ジオフラ株式会社

【東京】営業企画／アカウントマネジャーのセールス活動支援◆在宅可◆おでかけエンタメアプリを展開

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～おでかけエンタメアプリ「プラリー」を展開／成長中のスタートアップ／意見が言いやすいオープンな環境◎／フレックス／土日祝休み～

当社は、オンラインとオフラインを融合し、場所と人を繋げ、地域経済の発展を促すことを目指しています。おでかけエンタメアプリ「プラリー」を起点に、エンタメ×デジタル×リアルを実現する様々なサービスを提供しています。
※「プラリー」とは
おでかけが楽しくなる無料アプリです。移動やチェックインで移動ポイントが貯まり、Amazonギフト券、PayPayポイント等の多様なポイントに交換したり、各地に設置されたカプセルトイ「プラポン」と連動してプライズに交換することも可能です。

■業務内容：
・アカウントマネジャーのセールス活動支援
・顧客向け提案資料・営業ツールの作成と改善
・営業進捗管理・案件管理
・社内外の調整業務およびスケジュール管理
・業務効率化施策の立案と実行
・プラリーを活用した事業開発における各種運用サポート

■働く環境：
◇経験豊富なチームメンバー
当社は大人気ソーシャルゲームの企画・開発、ビジネスディベロップメントで実績を積んだメンバーによって創業されました。
◇オープンで意見が言いやすい職場
若手の方にも積極的にチャンスを提供しています。経験豊富なメンバーから学びつつ、自分の判断で仕事を進めることができます。インターネットサービスやコンテンツに興味を持つ方が多く、新しいアイデアや改善提案が歓迎される環境です。
◇個々の成長が事業の成長に直結
成長中のスタートアップであり、個々の貢献がサービスや組織の成長に直結します。そのため、様々な企画やプロジェクトに参加することができ、個々のスキルや興味に応じて仕事の幅を広げることが可能です。

■当社の魅力：
地域活性化の推進…私たちの使命は、人々が日常の移動や旅行を楽しむことで、地方や地域の経済を活性化することです。技術を活用して、まだ知られていない地域の魅力を発見し、訪れる人々に新たな喜びと驚きを提供します。

■必須条件補足：別枠記載の必須条件に併せ下記歓迎
・基本的な英語力（ビジネス文書の読み書き）
・データビジュアライゼーションスキル
・自治体や公共団体との業務経験

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・営業企画・営業支援における実務経験2年以上
・ビジネス文書作成能力（提案資料、報告書等）
・基本的なデータ分析・集計スキル（Excel等）
・正確な実務遂行力とスケジュール管理能力

■歓迎条件：
・法人営業または営業事務の経験
・プロジェクト管理ツールの活用経験
・デジタルマーケティングの基礎知識
・顧客管理（CRM）システムの活用経験
・営業プロセス改善の実績
・プラットフォームサービスの運用経験
※歓迎条件は職務内容欄に記載

＜語学力＞
歓迎条件：英語中級

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区丸の内二丁目6番1号 丸の内パークビルディング
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
※出社／リモートのハイブリッド制
　週2~3日の出社日がございます（頻度/曜日はチームによって異なる）
※オフィスは丸の内のシェアオフィスとなっており、おしゃれな環境で快適に働いていただけます。

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月5万まで
社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
-


＜その他補足＞
■社会保険完備
■評価・昇給制度あり
■インフルエンザ予防接種補助　など

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

年末年始（原則として12/29-1/3）、年次有給休暇、夏季休暇、産前産後休業、生理休暇、育児休業・介護休業、子の看護休暇、特別休暇
その他、法定の休暇は法定通り与えるものとする