掲載予定期間:2025/2/20(木)~2025/5/21(水)更新日:2025/2/20(木)

株式会社ブリスウェル

ERP導入コンサルタント※要件定義など上流工程にも携われる◆オフショア開発に強み

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

ERP導入コンサルタント※要件定義など上流工程にも携われる◆オフショア開発に強み

◆大手総合コンサルティング会社出身の創業メンバーで、ソフトウェア開発事業を展開しています◆

\おすすめポイント/
◇オフショア開発に強み!ベトナムに開発子会社があり、短期間で高品質のサービスを提供!
◇顧客のビジネス課題に伴走!要件定義~導入まで一貫対応!
◇完全週休2日、土日祝休でプライベート両立ができる

■概要
ERP導入プロジェクトにおける上流工程を担当していただきます。
大手・中堅企業向けERP導入の要件定義からデータ移行計画まで、一貫してリードあるいはスタッフとして参画する役割をお任せします。

■具体的には
・要件定義:AsIs調査、ToBe策定、FIT/GAP分析
・設計:アドオン・カスタマイズの基本設計
・データ移行:計画策定、設計
・テスト:テスト計画、テスト実務
・導入:リリース対応、キーユーザトレーニング、アフターフォロー

■当社について
ベトナムにオフショア拠点として現地法人を持ち、日本とベトナムのチームが連携して開発にあたっています。オフショア拠点と密に連携を取ることで、クライアントの様々なニーズ(コストや技術面など)に柔軟に答えていくことが可能となっています。そのため、既存クライアントからのリピートやご紹介など、安定して実績を積み上げています。


変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
ERP導入プロジェクトの実務経験(要件定義・設計フェーズを含む、リードまたはスタッフとしての経験)
※ GRANDIT、SMILE、OBIC7、GLOVIAなどの国産ERPあるいはSAP、Oracle Cloud ERPなど主要ERPは歓迎

販売、調達、在庫、債権、債務、会計領域の業務知識
財務会計の知識
※ 全般または一部。特に上流業務である販売、調達を重視。

ERPシステムについて技術的知見
※ ソースコード内調査、SQLでのデータ調査ができるレベル

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区芝大門1-4-14 芝栄太楼ビル 2F
勤務地最寄駅:地下鉄各線/大門駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
専門業務型裁量労働制
みなし労働時間/日:9時間30分
休憩時間:60分
時間外労働有無:無

<標準的な勤務時間帯>
9:30~18:30
<その他就業時間補足>
※プロジェクト(顧客)の勤務時間体系によって変更

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
550万円~650万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):304,542円~349,950円
固定残業手当/月:52,600円~85,050円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
357,142円~435,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は、経験・能力を考慮し決定します。
■給与改定:年1回
■業績賞与:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
社会保険:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
■社内に設計標準及び開発標準があります。OJTが中心となります。

<その他補足>
■役職手当、上京手当など
■定期健康診断
■自己申告制度
■資格取得支援制度

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~12日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

夏期休暇、年末年始休暇、GW休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇(リフレッシュ休暇、誕生日休暇等)

会社概要

事業概要

■概要:大手総合コンサルティング会社出身者を中心に設立された同社は業務基幹システム・Webシステム・モバイルアプリ・IoTの開発事業を中心に
ソフトウェア開発、特にオフショア開発を通じ、顧客の事業成長を支える企業です。
ユーザーとの直取引及び継続的な生産性改善によって、高い収益性を確立しています。

所在地

〒105-0012
東京都港区芝大門1-4-14 芝栄太楼ビル 2F

設立
2008年1月
従業員数
20名
上場市場名
非上場
資本金
700百万円
平均年齢
30歳

応募方法

応募方法

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  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3012211903

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