株式会社ケーイーシー

【島根／松江】原子力発電所の検査や指導業務◆第二新卒歓迎／年休125日／お仕事はチーム制で安心◆

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＼＼オススメPoint！／／
・年休125日・安定した顧客基盤
・チーム制での仕事で未経験からでも安心して挑戦できる
・UIターン歓迎！家族手当、住宅手当も充実◎

■業務の特徴：
原子力発電所内で検査や指導監督を担当し、安全かつ規定通りに行われているかを確認します。
仕事は主に以下2つに分類されており、その方の適性を見ながら、お任せする業務を決めていきます。2030年頃に建設完了予定。その後は、別の発電所内での勤務となります。

（1）検査業務
配管や機器が仕様通りに設置取付けされているか、稼働した際の性能を十分に発揮できるかといった様々な検査を行います。

（2）指導員業務
機器やバルブなどが仕様通りに点検・試験されているかを管理し、ユーザー様と結果について協議するポジションです。様々な知識経験を有する事ができます。


■入社後の流れ
入社後1~2週間は広島本社(広島県)にて総務部教育（労働安全法など弊社で働くに上での基本的な研修）や営業所ごとの教育（業界理解、職種理解）を行い、現場OJTとして勤務先で働いている弊社社員と業務に入っていただきます。完全未経験でご入社されている方がほとんどで中途ですと前職が飲食店や家電量販店での携帯販売など全くの別業界の方もいらっしゃいます。1人前になるまでに、早くて1年半、長い方で4，5年ほどかかる前提でご入社していただきますので未経験の方でも安心して就業できる環境です。

■通勤について：
社有車に数人で乗り合わせての通勤か、マイカーで関係者向け駐車場まで通い、その後バスで現場まで向かう方法のどちらかとなります。

■同社の特徴：
経済活動や日常生活を支える基盤として社会インフラがあり、その中の電気・ガスや上下水道、空港、消防、そしてインフラに準ずる石油化学プラントや鉄道があります。
それを構成する設備や機器・システムを構築し、保守・運用するのがケーイーシーの仕事です。


変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：＜職種未経験歓迎＞＜業種未経験歓迎＞<第二新卒歓迎>
・コミュニケーション能力
・普通自動車免許
※異業種からの中途入社でも今までの経験を活かして、たくさんの方が活躍しています。
■歓迎条件：
・サービスエンジニアとしてのご経験がある方
・品質管理・品質保証に携わったご経験がある方
・手に職をつけたい強い想いの方歓迎！
・技術を身に着けエンジニアとして活躍したいという意欲ある方

＊必要不可欠な社会インフラ分野に携わる、 スケールの大きな仕事です。

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細＞
KEC島根事業所
住所：島根県松江市鹿島町片句654-1
勤務地最寄駅：一畑電車北松江線／朝日ヶ丘駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。建設終了後については現段階では未定です。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30～17:15 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
平均残業時間 月20~30H

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限50,000円※規定に基づく
家族手当：福利厚生その他欄参照
住宅手当：福利厚生その他欄参照
社会保険：補足事項なし
退職金制度：確定拠出年金制度(DC)あり

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■自己申請制度・マイスター制度
■資格取得：社命（全額会社負担および免許手当支給）、自己啓発（免許手当支給）

＜その他補足＞
■社員旅行（2年に1度）、ウォーキング大会、ゴルフコンペ、スキーツアー、ボウリング大会、各種同好会活動（自動車同好会、芸術鑑賞同好会、フリークライミング同好会など※活動費補助あり）、財形制度　他
■住居手当：独身者8,000～16,000円、有配偶者13,000～22,000円※地域により異なる
■家族手当：配偶者手当18,000、子9,000～21,000円／人
■職制手当（5,000～160,000円）、免許手当（1免許あたり100～30,000円※所持免許により合算）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

土曜、日曜、祝日、GW、夏季3日、年末年始4日、リフレッシュ休暇、
有給休暇（入社半年経過後10～最高20日/年、最大40日）など