改善などを検討中。
■当ポジションのやりがい・魅力:
・オンライン/オフラインの統合(OMO構築)に最初のフェーズから関わることができます。
・「PLAZA」直営店は全国に100店以上、ECは昨年末リニューアル。スケール感と手ごたえを感じながら業務に取り組めます。
・意思決定のレイヤーも少なく機動性のある働き方ができます。
■組織構成:
マーケティング本部 CRM課 メンバー 6~7名
■環境:
・週1のリモートワークを併用することができます。
・平均残業時間10時間ほど、実労働7.5時間と、ライフワークバランスを整えながら就業することができます。
・フレックスのため、出社時間・退勤時間を柔軟にコントロールすることができます。
■StylingLife Groupについて:
当グループは、2006年ソニーグループから独立し創立。グループの各事業会社はそれぞれ40年以上の歴史をもっており、長きに渡り、お客様に愛されてまいりました。雑貨小売販売事業の「プラザスタイル カンパニー」、化粧品開発・販売等を行う「BCLカンパニー」「CPコスメティクス」など様々な業態でビジネスを展開しています。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・CRM施策の企画・運用経験(メルマガ、LINE、アプリを活用した施策実績
・顧客データを活用したLTV最大化戦略の経験
・Google Analytics 4(GA4)やMAツールを用いたデータ分析経験
・カスタマージャーニーマップを活用した顧客施策の設計・実行経験
■歓迎条件:
・小売業界でのCRM経験
・デジタル広告・SNSのマーケティング全般の理解がある方
・KARTEなどのMAツールの運用経験
勤務地
本社
住所:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー
勤務地最寄駅:東京メトロ丸ノ内線/西新宿駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週1日リモート)
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:10:30~14:30
フレキシブルタイム:8:00~10:30、14:30~22:00
休憩時間:60分(11:45~12:45)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:30~18:00
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
平均残業時間10時間ほど、実労働7.5時間
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
無期雇用
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の勤務条件変更なし
給与
549万円~670万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):327,000円~399,000円
<月給>
327,000円~399,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は経験・スキルを考慮し決定。
■残業手当は実績に応じて1分単位で支給
■上記年収は残業手当を含む(想定時間10時間/月)
■給与見直し:年1回(7月)
■賞与:年2回(12月、6月)※会社業績・個人業績に連動
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
-
<その他補足>
■積立貯蓄制度
■グループ保険(生命・医療等)制度
■グループ各社商品割引制度
■健康診断、人間ドック(35歳以上)※脳ドック有
■社内交流会
■育児休職制度、育児短時間勤務制度
■介護休職制度、介護短時間勤務制度
■個人確定拠出年金 など
休日・休暇
年間有給休暇4日~24日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日
年末年始休暇、有給休暇(初年度4日~15日※入社月によって日数変動)、計画公休、慶弔休暇、産前産後休暇、看護・介護休暇、生理休暇、配偶者出産休暇
※有休は1日谷・半日単位・時間単位での取得が可能。
会社概要
- 事業概要
■2008年ソニーより独立し、スタイリングライフグループとして創立。グループの各事業会社はそれぞれ40年以上の歴史をもっており、長きに渡り、お客様に愛されてまいりました。
雑貨小売販売事業の「プラザスタイル カンパニー」、化粧品や医薬部外品等の開発/製造/販売等を行っている「BCLカンパニー」「CPコスメティクス」、バッグの製造販売を行う「KNT365」でビジネスを展開している事業体です。- 所在地
〒169-0074
東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー- 設立
- 2006年5月
- 従業員数
- 1,437名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 100百万円
応募方法
応募方法
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
関連情報
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