掲載予定期間:2025/2/24(月)~2025/5/25(日)更新日:2025/3/19(水)

ウチヤマコーポレーション株式会社

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【大阪】営業職◇既存顧客が8割/飛び込みナシ/年休125日◇半世紀以上黒字◇福利厚生充実

正社員
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仕事内容

【大阪】営業職◇既存顧客が8割/飛び込みナシ/年休125日◇半世紀以上黒字◇福利厚生充実

★創業125年/内山工業グループの一員/残業10h以内/既存顧客8割/直行直帰〇/社用車あり

■業務詳細:
・主に既にお取引のあるお客様に対する断熱材やその他関連商品などの営業活動(ルートセールス)が中心です。
・商品の販売だけでなく、一部施工の管理も行うため、作業服を着て現場入りする場合もあります。(※月に数回程度)
・既存顧客8割、新規顧客2割の割合で担当します。新規営業は、紹介や需要を見込んだ企業に対して行うため、飛び込み営業や押し売りなどはございません。
・既存社員に同行しながら営業し、目安として3ヶ月~4ヶ月後程度には顧客数3社~4社程度をご担当頂くことを想定しております。

■営業手法:
主に車で顧客先へ向かい、対面提案がメインとなります。(WEBミーティングもあり)※出張あり。ただし、頻度は少なめ(基本は日帰り)

■商材/顧客:
・断熱材・建築資材・産業資材など
・ゼネコン、ハウスメーカー、建材問屋、ビルダー、機器メーカー等

■1日のスケジュール(一例):
<出勤> メール・新聞チェック、スケジュール確認
・09:00<始業・外出準備> 提案資料や見積書・サンプルの確認
・10:00<ルート営業> 見積書・サンプルの提示、プレゼンテーション、情報交換
・12:00<昼食>
・13:00<ルート営業・新規営業> 事前に作成したリストをもとに新規営業
・17:00<帰社> 資料作成
・17:30<終業・退勤>

■同社の強み:
◎購買調達力
商社部門の大きな強みとなっています。ウチヤマグループの製品はもちろん、長年に亘って事業を展開してきた実績・信頼からさまざまなメーカーと密に連携。お客様が求めるタイミングで、スムーズな製品提供が可能です。
◎メーカー機能
商社機能に加え、メーカー機能を持っていることが私たちの強みです。自社内の設計・開発技術部門がOEMを中心としたご依頼にお応えします。お客様が求める要望にきめ細やかに対応し、確かな信頼性と優れた性能を提供します。
◎施工管理
「商社でありながら施工機能を持つ」という強みを活かし、断熱材や床材などの製品の販売だけでなく、施工までをワンストップで提供。断熱、土木、内装、リノベーションという4つの分野でサービスを提供しています。

変更の範囲:本文参照

対象となる方

学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
営業経験をお持ち方の方(個人・法人問わず)

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種

勤務地

<勤務地詳細>
大阪支店
住所:大阪府大阪市西区江戸堀2-1-1(江戸堀センタービル)
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】

<転勤>
当面なし
総合職のため拠点への転勤が発生する可能性がございます。
面接時にご相談させていただきます。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間40分)
休憩時間:50分(12:00~12:50)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
想定残業時間10時間以内

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の勤務条件に変更なし

給与

<予定年収>
360万円~560万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):159,700円~286,000円
その他固定手当/月:35,800円~38,200円
固定残業手当/月:50,000円(固定残業時間30時間0分/月~20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
245,500円~374,200円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
・固定残業代は上記その他手当に含まれる(50,000円)。固定残業代に含まれる残業時間は個々の時給により変動する。50,000円を個々の時給で除した数字が残業時間となり、この時間を超える残業部分は追加支給します。
・予定年収は賞与満額支給時を記載。初年度は賞与満額支給ではなく予定年収とは異なる。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:同社規定に基づく(上限50,000円)
家族手当:配偶者19,500円、子1人6,000円
寮社宅:借上げ社宅制度あり(転勤者のみ)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
再雇用により65歳まで勤務可

<教育制度・資格補助補足>
補足事項なし

<その他補足>
■財形貯蓄
■社員持株会
■永年勤続表彰
■慶弔慰金
■自社保養所(湯沢)
■提携企業のサービスを割安で利用可能(リゾート・飲食・スポーツクラブなど)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

夏季休暇(2日)、年末年始(7日)、有給休暇(入社半年経過後10日付与/最高20日)、特別有給休暇(入社当日付与)

会社概要

事業概要
■事業内容: 断熱材、建材、包装資材、室内建具の卸売および内装工事、リフォーム・リノベーション工事、熱絶縁工事等
所在地

〒108-0014
東京都港区芝5-29-14 田町日工ビル

設立
1955年11月
従業員数
140名
上場市場名
非上場
資本金
70百万円
売上高

17,527百万円

経常利益
238百万円
平均年齢
44歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3012155251

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