掲載予定期間:2025/2/20(木)~2025/5/21(水)更新日:2025/2/20(木)

株式会社ケーエムケーワールド

【東京】提案営業<IT業界でトップ営業になりたい方>業界未経験歓迎/経験豊富な営業部長が成長サポート

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【東京】提案営業<IT業界でトップ営業になりたい方>業界未経験歓迎/経験豊富な営業部長が成長サポート

◇◆IT業界で本物のトップ営業に◎/経営層や事業責任者レベルと商談/ITプロフェッショナル集団で顧客の開発プロジェクトを推進/営業組織拡大中フェーズ◆◇

■概要:
~当社ビジネスの主軸部門で営業組織拡大の中心人物へ~
当社ビジネスの中で一番の主軸である、開発に携わるエンジニア・コンサルタント・プロジェクトマネージャからなる体制を作り、お客様の開発プロジェクトを推進する営業部門があります。
現在、多くの開発案件を受注しており、更に多くの人財体制を整えつつ、営業組織を拡大している真っ只中です。会社としてIPOに向け、さらなる売上拡大を目指し、一緒に働く人財を求めています。

■本ポジションの魅力:
◎クライアント企業の経営層や事業責任者レベルと商談するための、営業ノウハウやビジネス知識など営業ならではの立ち振る舞いも含め、ハイレベルな営業マンに1~2年で到達することができます。
◎将来的にトップレベルのITリテラシ、そしてビジネススキルを身に着けることができます。
◎通期予算達成率で業績評価し、年度末の決算賞与・来期給与に反映します。
◎成果に応じて将来的にプレイングマネージャーとしてご活躍いただけます。

■業務内容:
~顧客の必要とするスキルを持つエンジニアを紹介~
プロジェクトの遂行に必要なスキルを持つエンジニアを顧客のご要望に合わせて提案します。特に本ポジションでは部長の右腕となり、業績拡大に向けて新規案件の開拓をお任せします。

■具体的には:
(1)新規開拓
・既存取引先への深耕営業含め、大手SIerを中心に新規案件の獲得
・自社・パートナー企業所属のエンジニアから顧客企業のニーズにマッチした人財のご提案
(2)人財提案
・パートナー企業が人財募集中の開発プロジェクトへ自社・パートナー企業所属のエンジニアをはじめ、コンサルタント/プロジェクトマネージャなどの最適な人財のご提案

■教育体制:
~業界未経験でも安心の成長環境/業界経験豊富な営業部長がサポート~
◇IT領域のナレッジや営業手法を、経験豊富な営業部長・マネージャーが中心となり、安心して成長できるようにフォローします。
◇最初から一人で営業するシーンは無く、現場同行およびフィードバックを欠かさずに行い、営業ノウハウを伝達します。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・営業経験5年以上をお持ちの方(新規開拓、深耕営業のご経験など)
・無形商材の営業経験をお持ちの方

■歓迎条件:
・営業成績で会社に貢献した実績(予算達成)をお持ちの方
・基本的なPCスキルをお持ちの方(Word・Excelの基本操作ができる方)

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都中央区明石町8-1 聖路加タワー34F
勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/築地駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<勤務地補足>
<アクセス>※リモート併用
東京メトロ日比谷線「築地駅」徒歩:8分 
東京メトロ有楽町線「新富町駅」徒歩:8分 

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月

給与

<予定年収>
600万円~800万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):4,860,756円~6,481,020円
固定残業手当/月:94,937円~126,582円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
500,000円~666,667円(12分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回(4月)
■決算賞与:業績による※年俸額に含まれない
※昇給、賞与については前年度業績によります。
※給与は選考を通じて上下する可能性があります。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:■通勤交通費支給(上限3万円/月)
社会保険:■社会保険完備

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■入社時研修、フォロー研修、階層別研修、外部研修、幹部育成研修
■資格取得報奨金制度

<その他補足>
■育児・介護休業制度
■社員旅行(全額会社負担)
■社内イベント/全額会社負担・自由参加…社員旅行、歓迎会、花見、納涼会、忘年会、新年会等
■サークル活動支援制度(ボルダリング、テニス、謎解きなど)
■事業部長立候補制度(年齢・入社年次に関係なく新規事業立ち上げに挑戦できます)
■事業部FA制度(1年に1回、別事業部に移籍することができます)
■健康診断、人間ドッグ全額会社負担

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

■慶弔・冠婚葬祭、夏季休暇、年末年始 各指定日数付与
※入社6ヶ月後(試用期間終了後)に付与

会社概要

事業概要

■会社概要/事業概要:
「お客様にやさしいIT企業No.1の実現」をモットーに、幅広い分野で多くのユーザに信頼されるサービス、ソリューション、製品を提供しています。
・システムインテグレーション
・システムコンサルティング
・ECサイト構築
・iPhone、iPad、Android(TM)各種アプリ開発
・SNSサービス企画・開発

■自社プロダクト:
業務管理システム基盤「A's Style」
(生産管理、販売・購買、在庫、原価管理)

所在地

〒104-0044
東京都中央区明石町8-1 聖路加タワー34F

設立
2001年7月
従業員数
73名
上場市場名
非上場
資本金
50百万円
平均年齢
36歳

応募方法

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3012217046

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