マイクロテクノロジー株式会社

【東京・在宅可】品質保証部門責任者◇プライム案件7割以上／組込み開発のパイオニア／ソニー等大手実績〇

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◇◆◇プライム案件7割以上！自社サービスに携われる／JAXA・ソニーなど大手顧客と折衝／社会貢献性の高い事業◇◆◇
（1）組込み開発のパイオニアとして、日本を代表する大手メーカーから絶大な信頼！
（2）月残業20H以下/リモート可/年休126日で働きやすい

■業務内容：
当社の部門体制を強化するため、品質管理から品質保証まで対応する部門の責任者としてマネジメントしていただきます。当社の品質保証部門は、QACを監視し問題を発見した際には速やかに開発事業部サイドに伝え是正を求めます。そのような品証組織をまとめ、指揮いただくことが主なミッションとなります。

■業務詳細：
・当社の部門の中長期的な、戦略・方向性の決定～実行まで
・当社の品質基準の策定・管理
・多岐にわたる製品、プロジェクトに対する品質保証

■魅力：
事業本部の一つである品質保証本部のマネージャーとしてお迎えいたしますので、会社幹部としてご活躍いただけます。裁量権も高くご自身の経験やスキルを存分に発揮いていただける環境です。

■組織の特徴：
現在、管理職1名、メンバー2名の組織体系です。製品・サービスの品質を維持、向上していく上で社内における重要な部門でこれから更に管理職やメンバーの拡大を予定しております。

■PRポイント：
・日本を代表するメーカーのパートナーとして身の回りの製品や陰で支える機器のモノづくりに携わる事ができます（カメラ、高精度GPS測距、IOTセンサーデバイス、EdgeAIなど最先端のプロジェクト）
・幅広い開発を展開する当社にて、様々な製品や技術、そのプロセスを目の当たりにできる経験とスキルを磨くチャンスです
・要件定義から設計・開発まで広く携わることができます
・社歴が長く経営基盤が安定しているため、腰を据えて長く活躍できます
・年間休日は126日
・平均残業月20時間以下
・リモートワーク可
・フレックスタイム制度完備
・退職金・企業型確定拠出年金制度、企業年金基金加入による老後サポート

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
◎品証部門経験（ハードウェアとソフトウェア両方に関わる製品の品質経験であれば望ましいが、ハードウェア優先）
◎開発のプロセス理解（できれば組み込みソフトウェア開発）
◎組織マネジメント経験

■歓迎条件：
◎ISO9001経験　
※「開発～生産～出荷（以降、保守）」迄のプロセスをISOルールに従ってプロジェクト運営が出来ているか管理できる
◎プロジェクトマネジメント経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都台東区東上野4-8-1 TIXTOWER UENO12F
勤務地最寄駅：山手線線／上野駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜勤務地補足＞
■アクセス：
・JR上野駅入谷口から徒歩3分
・東京メトロ線上野駅から徒歩5分

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:30～15:30
休憩時間：60分（12:30～13:30）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:45
＜その他就業時間補足＞
■平均残業：月20時間以下■1日の労働時間：7：45

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
期間中も、待遇に変動はありません。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月額5万円まで
家族手当：補足事項なし
住宅手当：15,000円／月
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：勤続5年以上

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格報奨金制度
■研修制度（職種別・階層別研修）

＜その他補足＞
■産前・産後休暇（2010年以降は取得率100％）
■育児休暇（2010年以降は取得率100％）※男性・女性どちらも取得実績あり
■育児介護制度
■役職手当、在宅勤務手当
■確定拠出年金制度（退職金とは別に積立）
■財形貯蓄制度
■定期健康診断　※費用会社負担
■インフルエンザ予防接種補助あり
■リモートワーク有

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

夏季休暇（3日間）、年末年始休暇（5日間）、慶弔休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇
有給休暇（初年度は10日間）※消化率76％（前年実績）