掲載予定期間:2025/2/10(月)~2025/5/11(日)更新日:2025/2/10(月)

山田工業株式会社

【東京】オフィスの空間提案&OEMルート営業/有名オフィス家具メーカーと安定取引

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【東京】オフィスの空間提案&OEMルート営業/有名オフィス家具メーカーと安定取引

営業担当として、以下(1)、(2)の業務をご担当いただきます。
担当いただく業務については適性とご希望で判断いたしますのでご安心ください!
どちらの業務も興味がある!という方も大歓迎です。

■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
(1)OEM製造のルート営業
お客様となるオフィス家具メーカーへ向けて製品の提案営業を行い、企画・設計、試作から量産まで一連のマネジメントにも関わることができるポジションです。新製品の立ち上げに携わりながら、貴方のアイデアを形にし、お客様の空間を豊かにする製品のご提案が可能です!

(2)空間提案営業
オフィス等の新設及び移転の際に、営業としてオフィスデザインのトータルプロデュースに携わっていただきます。 当社に依頼いただければ、オフィスデザインに関してはすべて完了となる、一気通貫したトータルサービスを展開しております。
直接エンドユーザーと関わることも出来るため、お客様に寄り添った空間提案ができるやりがいのある仕事です!

その他にも当社の長年のモノづくりで培った技術を活かし、オフィス家具以外の新しい製品を生み出す他業界へ挑戦も続けております!

■仕事のイメージ
東京や関東エリアのお客様を中心に営業活動を行っていただきます。
時には自社工場へお客様をお連れして、現地見学いただくことも。
デザインや性能等をお客様のご要望に応えられるまで長くお付き合いすることが多く、お客様と深くかかわれるのが特徴です。

自社工場への出張も発生いたします(岐阜、三重、滋賀、福井)
名古屋本社へ新幹線でお越しいただき、そこから社用車で移動いたします。

■当社の魅力:
当社は創業70年を誇るオフィス家具OEMメーカーです。
テーブルやパーティションといったオフィス家具を企画から試作、量産までを自社で一貫生産できる技術力と生産力を強みとしており、オフィス家具のOEMを中心に、医療や教育など多岐にわたるオフィス家具に捉われない幅広いモノづくりが可能です。近年はOEMの他にオリジナル製品や空間提案などにも力を入れており、安定した成長を続けています。また、経営基盤が安定している点や健康経営優良法人にも認定されている点から従業員の皆様が安心して働いてもらえる環境が備わっています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・営業経験
・普通自動車運転免許(AT限定可)
→社用車を運転いただく場面もございます。
・最低限のPCスキル(Excel、Word、PowerPoint)

■歓迎条件:
・同業種経験
・インテリアコーディネーター等業界に関わる資格
・CADスキル

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種

<年齢制限>
60歳未満
定年年齢を上限とした募集のため

勤務地

<勤務地詳細>
東京営業所
住所:東京都品川区豊町3-4-12
勤務地最寄駅:東急電鉄線/戸越公園駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
東急電鉄「戸越公園駅」より徒歩5分とアクセス良好

<転勤>

本人希望以外の転勤はなし


<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
対象期間の総所定労働時間:2052時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:45~17:30

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
期間中の待遇・条件に変更はありません。

給与

<予定年収>
380万円~500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):218,800円~328,990円
固定残業手当/月:67,200円~101,010円(固定残業時間42時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
286,000円~430,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月・12月)




賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給 (上限50,000円)
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:勤続年数3年以上

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
OJTでの教育です。1年間である程度の業務習得を目指していただきます。その後、3年を目途に一人前になっていただくことを予定しております。

<その他補足>
◇役職手当
◇財形
◇退職金制度(勤続3年以上対象)
◇健康診断(年1回)
◇ストレスチェック(年1回)
◇医療費用補助制度(病気入院時に係る医療費を補助)
◇資格取得支援・手当あり(該当資格に限る)

休日・休暇

週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数115日

■土日、祝、土※繁忙期(1~3月)は月数回土曜出勤あり。それ以外は原則土日祝休み。
■夏季休暇、年末年始休暇、GW、年次有給休暇(入社半年後付与)、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:
オフィス家具の製造販売、インテリア家具の製造販売、エクステリア関係の製造販売

所在地

〒453-8522
愛知県名古屋市中村区竹橋町9-9

設立
1969年12月
従業員数
152名
上場市場名
非上場
資本金
88百万円
売上高

7,172百万円

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3012148621

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