セキスイハイム不動産株式会社

【名古屋／未経験歓迎】賃貸管理／リフォーム・修繕提案営業職※新規開拓無し／安心のセキスイハイムＧ

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★業界未経験ＯＫ／年間休日123日／完全週休2日制（火水）／20時でPC強制シャットダウン
★セキスイハイムグループで安定性◎！高いスキル・収入UPが目指せる

■業務内容
主にセキスイハイムで建築いただいた賃貸物件オーナー様に対し、リフォーム・修繕提案業務をメインに安定した経営が行えるよう、サポートをします。新規開拓は無く、各種制度や福利厚生も充実しており長期就業を図りやすい環境となっております。
・資産価値の向上へ向けたリフォーム・リノベーションの提案
・新規管理物件の受託と更新契約業務
・物件オーナー様への各種報告・折衝・提案業務
・定期報告書作成、家賃相場調査・分析、物件の現地調査

管理物件の中には、築年数の経過により、市場競争力が低下しつつある物件もあります。
市場分析しニーズに合致したリフォーム・リノベーションを行っていただくことで、
オーナー様の資産価値が高まり「物件の収益最大化」と「入居者様に満足度の高い住まい提供」が実現できます。

＼POINT／
■大手グループの知名度・安定性
当社は住宅メーカー大手セキスイハイムのグループ企業。
抜群のブランド力でお客さまからの厚い信頼があり、
提案しやすい土壌があります。

■組織構成：
賃貸営業所には19名在籍しており、20代～60代まで幅広い年代層の方が活躍しています。
また業界未経験のメンバーも複数在籍しています。
社歴や役職に関係なく、お互いに気軽に話せる雰囲気があります。
困ったときはすぐに相談してください！

■入社後の流れ：
入社後は、OJTを通して業務を覚えていってもらいます。
入社年・職種ごとの研修機会もあり社員同士の交流機会もあります（一部Web開催もあり）。安心して業務を行って頂きやすく、スキルアップも目指しやすい環境です。

■就業環境：
同社は働き方改革に非常に力を注いでおります。20時にPCがシャットダウンする取組を実施しており、残業時間は30時間程度です。また、同社の特徴として、給与は固定給の割合がほとんどで、インセンティブにより給与が安定しないことはございません。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
※下記いずれか
・個人顧客向けの接客・折衝経験をお持ちの方
∟自身の市場価値を上げたい。専門的なスキルを身に着けたい という方は是非ご応募ください！
∟周囲と協力しながら成長できる環境です。業界への不安もご心配なく チャレンジをお待ちしております！
∟もちろん、同業界経験をお持ちの方も歓迎致します！

＜勤務地詳細＞
名古屋支店
住所：愛知県名古屋市東区東桜1-13-3 NHK名古屋放送センタービル12階
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
有
補足事項なし

＜勤務時間＞
9:30～18:00 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※20時にはPCロックが掛かる為、ほとんどの社員が20時までには退社しています

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中も、待遇に変動はありません。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：非課税内全額支給
家族手当：※福利厚生その他欄参照
住宅手当：※世帯主（自己名義の持家・借家）は2万円／月
寮社宅：但し、30歳未満に限る※社内規程により入寮条件あり
社会保険：補足事項なし
退職金制度：セキスイ企業年金基金、確定給付企業年金

＜定年＞
65歳
60歳で役職定年

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援・祝金制度※宅建取得の祝金10万円
■セキスイハイム商品知識研修、実地研修
■階層別社内研修

＜その他補足＞
■従業員持ち株会、財形貯蓄制度
■弔慰金制度、災害見舞金制度
■リース車貸与
■社内表彰
■グループ保険制度
■65歳までの雇用延長制度あり
■家族手当：健康保険上の扶養家族1名の場合、25,000円／月、2名以降1名につき5,000円／月（※上限40,000円／月）
■福利厚生クラブ（リロクラブ）利用制度、会員制リゾートホテル（エクシブ）利用制度

週休2日制（休日は火・水）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

火、水、夏期・年末年始休暇（連続8日間）、勤続年数によるリフレッシュ休暇（勤続25年7日、勤続30年10日等）、特別休暇（有給）
※同社年間休日カレンダーによる