株式会社HLSグローバル

【港区／在宅勤務可】給与・社会保険業務スタッフ◆土日祝休み／年休124日／残業月平均10H

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【米国法人Hotta Liesenberg Saito LLPの日本法人／グローバル展開する企業などに税務会計サービスを提供／土日祝休み／年休124日／残業月平均10時間／在宅勤務可】

■グローバルにビジネスを展開する企業（アウトバウンド）、日本でのビジネス展開を検討する企業（インバウンド）に対し、会計・税務・HR業務サービスを提供している当社にて、給与計算業務をご担当していただくポジションの募集です。母国と異なる社会保険システムで困っているクライアントをサポートできるやりがいのあるお仕事です。お客様からの紹介も多くいただいており、今回は体制強化のための募集です。

■具体的な業務内容：
クライアントの給与・社会保険業務を企業の人事担当者に代わって担当していただきます。
◇月次給与・賞与計算・退職金計算・年末調整等（給与支払、税金、保険料納付業務を行うクライアントもございます）
◇支払い・納税代行
◇年次税務申告（法定調書・給与支払報告書）
◇社会保険の諸手続き（資格取得・定時改定等）
◇労働保険の諸手続き（年度更新手続き等）

■当社について：
現在、日本を含むアメリカ、メキシコ、インド、ドイツの5か国14拠点で会計、労務・給与関連、税務サービスを提供中です。外国法人のお客様が多く、日本の労働法等の説明、社内規定作成や給与計算業務を代行し、お客様が本来の業務に注力できるようにサポートさせていただいております。インバウンド業務において日本法人設立のサポートをする株式会社HLSグローバル、その税務を担当する税理士法人HLSグローバルと連携し、同じお客様に３法人からサービスを提供することが可能で、長いお付き合いをさせていただいております。会社設立から納税、社員の給与までト―タルでお客様に関わることができる経験や体制を取れる社労士事務所・社労士法⼈は希少です。当社での貴重な経験を通して社会保険・給与計算の専⾨家となることを希望されている⽅や、このような業務に興味・関⼼をお持ちの⽅を歓迎しております。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・バックオフィスでの業務経験（2年以上）
・Excelを使用しての業務経験（SUM関数、VLOOKUP関数、IF関数）
※Excel加工したレポートをクライアントに納品いたします。

■歓迎条件：
・アウトソーシング会社、士業での勤務経験がある方
・事業会社での給与・社会保険実務経験者（アウトソースではなく自ら行っていた方）
・英文メールや英文読解に抵抗がない方（外国人担当者とのやり取りがあります）※翻訳ツール使用可
・システム関連に強い方
・社労士有資格者

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区芝大門2-12-10 T＆G浜松町ビル6F
勤務地最寄駅：都営浅草線／大門駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（在宅勤務含む）】

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＜勤務地補足＞
※在宅勤務制度あり
※2024年8月にリノベーションし、フリーアドレス制になりました。カフェエリアが社員から好評です！

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※始業時刻は07:00～10:00までの30分単位で選択できる勤務制度あり※残業：平均10H/月

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※場合により延長もあり
※試用期間中は有給休暇を3日付与（ひと月について1日上限で消化可能）、本採用後12日追加付与となります。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：1か月定期代：上限3万円、又は出社日数に応じ実費
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
研修は基本的にOJT研修となります。

＜その他補足＞
■在宅勤務手当500円／日（1日5時間以上在宅で勤務した場合に支給）
■産前・産後・育休制度
■試験前休暇
など

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇15日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数124日

年末年始休暇、夏季休暇（有休消化による）、有給休暇（15分単位で取得可）、産休・育休（取得実績あり）、慶弔休暇