パーク２４ 株式会社

【五反田】ファシリティマネジメント担当◆自社所有・賃借オフィスビル等◆東証プライム【Times】運営

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＜【Times】駐車場やカーシェア・レンタカー事業を展開するパーク24G／全国に所有・賃借物件があるため幅広い業務でスキルアップ可／フルフレックス／週2～3回程度リモート可／年休123日／所定労働7時間＞

パーク24グループで所有・賃借するオフィスビル・倉庫などを管理・運営していただきます。
※同時に、従業員が働きやすく、働きがいのあるオフィスを一緒に考えていただき職務へ取り組みいただきます。

■職務詳細：
◎社員が快適に働ける理想的なワークプレイスの企画立案
◎オフィスの維持管理に向けたファシリティ戦略の計画立案／実行
◎オフィス移転、レイアウト変更等に伴う以下の業務
（1）オフィスの確保／移転業務（新規オフィスの企画、既存オフィスの移転企画）
（2）オフィス工事発注業務（工事発注先との交渉・注文書等の事務業務）
（3）各種契約書の締結／管理業務（契約書の作成・相手先との協議等）
（4）オフィス管理業務（管理委託会社等への対応窓口）
※ 本社ビルのある西五反田の「街づくり協議会」に参加しており、地元の「街づくり」プロジェクト・イベントの企画・推進業務などのソフト面の「街づくり」事業にも携わることが可能です。

■配属先：経営管理本部　グループ総務部　ファシリティグループ　ファシリティチーム
ファシリティチームは3名　男性2名女性1名

■業務の魅力：
勤務地の五反田本社は2019年3月竣工の新築の自社ビルです。
本社以外にも全国に所有／賃借物件があり、幅広い業務に携わることができ、専門スキルを活かせるポジションです。
＜所有物件一覧＞
◇パーク24グループ本社ビル
◇さっぽろ創世スクエア（駐車場・オフィス26階区分所有）建物名称
◇有楽町イトシア（駐車場区分所有・オフィス20階賃貸借契約）建物名称

■当社について：
◇パーク24グループは、タイムズのブランドでお馴染みの時間貸駐車場、レンタカーやカーシェアといったモビリティ事業を運営しています。
◇駐車場台数約81万台、カーシェア会員数1100万人以上、カーシェア車両台数6万台と国内トップクラスシェアのリーディングカンパニーです。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・オフィス移転のプロジェクトマネジメント経験をお持ちの方
・総務／ファシリティの実務経験3年以上

■歓迎要件：
・事務能力（各種契約書・書類の作成、整理、保管および法令の内容確認等）に優れている方
・協調性に富み、コミュニケーション・調整・折衝能力を活かして業務推進できる方
・責任感があり、問題解決能力を活かして業務に取組める方
・業務内容が多岐にわたるため、いろいろなことに興味がある方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都品川区西五反田2-20-4 パーク24グループ本社ビル
勤務地最寄駅：JR山手線／五反田駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社が定める事業所（会社が別に指定する就業場所を含む）

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＜勤務地補足＞
※リモートワーク可／週2～3回程度

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
フレキシブルタイム：7:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:00
＜その他就業時間補足＞
月間残業時間は20時間程度※毎週水曜日は「ノー残業デー」

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の勤務条件の変更なし

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：規定に基づき月上限15万円まで支給
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■中途入社研修、中途入社後のOJT制度
■資格補助制度（合格時のお祝い金支給、資格手当支給（一部資格））

＜その他補足＞
■単身赴任・赴任・帰任・出張手当
■入学・成人・子どもお祝い金
■産前産後休業（出産者本人）／産後パパ育休（パートナー）／ベビー休暇／育児時短勤務制度、介護休暇制度／介護短時間勤務制度／子の看護のための休暇／ベビーシッター支援制度／病児保育支援制度
■健康診断／インフルエンザ予防接種／ストレスチェック／二次検査費用補助／禁煙補助
■福利厚生型確定拠出年金／持株会制度／財形制度
■ユーズドカーの従業員販売／自動車保険／ロードサービス／リゾートトラスト（エクシブ）／直営保養所（ハワイ）

完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

年末年始7日間（12/29～1/4）、フレックス休暇／リフレッシュ休暇／ストック有給休暇制度（積立年休制度）、結婚特別休暇／慶弔休暇／赴任休暇など
■産前産後休業・育児休業あり