掲載予定期間:2025/2/27(木)~2025/5/28(水)更新日:2025/2/27(木)

株式会社フォーナイン

【未経験歓迎】営業企画◆リユースショップFC事業拡大/全国200店舗/管理職キャリアパスあり

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正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【未経験歓迎】営業企画◆リユースショップFC事業拡大/全国200店舗/管理職キャリアパスあり

【顧客折衝経験を活かし企画職・マネジメント職へキャリアアップ/全国200店舗を有するリユース会社/東証上場バイセルグループの安定基盤】

■職務概要:
当社のフランチャイズ加盟店数を拡大することが最大のミッションになります。加盟拡大のための営業戦略を考え、KPIを設定し、チームを動かし、目標達成に導く仕事です。仕事内容自体は難しくありませんが、営業フローの数値分析や要因分析をしながら打ち手を打ち続ける仕事のため根気は必要です。また、社内外問わず人を動かしていく仕事がメインになりますのでコミュニケーションスキルを求められます。

■職務詳細:
・お問合せ数の最大化 (どうすればお問い合わせが増えるのか)
・FC事業説明会への誘導 (どうすれば参加数が増えるのか)
・契約数の最大化(どうすれば成約が増えるのか)
・見込み客の囲い込み(どうすれば顧客育成ができるのか)など
※業務理解のためにも最初の半年~1年程度は営業の実務もご経験頂く想定です。
<業務補足>
将来的には今ある営業スタイルや手法にとらわれることなく、新たな施策や営業手法の提案など施策をいちから作り上げるお仕事をお任せしたいと考えています。実際に運用・実施するところまで携わる機会を持つことができるため、大きく成長できます。

■得られるスキル:
・KPI管理、進捗管理から課題を抽出し仮説を立てるスキル(仮説構築力)
・出店エリアの分析、売上・利益の予測算出スキル(マーケティング分析力)
・店舗運営全般をアドバイススキル(経営コンサルティング力)

■採用背景:
更なる成長を目指すべく当社のメイン事業であるフランチャイズ事業の拡大を担っていただけるメンバーを募集しております。リユース業界が成長するにつれてフランチャイズ加盟店募集やWAKABAの店舗集客も次第に激化していくと予想しています。リユース業のやり方も重要ですが、新しい視点も同じくらい重要だと考えています。LINEを使った育客施策などもどんどんチャレンジできればと考えております。また、将来的にはチームを引っ張るマネージャーや部長をお任せしたいと考えております。

■こんな方を歓迎します:
・幅広い業界の興味・関心・知識をお持ちの方
・商売が好きな方・将来独立したい方

変更の範囲:当社業務全般

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎><職種未経験歓迎>
■必須条件:
・1社で3年以上の社会人経験
・販売または営業経験1年以上

■歓迎条件:
・法人無形セールス経験(業界不問)

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区神田松永町19
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>

勤務時間

<勤務時間>
9:30~18:00 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※時間外労働は1日1時間程度(固定残業代の範囲内)

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
期間中も待遇に変更なし

給与

<予定年収>
500万円~700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):283,000円~405,000円
固定残業手当/月:67,000円~95,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
350,000円~500,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年収はご経験・スキルにより決定いたします。


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>


<その他補足>
■定期健康診断
■インフルエンザ予防接種
■携帯電話貸与
■ノートPC・社用携帯貸与
■部署内食事会
■社内イベント(各種賞金・賞品あり)
■結婚・出産祝い金あり

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数112日

原則土日休み、年末年始8日

会社概要

事業概要

■企業概要
リユース事業・フランチャイズ事業を軸にビジネスを展開している当社。
現在「リユースショップWAKABA」は、直営店舗、フランチャイズ店舗共に店舗展開をしています。
2016年設立から、4年間でフランチャイズ加盟店が200店舗を突破するなど成長を続けており、業界でも9つのランキングでNo.1を獲得しています(「買取店お客様満足度」「高価買取の買取店」「信頼と安心の買取店」等 ※日本マーケティングリサーチ機構 2021年7月調べ)

所在地

〒101-0023
東京都千代田区神田松永町19

設立
2016年4月
従業員数
70名
上場市場名
非上場
資本金
40百万円
売上高

5,159百万円

平均年齢
37歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3012256911

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