株式会社不二興産
【名古屋*転勤無】リーシング営業*土日祝休/年休126日/既存メイン/上場準備中◎不動産再生
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~不動産オーナーの悩みを解決する課題解決型の営業ポジション!土日祝休み&年休126日で働きやすさ◎~
■職務内容
当社の不動産管理部門の営業として、主に担当物件のオーナー様の困り事や入居率改善に向けた提案活動をお任せします。
・担当物件の確認…入居率などを確認し、周辺エリアの市場調査や仲介会社ヒアリング、入居者の声をもとに課題設定。
・不動産オーナーと打ち合わせ…入室率の改善に向けて、不動産オーナーへ企画提案(物件の内装や設備のリノベーションなど)
・必要に応じ、より多くの入居者へ担当物件を紹介いただけるよう、賃貸仲介会社へ広報や情報収集
*新規の飛び込みや開拓はなく、既存顧客メイン
■職務のミッション
担当物件の「入居率向上」に向けた課題解決型の営業。当社は不動産再生事業に強みがあり、当社のリソースや成功事例も活用しながら「設備や内装のリノベーション」「空室を埋めるための賃料改正」「コスト削減」「収益化に繋がる提案」「部屋替え」など、多角的な提案を企画していきます。
→不動産オーナー様から感謝され、やりがいある仕事◎
■働きやすい環境
・完全土日祝休み×年休126日!ドレスコード自由やリロクラブ(福利厚生サービス)、有給取得の推進など働きやすさ推進♪
・入居者様からのお問合せは、協力会社であるコールセンターに依頼!また、物件に関する問い合わせについても、HP内で完結するような仕様にするなど、リーシング業務に集中できる環境です。
■会社の魅力・特徴
・『不動産に命を吹き込む』を軸に、不動産再生事業や不動産管理、賃貸経営コンサルティングを行っております。不動産を『買う』『売る』では留まらず、空室が多い・築年が古く入居者が集まらない…といった中古物件を仕入れ、リノベーション(店舗⇒賃貸住宅?等)を通して物件を生まれ変わらせる不動産再生事業を展開!少子高齢化の人口減少や不動産の老朽化、空き家率の増加など不動産の社会課題は深刻化している中、「余っている家を、住みたい家へ」を実現する事業へのニーズも高まっています。
・不動産小口投資商品『SOLS』や『不動産クラウドファンディング』など不動産テック事業も始めながら急成長!
・CSR活動の取り組みとしてスポーツ支援活動(名古屋グランパススポンサー)やボランティア活動など積極的に参加
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
~業種未経験歓迎!~
■必須条件
・営業のご経験がある方
・普通運転免許証(社有車あり)
■歓迎条件
宅地建物取引引や賃貸不動産経営管理理などの資格をお持ちの方*資格取得バックアップ制度も充実
< こんな方にピッタリ >
・不動産業界で土日祝休み×年休126日の働き方を整えたい方
・直近で上場を予定!会社が成長・上場を目指す過程を楽しみたい方
・不動産オーナーの困りごとや入居率改善に向けた課題解決がしたい方*ノルマ無し
勤務地
本社
住所:愛知県名古屋市西区南川町227
勤務地最寄駅:地下鉄鶴舞線/庄内緑地公園駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
無
原則、採用拠点での勤務が前提となります。
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月30時間以内
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間の延長あり。最大6ヶ月間
給与
350万円~560万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):187,500円~275,000円
固定残業手当/月:62,500円~125,000円(固定残業時間42時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
250,000円~400,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・能力等を考慮して決定します※
■昇給:年2回(1月・7月)
■賞与:年2回(11月・7月)
■インセンティブ支給(1月・7月)*管理受託戸数/大規模工事受注/修繕工事受注/他事業への紹介インセン
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(当社規定に基づく)
寮社宅:借上社宅制度(規定あり)
社会保険:社会保険完備
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
資格手当(宅地建物取引士:2万円/不動産コンサルティングマスター:1万円/ビル経営管理士:5千円/不動産証券化マスター:1万円/少額短期保険募集人:1千円/賃貸不動産経営管理士:3千円)
<その他補足>
■確定拠出年金(401K)
■社員旅行(年1回)
■借り上げ社宅制度
■海外旅行補助制度
■従業員紹介制度(40万円)
■リロ「福利厚生生楽部」加入
■物件再生コンテスト
■資格手当(月額支給):宅地建物取引士:20,000円/不動産コンサルティングマスター:10,000円/ビル経営管理士:5,000円/不動産証券化マスター:10,000円/少額短期保険募集人:1,000円/賃貸不動産経営管理士:3,000円
■宅配物の職場受け取り
休日・休暇
年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日
■完全週休2日制(土・日)、祝日休み
■夏季休暇・年末年始休暇(2024年度は9日間)
■有給休暇
会社概要
- 事業概要
【事業内容】
■収益不動産再生事業
(不動産の買取・再生・再販をワンストップで対応。既存建物の有効活用でSDGSにも貢献中)
■不動産クラウドファンディング事業(Sols)
(不動産×IT×金融を駆使した、不動産投資商品の自社開発・運用)
■オーナーサポート事業
(不動産オーナーに代わり、入居やメンテナンス等をサポートしています)
■不動産貸付業
(当社自身が、不動産オーナーとしてお部屋を貸しています)
■不動産コンサルティング業
(不動産オーナーの賃貸経営に対し、ソリューションコンサルティングをしています)
■マンスリー事業(2024年11月スタート)- 所在地
〒452-0814
愛知県名古屋市西区南川町227- 設立
- 2000年8月
- 従業員数
- 52名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 100百万円
- 売上高
6,239百万円
- 平均年齢
- 40.7歳
応募方法
応募方法
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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