掲載予定期間：2025/3/3（月）～2025/6/1（日）更新日：2025/3/3（月）

ハイリマレリジャパン株式会社

【栃木】EV用空調製品の設計担当※自動車部品世界トップクラスのマレリとHighlyの合弁会社

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【栃木】EV用空調製品の設計担当※自動車部品世界トップクラスのマレリとHighlyの合弁会社

~第二新卒歓迎／自動車部品トップサプライヤーのマレリ・中国にて最先端技術・幅広い事業ネットワークを持つHighly社との合弁会社／ニーズが高まるEV向け基幹製品を展開～

■業務内容：
・I/Condの量産立上げと車両PRJ開発（客先との仕様合意）
・熱交製品の基本開発（QFD、性能検討、材料適合性検討）
■業務詳細：
・I/Condの設計品質の検証、サプライヤ変更の設計DR、HVAC適合設定（性能とサイズ）
・熱交製品の基本開発（QFD検討、性能検討、材料適合性検討、HVAC適合の技術課題の解決、冷媒/クーラントシステム適合の技術課題の解決）

配属後は以下の業務を行っていただくことを期待しています。
・I/Condの次世代開発、ラインナップ構想、適用開発
・環境規制対応の新規熱交換器開発
・生技と連携し、量産に向けたものづくり実現のリーダー

■同社について：
同社はHighlyの新エネルギー車向けのコンプレッサーの最先端技術と強力な事業ネットワークに、マレリ(旧カルソニックカンセイ社)の自動車分野でのイノベーションと世界市場での知見を組み合わせて誕生した世界的な自動車システムサプライヤーです。
コンプレッサー・HVAC ( 暖房・換気・空調 ) の電動化、およびヒートポンプシステムに特化した、お客様とお取引先向けの世界クラスのソリューション開発に焦点を当て、業界をリードするキャビンコンフォート事業を展開しております。

■同社の魅力:
◇2030年には20年比6倍となるＥV車に搭載されるキー製品を展開・今後ますます需要が拡大する見込みです:
同社では、年間自動車販売台数約2,500万台という非常に大きな市場規模を保有する中国において、確かなプレゼンスとサプライチェーンを保有するHigly社との合弁により、中国市場への拡販、商品価値の最大化、また昨今の脱炭素社会に向けた取り組みとして新エネルギー車への積載部品への注力というように、今後伸びていく領域に対する強み、足がかりを保有しております。
◇グローバル展開:
事業本社は東京と上海市に置かれています。全世界で約4200人の従業員、30以上の工場と研究開発拠点を有し、日本、中国、アジア、欧州と北米で事業を展開しています。

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・機械工学など理系学部を卒業された方
・CAD(NX,CATIA)の使用経験をお持ちの方
■歓迎要件：
・伝熱/流体シミュレーションが出来る。実験データと検証し、シミュレーション精度向上の検討が出来る。
・自動車部品設計の経験がある。

勤務地

＜勤務地詳細＞
ハイリマレリジャパン実験研究センター
住所：栃木県佐野市栄町7
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:30

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項無し

給与

＜予定年収＞
500万円～600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：260,000円～320,000円

＜月給＞
260,000円～320,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※年収に別途、諸手当を支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：現在実費ベースでの支給
家族手当：補足事項なし
住宅手当：家賃補助として規程適用対象者のみに支給
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
階層別教育、ビジネススキル研修、e-learning、語学研修、通信教育、選抜型研修他

＜その他補足＞
■制度：
持株会、財形貯蓄制度、住宅資金融資制度、車両購入資金融資制度、育児休業制度、介護休業制度、配偶者海外赴任休職制度、確定拠出年金制度ほか
■施設：契約保養施設ほか
■通勤手当についての補足：終日在宅勤務の場合、在宅勤務手当支給（1日当たり200円）
■家族手当についての補足：扶養家族1名：17500円、2名：22000円、3名：26500円、4名～6名まで1名あたり1000円加算

休日・休暇

完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇17日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

GW、夏季・年末年始休暇（各10日前後）、年次有給休暇（半日有給休暇制度あり※有休取得促進日の設定あり）、慶弔休暇、産前・産後休暇、リフレッシュ休暇ほか

会社概要

事業概要: ■事業内容：
自動車部品（空調）の開発、製造、販売
所在地: 〒163-6014
東京都新宿区西新宿6-8-1 住友不動産新宿オークタワー14F
設立: 2020年1月
従業員数: 800名
上場市場名: 非上場
企業URL: https://jp.highly-marelli.com/

応募方法

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応募の流れ

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応募前・応募直後によくある質問

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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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完全無料

※1※2

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3012202963

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株式会社大和心会報誌の編集者◇企画から携われる◇内容はライフスタイル・美容・ファッション等◇年収578万円～

本社住所：東京都港区虎ノ門2-2-1 住友不動産虎ノ門タワー34F 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／虎ノ門ヒルズ駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所 578万円～714万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：340,000円～420,000円＜月給＞ 340,000円～420,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・能力・スキル等を考慮し、弊社規定により決定いたします。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月／12月）※年5カ月分（見込）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社ユーザベース【NewsPicks／編集・広告クリエイティブディレクター】リモート可・スーパーフレックス

本社住所：東京都千代田区丸の内2-5-2 三菱ビル受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） 600万円～800万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,532,400円～6,042,792円固定残業手当/月：122,300円～163,100円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 500,000円～666,666円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※選考を通じてご経験とスキルを踏まえ決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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エムスリー株式会社

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本社住所：東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ10F 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線、南北線／溜池山王駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所 500万円～900万円＜賃金形態＞年俸制補足事項なし＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,864,144円～6,615,144円固定残業手当/月：76,988円～131,738円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 399,000円～683,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※固定残業手当は月30時間、76,988円～を支給 ※経験、スキルを考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（11月、5月）※個人業績評価連動賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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glassy株式会社東京※エディター・ライター（社内報、企業広報ツール等）◆上場大手企業取引多数／インナーブランディング

Tokyo Office 住所：東京都江東区新大橋1-12-13 深鉄ビル4階勤務地最寄駅：都営新宿・都営大江戸線／森下駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無 400万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：225,000円～309,200円固定残業手当/月：61,017円～83,850円（固定残業時間35時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 286,017円～393,050円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与は経験・能力を考慮のうえ決定します。・年収には賞与2ヶ月分を含みます。 ■給与改定：年1回（8月） ■賞与：年2回（7月・12月）※過去実績2ヶ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社秀和システム企画編集職◆「はじめての」シリーズを展開！PC・IT書籍に強み／残業平均10H程／40代50代活躍中

本社住所：東京都江東区東陽2-4-2 新宮ビル2F 勤務地最寄駅：東西線線／東陽町駅駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙 500万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：149,000円～172,000円その他固定手当/月：76,000円～187,530円固定残業手当/月：87,950円～140,500円（固定残業時間50時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 312,950円～500,030円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■内訳：月給×12ヶ月＋賞与（年2回） ※前職、スキル経験考慮の上検討します。 ※昇給年1回（評価による）、交通費支給（上限10万） ※評価軸は「実売」と「制作高」になります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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レバレジーズ株式会社【渋谷】WEBライター／好意度醸成のコンテンツ企画・編集など◆縦横の幅広いキャリア／住宅補助有

渋谷桜丘支店住所：東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージSHIBUYAタワー25F・26F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所 500万円～750万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～370,980円固定残業手当/月：137,780円（固定残業時間80時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 367,780円～508,760円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※固定残業時間＝実残業時間ではありません。 ■昇給昇格：年4回（入社3年目以降年2回）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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ポート株式会社【WEBメディア『キャリアパーク！』の企画・編集】将来の編集長候補／WEB媒体未経験からでも歓迎！

本社住所：東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F 勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） 360万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：209,200円～348,700円固定残業手当/月：90,800円～151,300円（固定残業時間60時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 300,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験や能力を考慮の上、決定します。管理職でのオファーとなった場合は基本給35～52万円＋管理職手当5～8万円を想定しています。 ■昇給：年2回記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

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