株式会社ＫＮＤコーポレーション

【埼玉・春日部】運行管理 ◆土日祝休／残業10～20Ｈ／社宅制度有／福利厚生◎／中途入社者多数活躍中

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【物流×施工×人材育成を一体して担うビジネスモデルが強みで事業拡大中！／年功序列や入社年次にとらわれない柔軟な評価システム／土日祝休】

■ミッション：
当社の物流営業にて運行管理をお任せします。

■業務詳細：
【入社後すぐお任せすること】
・ドライバー出発の判断
・点呼業務（出庫点呼or帰庫点呼）
・配車業務(物流事務)
・車両確認
・日報処理等
【将来的にお任せすること】
・人材マネジメント（従業員やドライバーの安全管理教育）

■特徴・魅力：
・可能性にチャレンジできる、安定した企業環境があります。
・会社の中枢を担う、重要なポジションとなります。社長、役員直属のポジションとして会社を動かしていくため非常にやりがいのある業務です。
・「明日はもっと大きくなっていよう」との夢を持ち続け、ベンチャー精神で半世紀の歴史を歩んできました。この精神は、今も変わることはありません。

■当社について：
・主力を住設機器や建築資材の現場配送へと特化させ、あわせて現場施工の技術とノウハウを蓄積してきました。この経験から発想したのが、物流と施工、そして人材育成を一体で請け負う「“物工人”一体ソリューション」というビジネスモデルです。
・従来の商社・問屋・メーカーのお客様に対して、商品を預かり（保管）し、お届け（配送）するまでの機能に加え、ハウスメーカー・ハウスビルダーのお客様に対して、商品を荷揚げ・間配り・施工して廃材を回収するまでの機能をワンストップで一元管理する仕組みをご提供します。
・1995年、ユニットバスの現場施工を請け負ったのを手始めに対応分野を次々と広げ、実績を積み上げてきました。利便性、即応性、効率性で数段優れた独自のスキームは高い競争力となって評価を集め、大手ビルダーをはじめ、多数の建設関連企業に採用されています。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：いずれもお持ちの方
・運行管理の資格をお持ちの方
・運行管理の業務経験

■歓迎条件：
・運航管理者の資格をお持ちの方

＜必要資格＞
歓迎条件：貨物自動車運送事業の運行管理者、旅客自動車運送事業の運行管理者

＜勤務地詳細＞
さいたま物流センター
住所：埼玉県春日部市増戸820番1
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし
・春日部市、戸田市、羽生市、加須市
・将来的に埼玉県内他事業所への異動の可能性あり（当面なし）

＜勤務時間＞
8:00～17:00 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：90分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業時間：通常期10～20時間/月、繁忙期40時間/月

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
1ヶ月

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
寮社宅：補足事項なし
社会保険：社会保険完備（厚生年金/社会保険/雇用保険/労災保険）
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
希望者については65才までは有期雇用で更新

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■各種研修（新人研修、新人フォローアップ、若手社員ステージアップ、チームリーダー、経営戦略）
■現場によるOJT

＜その他補足＞
社宅制度、那須保養所、資格取得補助制度、B1リーグ（サンロッカーズ）のスポンサー企業となっており社員に無料チケットを配布

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数102日

日祝と月2回土曜日休み
年末年始、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇