eBay Japan合同会社
【リーダー候補】Qoo10のアライアンスマーケティング◆流通総額2桁成長を続けるECモール/在宅可
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~Z世代の認知度80%の「Qoo10」のアライアンスマーケティング/国内EC業界コスメカテゴリートップクラスのサイト/独自のマーケティング戦略でGMV前年比2桁成長を続けるECプラットフォーマ~
■職務内容
Z世代認知度80%を超えるオンラインショッピングモール「Qoo10」のアライアンスマーケティングのリーダーとして、中長期事業戦略の実現に向け、戦略パートナー企業と協働したマーケティングの立案実行のリードをお任せいたします。
【具体的には】
・複数年のアライアンスマーケティング戦略立案し中長期的な計画を構築する
・経営陣との合意形成のために数値化して提案
・戦略パートナー企業の選定と提携交渉 (過去実績例:コスメ口コミアプリ『LIPS』、SNS『BeReal』等)
・単発ではなく、複数年視点でのマーケティング施策案の立案・実行 ※オフライン・オンライン双方
・メンバー2名のマネジメント
■採用背景と「Qoo10」について
「Qoo10」はコスメカテゴリー国内トップクラスの知名度と売り上げを誇る、オンラインショッピングモールです。2018年からeBay Japanが運営しています。1万9千店以上(24年度)の出店数、10代~30代女性を中心に会員数2400万人(MAU450万人超)のECマーケットプレイスを展開しており、アメリカ本国のグローバル企業で成長の為の投資バックアップは潤沢です。
SNS中心の認知度マーケや自社スタジオを開設しライブコマース注力、独自セール・お得施策などでGMV前年比2桁成長を続けています。
メインターゲットの10代~30代女性の認知度は80%を超え、Tier1に肉薄する成長しておりますが、今後更なる拡大のためにマーケティング組織を再構築しております。成長戦略からのバックキャスト視点で、提携するパートナー選定~投資予算確定~施策立案・実行~効果検証を中長期視点で取り組んでいただく希少なポジションです。
■就業環境
現在、30代の社員中心に活躍しています。週2日のリモートワークに加え、時差出勤制度も導入しており、ご都合に合わせて毎日出勤時間を変更できます(7:00~10:00から出勤時間を選択可能。業務状況によって対応できない時期あり)児童のお子様をお持ちの場合は、週3日リモートワークが可能です。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件
アライアンスマーケティングのご経験をお持ちの方
※小売業界経験者の方歓迎です!
勤務地
本社
住所:東京都港区港南1-6-41 品川クリスタルスクエア9F
勤務地最寄駅:JR線/品川駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※毎月第三金曜は16時に退勤
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
期間中も給与・待遇に変わりはありません。能力に応じて、期間が短くなることもあります。
給与
1,100万円~1,200万円
<賃金形態>
年俸制
<賃金内訳>
年額(基本給):11,000,000円~12,000,000円
<月額>
916,666円~1,000,000円(12分割)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与は経験・能力を考慮し、同社規定により決定
■年俸制(12分割)+ボーナス(年収の約10%)
■昇給:社内評価制度により随時
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:出社・在宅に問わず毎月1か月分の交通費支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:企業型確定拠出年金(月給の8%を会社が別途積立)
<定年>
65歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
補足事項なし
<その他補足>
・時差出勤制度
・ランチ手当10,000円/月
・同僚との各種飲食代補助
・Qoo10社員割クーポン
・弊社独自の産休・育休手当金(男性社員も対象)
・生命保険&長期障害所得補償保険(保険料会社負担)
・全社員人間ドック仕様の定期健診
・社内サークル活動費補助(社内サークル充実してます!)
・GABA英会話マンツーマンレッスン
・軽朝食(フルーツ、シリアル、パン、インスタントスープ)
・ビールサーバー(16時から利用可)
・2週間完全リモートワーク制度(年2回)
休日・休暇
年間有給休暇11日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日
有給休暇は入社日付与、病気休暇(年間12日間、体調不良時や健康に関わる休みが必要な際に利用)、誕生日休暇、年末年始休暇、GW、慶弔休暇、産休・育休など
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
・インターネットショッピングモール「Qoo10」の企画、運営
■当社のサービス:
ECモール「Qoo10」には現在、ファッション・ビューティ・スポーツ・家電・モバイル・日用品・生活・食品・エンタメなど、あらゆるジャンルの商品が出品されています。
セラー(売り手)は、法人・個人を問わず、国内外から、自由に商品を出品できます。バイヤー(買い手)は、安全かつ安心な環境で、お買い物が楽しめます。- 所在地
〒108-0075
東京都港区港南1-6-41 品川クリスタルスクエア9F- 設立
- 2010年5月
- 従業員数
- 150名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 600百万円
- 平均年齢
- 37歳
- 企業URL
http://www.qoo10.jp/
応募方法
応募方法
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.