株式会社アビリブ

【東京】戦略法人営業◇宿泊業界向けITソリューション／戦略的営業で業界をアップデート／直行直帰可

---

■業務内容：
宿泊業界の課題を見極め、当社が展開するSaaSプロダクト全体の中から最適なソリューションを提案・導入することが主な役割です。

◇戦略的な提案営業
宿泊業界の現場が抱える課題を深く理解し、システム導入を通じて最適なソリューションを提案。売ることが目的ではなく、顧客の事業拡大や収益向上を支援する営業スタイルです。
◇企画型の営業活動
単に決められた商材を提案するのではなく、顧客ニーズを踏まえた新しい施策や、プロダクト開発チームとの連携による新規機能提案など、マーケットの動きを見ながら営業戦略を組み立てるポジションです。
◇競争力のある商材
「予約プロX」は、業界の最前線で活躍するホテルや旅館が導入するシステム。すでに高い評価を得ているプロダクトだからこそ、営業は課題解決に集中でき、成果を出しやすい環境です。

■業務詳細：
◇既存クライアントのフォローアップと関係構築
◇新規顧客へのコンサルティング型提案営業
◇顧客課題に基づいた新しい施策や機能の企画立案
◇システム導入におけるプロジェクトマネジメント
◇市場・競合分析を基にした営業戦略の立案と実行

【主な提案商材】業界で高いシェアを誇る「予約プロX」は、宿泊業界のニーズに応じた多機能なSaaSシステム。顧客のニーズを反映し続け、業界の成長を支えています。

■業務の魅力：
◇決められた商材を売るだけじゃない→顧客のビジネスを成長させる本質的な提案ができる
◇営業の枠を超えられる→システムの改善提案や事業戦略の提案にも関与可能
◇業界を変革する手応え→宿泊業界のDX（デジタルトランスフォーメーション）を牽引できる
◇高い自由度→営業プロセスを自分なりに設計し、商談や業務を効率的に進められる

■働き方：
オフィス勤務を基本としながらも、直行直帰やリモートワークを組み合わせ、効率的な営業活動を推奨。成果を重視する環境のため、自由な働き方が可能です。

■当社について：
今、私たちは 「売る営業」 ではなく、「仕掛ける営業」 を求めています。単なる商品紹介ではなく、クライアントの事業成長にコミットし、業界全体を変革するパートナーとしての営業を目指したい方、ぜひご応募ください。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

---

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・営業経験3年以上（法人営業・個人営業は問いません）または何かしらの商材を販売していた経験（業界・商材の種類は問いません）

■歓迎条件：
・SaaS営業の経験
・エンジニアからのキャリアチェンジしたい方

＜勤務地詳細＞
東京本社
住所：東京都渋谷区神宮前6-35-3 コープオリンピア7F
勤務地最寄駅：各線／明治神宮前駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

---

＜勤務地補足＞
アクセス：JR山手線「原宿駅」より徒歩2分

＜転勤＞
無
※会社都合による転勤はありません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■水曜日はノー残業デーです。

正社員

---

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の勤務条件に変更なし

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給月額最大2万円
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続5年以上

＜定年＞
60歳
再雇用あり

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■各種研修制度
■資格手当
■社外セミナー受講料補助

＜その他補足＞
■役職手当
■旅行宿泊費補助
■各種表彰制度
■慶弔金制度
■定期健康診断
■私服通勤可
■社員旅行
■部活動

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

有給休暇、旅休（入社2年目以降に付与）、リフレッシュ休暇（勤続5年毎に付与）、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休業（男性取得実績あり）、介護休業