掲載予定期間:2025/3/3(月)~2025/6/1(日)更新日:2025/3/4(火)

株式会社日立ハイテク

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【茨城:未経験歓迎】バイオシステム製品に対する品質向上エンジニア※在宅勤務可・年休127日・土日祝休

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求人詳細

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仕事内容

【茨城:未経験歓迎】バイオシステム製品に対する品質向上エンジニア※在宅勤務可・年休127日・土日祝休

【機械or電気の知識をお持ちの方歓迎!/製造上流に関わる事ができる/日立G/福利厚生充実/年休127日】

■業務内容:
当社バイオシステム製品(DNAシーケンサ、遺伝子検査装置など)の品質確保、品質保証業務を担っている部署にて、以下業務をお任せします。

■業務詳細:
・製品開発/設計変更時における妥当性検証
・生産品の出荷試験と統計的品質管理
・コラボ先(海外/国内)との連携を含めた品質情報の収集
・苦情処理

■同社の品質保証本部について:
同社の製品については、顧客の要望に合わせたオーダーメイド品が主となる事、使用する部品は特注品となる事から、品質保証の難易度が高いため、設計開発フェーズより品質保証部隊が関わっていきます。そのため、製造における上流から携わる事ができるポジションとなっております。

■入社後お任せする業務:
当初は出荷試験や設計変更の妥当性検証をお任せします。製品に習熟され次第、開発工程における妥当性検証や、コラボ先との連携をとおした品質情報の収集、顧客対応にも関わって頂きます。

■配属組織について:
バイオ分析システム品質保証部 25年度 37名の予定※20代から50代まで各8~10名程度

■教育制度:
キャリア入社者向け育成プログラム、階層別研修、集合研修、外部講座受講による自己開発(費用会社負担)など

■働き方について:
・リモートワーク:有 (週に1回程度)
・残業時間:20~30時間程度/月 
・出張:国内外のコラボ先、サプライヤー先へ年0~2回程度発生の可能性有

■同社について:
※紹介動画
https://www.youtube.com/watch?v=03d_7qodGD4&t=270s
製造、販売、サービスまでを一貫して手掛けることであらゆる顧客ニーズに応えられる強みを有しています。、医用・バイオ分析装置、半導体検査装置、半導体製造装置、先端産業や社会インフラのソリューション事業等、最先端分野でリーディングカンパニーとして事業を展開しています。“ハイテクプロセスをシンプルに”という企業ビジョンと共に更なる成長を目指して、積極的な研究開発、設備投資、事業投資を行っています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
<職種未経験歓迎><業種未経験歓迎>
■必須条件:
・製品レビュー(DR)経験をお持ちの方
・大学レベルの機械もしくは電気系の知識をお持ちの方

■歓迎条件:
・品質保証業務経験者

勤務地

<勤務地詳細>
那珂地区
住所:茨城県ひたちなか市市毛882
勤務地最寄駅:JR常磐線/勝田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<勤務地補足>
■出張:国内外のコラボ先、サプライヤー先へ年0~2回程度発生の可能性有


<転勤>

補足事項なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週1日リモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:00
<その他就業時間補足>
■残業:20~30時間程度/月

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
450万円~850万円

<賃金形態>
月給制
上記は固定残業代を適用しない等級の賃金となります(残業代は別途支給)

<賃金内訳>
月額(基本給):236,500円~277,000円

<月給>
236,500円~277,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■給与改定:年1回(6月)
■賞与:年2回(6月・12月)
※等級に応じて以下の基本給・固定残業代をご提示する場合もあります。
基本給:280,500円~40,8000円
固定残業手当:30時間73,000円~108,500円※超過した時間外労働の残業時間代は追加支給



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:※管理職は対象外
住宅手当:適用に条件あり
寮社宅:独身寮・社宅完備 ※適用に条件あり
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
■キャリア入社者向け育成プログラム、階層別研修、集合研修、外部講座受講による自己開発(費用会社負担)
■博士号取得支援
■自己啓発支援他


<その他補足>
■諸制度:企業年金、財形貯蓄、在宅勤務、フレックス勤務、出産・育児・介護支援、自動車・自転車通勤
■諸手当:赴任手当、社員食堂、ライフ・ワークスタイルサポート手当 他
■諸施設:保養所 他

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇24日~24日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数127日

■年末年始休暇、リフレッシュ休暇等、ファミリーサポート休暇(出産・育児・介護等)
■年次有給休暇補足:初年度日数は採用年月日による期間按分にて付与

会社概要

事業概要

■事業内容:
(1)ナノテクノロジー・ソリューション
(2)アナリティカル・ソリューション
(3)インダストリアル・ソリューション

所在地

〒105-6409
東京都港区虎ノ門1-17-1 虎ノ門ヒルズビジネスタワー

設立
1947年4月
従業員数
5,288名
上場市場名
非上場
資本金
7,938百万円
売上高

576,792百万円

経常利益
83,239百万円
平均年齢
42.9歳

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
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ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3012198931

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