オリックス・ホテルマネジメント株式会社

【クロスウェーブ梅田】フロントスタッフ（東証プライム上場オリックスグループ／福利厚生◎）

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■クロスウェーブ梅田について：
クロスウェーブは宿泊・食事・研修の機能を備えたセミナーハウスです。ホテル運営のノウハウを持つ当社が展開している為、アメニティや備品が充実した快適な宿泊室を備えており、宿泊のみの利用も可能です。研修室は９６名収容可能なセミナールーム、大中小の研修室、討議室、事務局室のご用意があり、様々なクライアントの用途に沿ったご案内が可能です。
クライアント専任のカンファレンスコーディネーターがエキスパートとして運営をトータルサポートします。
■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】
研修や会議などを開催される企業様や一般のお客様への接客・フロント業務をお任せします。
・企業対応：当日のサポート業務、チェックイン・アウト、精算、領収書発行等の業務
・一般のお客様対応：予約管理、チェックイン・アウト、精算等の業務
・客室アサイン等のオペレーション業務
・顧客対応（接客・受付など）
・インチャージ業務
■組織構成：
総支配人１名、支配人１名、マネージャー１名、カンファレンスコーディネーター８名、フロント１１名、経理２名。
■オリックス・ホテルマネジメント株式会社について：
同社はオリックス不動産の100％子会社で、宿泊事業と水族館事業の2軸での事業展開を行っております。
宿泊事業では温泉旅館・シティホテル・パークサイドホテル・エアポートホテルなどのホテル・旅館施設、会議室を備えた研修施設の運営や、
ノウハウを活かして他社が運営するホテル・旅館の事業支援なども行っております。
水族館事業では完全人工海水で美しい水質が保たれているすみだ水族館と京都水族館の2種類を運営しており、教育×娯楽のエデュテイメント施設を目指しています。

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・接客、サービスに興味をお持ちの方（経験不問）

＜勤務地詳細＞
クロス・ウェーブ梅田
住所：大阪府大阪市北区神山町1-12　クロス・ウェーブ梅田
勤務地最寄駅：地下鉄堺筋線／扇町駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
対象期間の総所定労働時間：171時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜勤務時間＞
0:00～23:59（シフト制）

＜勤務パターン＞
10:00～19:00
16:00～10:00
＜その他就業時間補足＞
日勤10：00～19：00（休憩1H）／夜勤16：00～翌10：00（休憩2H）※残業10H程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：同社規定で支給
社会保険：■オリックスグループ健康保険組合加入
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用制度有り：65歳まで

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT：入社後1～3カ月程。
■教育研修制度（新入社員研修、フォローアップ研修、階層別研修、スキル研修など）
■自己啓発支援制度（英語力向上支援、ホテルビジネス実務検定受験支援など）

＜その他補足＞
■共済会制度
■制服貸与
■各種研修制度（職種別研修）
■自己研修奨励制度
■直営保養所（軽井沢・京都嵐山・伊勢志摩）、契約保養所（全国）
■ベネフィット・ステーション利用
■グループホテル・旅館・水族館　優待

月9休制（休日はシフト制）
年間有給休暇1日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数108日

■休日：月9日の休み
■休暇：慶弔休暇、ボランティア休暇・ボランティア休職、生理休暇、看護休暇、産前産後休暇・育児休職等