株式会社フルスピード

【渋谷】ファンクラブ運営・企画ディレクター◇アーティスト等クリエイターのファンマーケティング支援◇

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◎社会に影響を与える俳優やアーティストといったクリエイターと仕事ができます！
◎年間休日120日以上・土日祝休み／残業20h／正社員／充実の福利厚生

■募集背景
当社は、20年以上のデジタル広告代理店としてのノウハウと知見を活かし、ファンマーケティング事業を展開しています。
今回はチーム体制強化のため、ファンとクリエイターを繋ぐ新しいコミュニケーションの形を一緒に作っていく仲間を募集します！

■業務内容：
ファンクラブアプリの企画・運用をお任せします。
・新規ファンクラブのリリース対応
・アプリ内のコンテンツの企画・提案・実施
・グッズなどの商品開発提案および管理
・クリエイターや所属事務所へのレポーティング・改善提案
・ファンクラブ認知向上のためのマーケティング活動
※アプリ開発は当社グループのエンジニアが担います。

■キャリアパス
ゆくゆく運用チームのリーダー／マネージャーとして、メンバーマネジメント、運用チームのリードをお任せする想定です。

■ポジションの魅力
・ユーザーの反応をダイレクトに感じられるので、やりがいが大きいです。
・デジマ業界老舗のフルスピード社の事業のため広告代理店の知見とノウハウがあります。
・将来的に運用チームのリーダー／マネージャーとしてマネジメントを担えます。

■得られるスキル
・クリエイターが本来持っている価値を引き出すディレクション／プロデュース力
・ファンマーケティングに基づく企画提案力
・チームマネジメントスキル

■組織構成
・事業責任者：1名（男性30代後半）
・部長：1名（男性30代前半）
・メンバー：営業2名、運用3名
※部長は営業のバックグラウンドになり、チームを分割し運営する予定です。

■サービス紹介：StandAlone
ファンとクリエイター（俳優・アーティスト・声優・スポーツ選手など）を繋ぎ、新しいコミュニケーションの実現を支援するファンクラブ構築・運営サービスです。
SNSなどの既存のプラットフォームにとらわれず、一人ひとりの世界観を実現するオリジナルアプリです。クリエイターがご自身を自由に表現するために機能をカスタマイズし、オリジナルグッズの販売や会員限定イベントの開催などにより、ファンとのつながりを持つことができます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記（1）および（2）を両方満たす方
（1）デジタルマーケティング業界でのディレクション経験 2年以上
（2）何らかのコンテンツ企画経験（広告プロモーション企画、SNSコンテンツ企画、YouTube企画など）

■歓迎条件：
・エンタメ業界で働いた経験がある方
・クリエイター（俳優/アーティスト/YouTuber/スポーツ選手）に携わった経験がある方
・チームマネジメントを担いたい方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区円山町3-6 E・スペースタワー8F
勤務地最寄駅：各線／渋谷駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
リモートワーク：原則出社でお願いしております。

＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：平均20時間/月

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※試用期間中、試用期間終了後の労働条件に差はございません

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限40,000円／月※詳細は福利厚生その他欄
住宅手当：15,000円／月※詳細は福利厚生その他欄参照
社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
■書籍購入支援制度(書籍購入費用の半額を補助)
■セミナー支援制度(セミナー参加費用の半額を補助)
■資格取得支援制度(会社指定の資格に対し受験費用を支給)

＜その他補足＞
■通勤手当（上限：月40,000円 ※一ヶ月の定期代及び出勤日数に応じた往復交通費のどちらか安い方）
■住宅手当（15,000円/月 ※入社1年経過後、かつ本社より半径4km以内の最寄り駅もしくは3駅以内を最寄りとする駅に居住している世帯主※1人暮らし含む※大阪、九州支社は10,000円/月となります）
■慶弔見舞金(結婚、出産、傷病等、慶弔に関する見舞金が複数あり)
■WiMAX手当（グループ会社が提供するWiMAX回線の月額費用を一部補助）
※その他魅力的な福利厚生が充実しています！

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始、年次有給休暇（10日※入社時に3日付与、その後6か月継続して勤務した場合に残りの7日間を付与）、夏季休暇（2日間）、慶弔に伴う休暇　等