株式会社Ａｘｃｉａ　Ｓｏｌｕｔｉｏｎｓ

【インフラエンジニア】経験を活かしてスキルアップ／残業月10h程度／年休120日以上／在宅可

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■募集背景：
・「働き方を変えたい」、そんな想いのもと2016年に設立された当社。現状社員は13名。少人数だからこそ、1人ひとりの要望を叶えることができ、社員全員が働きやすい環境を実現しています。
・お客様からのニーズの拡大に伴い、インフラエンジニアを募集する運びとなりました。当社であなたらしく働きませんか？

■業務内容：
インフラエンジニアとして、様々な案件をご担当いただきます。
「こんな技術を手掛けたい」、「残業は少ない方がいい」、「家から案件先が近い方が良い」等、基本的にアサインは希望を考慮します。社員数13名と少人数だからこそ、1人ひとりの希望を尊重することができ、困ったことがあれば都度フォローしています。

■業務の特長：
・「案件情報」をエンジニアに全面開示
どんな業務をやるのか／開発環境、工程はどの部分か／身につくスキルは何か／必要なスキルは何か／期間はどのくらいか
上記を全て知った上で案件を選択できるので、納得感を持って働くことができます。
・待機期間が発生した場合も＜給与100%保証＞だから安心
・無理にスキルアップを押しつけることは一切なし！もちろん成長を望む方は全力でサポートします。
・お客様先での業務がメインですが、古着屋向けのポータルサイトを自社で開発中です。こちらにも携わることが可能です。

■働き方：
・週に一回、Webにて代表と社員のミーティングの時間を設けています。何か困ったことや、相談などはこの機会にしていただけます。
・何かあれば随時電話やSlack／LINEで相談可能です。
・月1回のオンライン飲み会など、社員間の交流が盛んな当社。少人数ならではの活発なコミュニケーションや身近な距離感が魅力です。

■案件例：
システム更改にともなう基盤刷新
・ユーザ様：大手コンサルティング会社
・参画工程： 設計、構築、運用、保守
・インフラ環境：AWS、Azure

■入社後の成長サポート：
実機を社内に用意し、最初は一緒に触れていくところからスタートしていきたいと思っています。そのほかは、あなたの希望に応じて研修内容やサポート方法を考えていきます。案件に参画してからも、Slack/LINEなどで連絡をいただければ、勤務時間後も代表がマンツーマンで技術を教えます。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・運用・監視の経験
※当社では、運用・監視のみの経験があるメンバーが「スキルアップをしたい」という要望で設計を担当。社員の希望に合わせてアサインをしています。

■歓迎条件：
・インフラエンジニア経験

＜勤務地詳細＞
顧客先（関東圏内）
住所：東京、千葉、神奈川、埼玉
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
※首都圏（東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県）のプロジェクト先にて勤務いただきます。
※リモートワーク可能。働く場所の希望があればぜひ教えてください。

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※プロジェクト先によって異なる場合があります。■残業：月10時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■IT資格取得支援（書籍購入費用支給、資格受験費用支給、資格取得お祝い金）

＜その他補足＞
■定期健康診断
■健康促進手当（月5,000円）
■お餅手当
■家族感謝Day（年10,000円）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始休暇／夏季休暇（3日）／慶弔休暇／特別休暇／年次有給休暇
※有給休暇は入社時より付与されます