株式会社林工組

【静岡／浜松市】営業◆営業経験者歓迎／正社員◆各種手当や研修制度充実◆創業90年以上の総合建設会社

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～建築・土木を両輪とする総合建設会社／ワークライフバランスを大切にする風土／「健康経営優良法人2021（中小規模法人部門）」認定／令和5年度浜松市優良工事施工業者の表彰実績あり～

■業務内容：
建築工事および土木工事の受注に向けたマーケティングや企画提案業務を担当していただきます。

■当社について：
当社は、静岡県浜松市を中心に建築・土木を両輪とする総合建設会社です。長年の経験を通し培ってきた高度な技術力と豊富なノウハウを駆使し、地域の発展を支えるインフラ整備や地域のランドマークをなる建造物など、多彩なニーズに応えることで安定成長を続けています。

■当社の特徴：
林工組では「安心・安全・快適な職場環境づくり」をモットーに、働きやすい制度・体制の整備に力を入れています。ワークライフバランスを保ちながら、、年にわたって安心して活躍できる環境です。
＜健康経営＞
2021年3月：日本健康会議が主宰する「健康経営優良法人2021（中小規模法人部門）」の認定を受けました。
＜働き方改革（ワークライフバランス）＞
林工組では、仕事を「減らす」「なくす」「変える」ことで生産性を高め、時間を短縮する取り組みを積極的に進めています。経営陣が率先して社員が仕事以外の余暇を充実させる活動を推奨しており、会社全体にワークライフバランスを大切にする風土が広がっています�

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
大卒以上

＜勤務地詳細＞
本社
住所：静岡県浜松市中央区渡瀬町1000-1
勤務地最寄駅：浜松駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:00～17:00 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：90分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
週所定勤務時間：35時間30分

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給（社内規定による）
家族手当：補足事項なし
寮社宅：独身寮家賃補助制度
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳
再雇用制度有

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
内定者課題研修、入社前研修、入社時研修、階層別研修、配属先研修、実務研修、資格取得研修、フォローアップ研修(6ヶ月、12ヶ月)、メンター制度、リクルーター制度

＜その他補足＞
■財形貯蓄制度
■企業年金制度
■国内外研修旅行（R1：シンガポール4日間）
■独身寮補助制度
■携帯電話
■社有車
■パソコン貸与
■健康相談会
■制服貸与
■グループ忘年会
■ボーリング大会
■シティマラソン同好会　など
■資格手当、超過勤務手当、現場手当、皆勤手当など
■昇給について：新人事制度により査定評価（目標管理MBO、コンピタンシー※能力・適性）

週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数111日

■国民の祝日、年末年始休暇、夏期休暇、年次有給休暇、特別休暇
※一斉有休指定5日含むと年間116日休みがあります。
■有給休暇：入社後6ヶ月は3日、以降半年で10日、8年半で20日