愛知海運株式会社

【名古屋】総合職／折衝経験や語学力歓迎◇年休121日／港から世界と地域を繋ぐ総合物流サービスを展開

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＼All Aboard! 1943年の設立より世界と地域を物流で繋いできた当社にて、ともに次の時代へと漕ぎ出す仲間を募集します／

■職務内容：
同社は中途入社者も＜総合職＞としての採用となります。
さまざまな業務を経て、物流のプロフェッショナルになっていただくことを期待しています。
これまでのご経験や適性に応じて、下記業務のうちいずれかをお任せしていく予定です：
・営業：取引先メーカーや商社のニーズに最適な輸送プランを提案
・カスタマーサービス：お客様から受注した物流を稼働させるため、 各部門へ連絡・指示、貿易書類の作成など調整業務を担当
・通関：通関手続きや諸官庁手続き等に必要な書類の作成業務、検査の立会いを実施
・オペレーション：営業がお客様から受注した業務の内容に応じて、 必要な機械・作業員・車両の確保・手配を担う
・現場管理・倉庫管理：貨物の積み下ろし作業の現場（港）指揮監督、管理を担当
・船舶代理店：船の入出港に伴う関係官庁への許可申請や手続き業務等を船会社の代理として行う
・管理部門：総務人事、財務経理、情報システムなど

■安心のフォロー体制：
海運貨物の取扱いには様々な専門知識が必要となりますが、各種研修やOJTを通して身に着けていただけるようサポートいたしますのでご安心ください。
通関士試験受験補助や自己啓発支援も会社として積極的に行っており、社員一人ひとりの成長を全力でバックアップしています。

■ジョブローテーションについて：
およそ5年に1度の頻度で別部署へ異動いただくことがあります。
毎年秋に希望調査を行っており、語学力を生かしたい方の海外赴任希望もこちらのタイミングで確認しています。

■働き方について：
完全週休二日制であることはもちろん、長期就業に向けてさまざまな制度を活用いただけます。
当ポジションは総合職採用ですが、ご家庭の事情で転勤不可な期間が生じた場合はエリア限定職への切り替えも柔軟です。
産育休、介護休暇、時短勤務や時間外労働の制限等もライフステージに応じて利用しながら、社員全員がのびのびと働ける環境に取り組んでいます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・自動車運転免許（AT限可）をお持ちの方
・対人折衝経験をお持ちの方

＜求める人物像＞
・スペシャリストよりもゼネラリストを目指したい方
・コミュニケーションを大切にしながら周りと協力できる方
・チャレンジ精神の旺盛な方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：愛知県名古屋市港区浜2-1-11
勤務地最寄駅：地下鉄名港線／名古屋港駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜勤務地補足＞
地下鉄名古屋港駅 徒歩5分

＜転勤＞
有
国内：名古屋（本社）および名古屋港周辺（港区、弥富、飛島）、半田、碧南、蒲郡、東京、大阪
海外：上海、大連、天津、バンコク、クアラルンプール

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業時間：月平均30時間以下

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定により支給
家族手当：扶養の子女1名につき(19歳まで)1万円／月
住宅手当：支給条件あり
社会保険：社会保険完備
退職金制度：確定拠出年金

＜定年＞
63歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
会社が必要とする国家資格者・認定資格者及び、会社が認めた国家資格者・認定資格者に手当を支給（現在は通関士、社会保険労務士、公認会計士、中小企業診断士が対象）

＜その他補足＞
■短時間勤務、所定外労働の免除等（子の義務教育終了まで利用可能）
■自己啓発・資格取得補助（上限一人７万円/年間）※通関士は別途支援制度あり
■各種施設利用（契約リゾート施設、名古屋港水族館）
■社内クラブ活動、社内レクリエーション
■永年勤続表彰
■福利厚生融資制度（マイカー購入時等）
■社員持株会制度
■財形貯蓄
■労働組合
■各種手当（通勤・家族・通関士等資格手当、時間手当）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数121日

■休日：完全週休2日制（土日）・祝日
■休暇：年次有給休暇（半日単位、時間単位で取得可）、年末年始、慶弔、出産休暇、育児休暇、永年勤続休暇
■積立休暇制度（最大100日間）