アーキテックス株式会社
【愛知/岡崎/転勤無し】『新築住宅アドバイザー(営業)』社員500名/平均33歳/宅建資格支援や手当
募集要項
おしごと用語集仕事内容
◎入社決め手は社員の人柄と納得の評価制度
◎無理な数字追いかけは無く、行動過程を評価
◎住宅xデジタル推進で1歩先を行く成長企業
■業務内容
新築住宅購入を検討しているお客様のご要望をカタチにします。
住宅だけでも4ブランドを展開しており、お客様の志向性や予算にあわせて、バリエーションある紹介ができます。
■新規営業/ノルマは無し
新規開拓営業ではなく、Web広告に力を入れており反響を頂いています。
また、営業数字ではなく、お客様への対応を評価する制度のため満足度が高いことが特徴です。また弊社はリフォームや土地紹介も可能なため、お客様と長く深く関係を築くことができます。
■仕事の流れ
・お客様のライフプランや要望を丁寧にヒアリング
・最適な住宅プランを企画・提案
・設計担当やインテリアコーディネーターとの連携
・資金計画や住宅ローンの相談
・契約手続き、物件や土地の確認
・引き渡し後のアフターフォロー
■チーム体制
新築事業部はインサイドセールス、設計担当、インテリアコーディネーターなど、様々な専門家が所属しチームで連携しています。また、お客様に対して営業は1名でなく2名が担当します。多くの提案や解決策を提供し、お客様の理想の住まいを実現します。(情報共有ができ有給も取りやすいです。)
■お客様の例
・展示会/モデルハウスに来ていただいたお客様
・店舗に1回来ていただいたけど、来店が少なくなった方
・SNSで資料請求があったお客様
■配属先
配属先では20~40代までの幅広い年齢層が活躍。
オープンデスクで他部門の方とも気軽に話しや相談ができます。
■同社の想い
私たちの仕事は家を引き渡して終わりではありません。
資金面や家族構成をはじめ、人生のタイミングに合わせ、お客さまに一番いい「住まい方」をアーキテックスグループ全体で支えます。
家は売るものではなく、みんなでつくり上げるもの。
お客さまが思い描く家と暮らしを全社でカタチにします。
■企業概要
1998年の創業から住宅リフォームやリノベーション事業、新築事業、不動産関連事業といった『住まい』を提案し成長中。
社員一人一人が自由に仕事できることが特徴で、平均年齢33歳と若い社員も多く成長のエンジンとなっています。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎・職種未経験歓迎・第二新卒歓迎です>
■応募条件
・自動車運転免許をお持ちの方
・営業や販売、接客、サービスのご経験をお持ちの方
■入社者の声
・無理な営業をしなくて良い社風が性に合う
・社員全員でお客様に最高の家を提供する考え方が良い
・好きなタイミングで有給が取れ、趣味の海外旅行にも行ける
■資格補助
一級建築士/宅地建物取引士(宅建)/土木施工管理/建築施工管理など、資格補助金、祝い金、毎月の資格手当など充実しています。
<必要資格>
歓迎条件:普通自動車免許第一種
勤務地
本社
住所:愛知県岡崎市柱町字折戸20
勤務地最寄駅:JR東海道線/岡崎駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
勤務時間
1年単位の変形労働時間制
対象期間の総所定労働時間:1896時間00分
休憩時間:85分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
6ヶ月
補足事項なし
給与
400万円~750万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):202,000円~600,000円
その他固定手当/月:3,000円~10,000円
固定残業手当/月:63,320円~120,000円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
268,320円~730,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■ご経験を考慮して年収提示をします
■賞与:年3回(4月・8月・12月)
■賞与とは別に評価業績による支給あり
■固定残業時間を超える労働を行った場合は残業代を追加支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(~25,000円)、車両支給制度
家族手当:子供手当10,000円/人
住宅手当:転居の場合規定に基づき支給
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:中小企業退職金共済
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■研修制度-新入社員研修、OJT研修
■資格取得補助制度
■資格手当・合格祝い金
■自己啓発手当制度(書籍購入補助など)
<その他補足>
■会員制リゾート施設
■優秀者表彰制度
■資格手当制度
■自己啓発手当制度
■社用車貸与制度(休日使用可)
■携帯電話貸与制度
■制服貸与制度
■慶弔制度(特別休暇、慶弔金支給)
■四半期ごとに全社でレクレーション開催(BBQやボーリング大会など)
■休暇
GW休暇、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇(結婚休暇)
■その他
報奨金制度(例5万円)、社内親睦会費補助制度、アワード表彰、永年勤続表彰、保養所有、車通勤可(駐車場完備)
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数115日
※年末年始、夏休み、GWとカレンダー通り取得が可能。
※また有休が取りやすく社員からは評判が良い環境です。
水曜日に加えて、火or木or日でのお休みをご検討いただきます。
会社概要
- 事業概要
■会社概要:
1998年設立以来、着実に成長を続けている企業です。
「顧客に求められる価値ある商品・施工・サービス・情報を提供することに挑戦し続ける会社」をモットーに堅実な成長を遂げています。- 所在地
〒444-0834
愛知県岡崎市柱町字折戸20- 設立
- 1998年1月
- 従業員数
- 551名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 50百万円
- 売上高
13,370百万円
- 平均年齢
- 33.6歳
- 企業URL
https://architex.jp/
応募方法
応募方法
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
関連情報
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