三菱電機システムサービス株式会社

【名古屋】FAシステムインテグレータ（SIer）◇年間休日125日／三菱電機G♯N01

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～三菱電機グループの当社でスキルアップしませんか？フレックス・年間休日125日／賞与5.9ヶ月分（2024年度実績）／様々な福利厚生があり、就業環境良好◎～

■募集背景
ブロックコネクトセル、AGVを活用した自動化システム案件増加が見込まれており、当社事業拡大・推進に向けて、制御設計者の人員増強を図るべく募集を行っております。開発する標準システムをベースに案件を展開していますが、機械・構造の一部を顧客要求に合わせたカスタマイズを行っていただきます。

■業務内容
・製造業向け生産設備の自動化システムインテグレーション業務
(コンサル/要件定義/見積提案/各種設計/現地立上げ及び管理業務)
・顧客：製造業全般(自動車・電気電子・食品医薬品・生活用品など)
※一部、海外の案件もございます。
・プロジェクト人数：1～5名（案件によって異なる）

■入社後の体制：
当社製品、FA機器の知識教育(社内教育・FATECトレーニングスクール)を実施いたします。中堅社員がマンツーマンでＯＪＴ/サポートを実施し、3ケ月程度で1人率立ちが出来る体制を整えています。また、年代別(階層別)教育体制も多数あり、社員の成長を後押ししています。

■当社の魅力：
・自社ソリューション製品を扱う部署のため、新しいことにも積極的にチャレンジし、全国の支社を牽引していくような存在を目指していただきたいと考えております。
・お客様から直接感謝をされる場面もあり、やりがいを感じながら、案件を通じて成長いただけるポジションです。
・資格取得推進など自己研鑽を奨励。(電気工事士、セーフティアセッサ資格＜SSA/RSA＞)
・個人工程表で管理し、週1ミーティングでスケジュール管理を行っており、予定通りに休日が取りやすい環境。

■働き方について
現地立ち上げなどで、1,2日の短期から1ヵ月程の出張が発生します。休日出勤時は、代休を取得するなど無理ない働き方になるよう工夫しています。また、一部リモートも活用できるため、メリハリある働き方を推進。ひとりに負荷がかからないようバランスを取りながら案件を担当しています。

変更の範囲：業務の都合等により、会社の指示する業務への異動を命じることがあります。

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・自動化システム/機械(装置)/電気(制御盤、機内配線)いずれかの設計・制作・現地立上げ経験
・仕様書(提案書/設計/要件定義/検査要領/取説)等の資料作成経験
・PLCの構築経験やロボット制御のご経験
・機械図面、電気図面の解読スキル
・お客様との折衝経験(仕様打合せなど)

■歓迎条件
・プロジェクトマネジメント経験(設計/工事取り纏め)
・生産装置におけるFA機器を用いた制御設計経験
・装置構想図、機械組立図の作成経験


＜語学補足＞
尚可：英語（日常会話レベル）

＜勤務地詳細＞
本社機電事業推進センター
住所：愛知県名古屋市東区矢田1-26-43 産シ大曽根ビル
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：業務の都合等により、会社の定める事業所への異動を命じることがあります。

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＜転勤＞
有
※将来的に転勤の可能性あり

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～15:30
休憩時間：45分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
2ヶ月

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：扶養手当
寮社宅：転勤者向け借上げ社宅（自己負担30％）
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：企業年金基金有

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
ー

＜その他補足＞
セレクトプラン（カフェテリアプラン）制度、Thanks point制度、生涯設計（年代別セミナー、拠出型企業年金、セカンドライフ相談）、社内親睦会、三菱電機グループ保養所利用、一般健康診断・家族健康診断・生活習慣病健康診断・日帰り人間ドック　等

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇20日～25日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

■有給休暇：20日～25日※初年度日数は入社月により異なる
■その他：長期休暇制度、育児・介護休暇制度、短時間勤務制度、慶弔・結婚休暇有