掲載予定期間:2025/2/17(月)~2025/5/18(日)更新日:2025/2/17(月)

日本カノマックス株式会社

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【大阪/吹田】光学設計 ※マネージャー候補/国内トップクラスの総合測定器メーカー/転勤なし

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正社員
転勤なし
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【大阪/吹田】光学設計 ※マネージャー候補/国内トップクラスの総合測定器メーカー/転勤なし

~目に見えない“流れ”や“微粒子”を計測する、総合測定器の国内トップシェアメーカー~

パーティクルカウンター、粉じん計を開発している当社において、研究開発部製品開発ディヴィジョンにて光学設計をお任せします。

■業務内容:
・パーティクルカウンター、粉じん計など計測器の光学設計及び製作
・設計した試作品、製品の評価、解析
・光学設計に係るドキュメント作成

■取扱い製品(一部紹介):
・粉じん計
粉じん(目に見えないほど小さなほこりやゴミ)がどれくらいの量あるかを測る道具です。
例えば、工場や建設現場では、作業中にたくさんの粉じんが発生することがあります。粉じん計を使って、空気中の粉じんの量をチェックすることで、作業環境が安全かどうかを確認することができます。もし粉じんが多すぎると、健康に悪影響を与えることがあるため、適切な対策が必要です。

・レーザーパーティクルカウンター
空気中に浮かんでいる小さな粒(パーティクル)を数えるための機械です。レーザー光を使って粒を見つけて、その数や大きさを測ります。
小さなほこりやゴミ、細菌などの粒子(パーティクル)がたくさんあります。レーザーパーティクルカウンターは、これらの粒子を数えて、その大きさを測るための道具です。
例えば、クリーンルームというとてもきれいな部屋では、空気中の粒子がとても少ないことが必要です。クリーンルームは、医薬品の製造や精密な電子部品の製造などに使われます。レーザーパーティクルカウンターを使って、クリーンルームの空気のきれいさをチェックすることができます。

■特徴:
風速計分野では先発メーカーであり、国内トップシェアを持つ総合測定器メーカーです。「独創と革新に生きる…KANOMAXはグローバルな製品と技術で計測のNEXTを切り開きます」をキャッチフレーズに、高品質製品をより安価でユーザーに提供していす。気流測定研究に関しては国内随一の特殊技術会社であり、製品は各大学や一流メーカーの研究・管理等の面で使用されています。


変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
<業種未経験歓迎>
■必須:下記いずれかの設計経験(目安3年以上)
・光学系
・パーティクルカウンター、粉じん計
・レーザー光学系
・結像光学系
・反射光学系

■歓迎条件
・日本語ビジネス中級レベル

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:大阪府吹田市清水2-1
勤務地最寄駅:JR線/千里丘駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無

<転勤>

基本的にはありません。

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
事業場外みなし労働時間制
みなし労働時間/日:9時間00分
休憩時間:55分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:45~17:15

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
500万円~600万円

<賃金形態>
年俸制
完全年俸制(10月に評価会議により年俸を決定)

<賃金内訳>
年額(基本給):4,340,664円~5,208,792円
固定残業手当/月:54,944円~65,934円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
416,666円~500,000円(12分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回
■賞与:年2回(業績連動賞与)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(上限5万円)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:確定拠出型年金401k

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■製品知識研修(製品の原理、操作、仕様、使用方法、市場などの教育※1週間)

<その他補足>
■制服貸与
■確定拠出型年金401k
■社内預金
■ベネフィットステーション 等

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日

毎年7月1日に有休が付与されます。
夏季休暇、年末年始休暇

会社概要

事業概要

■“独創と革新”で計測の未来を創造するKANOMAX■
KANOMAXグループは、気流や水流などの「流れ(Fluid)」と目に見えない「微粒子(Particle)」を精密に計測する技術を応用した製品やサービスで体現される、最良の計測ソリューションをお届けして参ります。特に、環境・健康・エネルギーなど我々人間の豊かで健やかな暮らしを持続させてゆくために欠かせない分野や、自動車、航空宇宙、半導体、電子機器製造、重工業、鉄鋼、造船、製薬・バイオ、食品加工、医療、建築・土木等あらゆる産業分野における品質管理、環境管理や技術開発シーンにおける技術革新と品質の工場を支えることに貢献しています。

所在地

〒565-0805
大阪府吹田市清水2-1

設立
1951年6月
従業員数
154名
上場市場名
非上場
資本金
97百万円
売上高

3,795百万円

経常利益
524百万円
平均年齢
50歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3012192644

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