トヨタ不動産株式会社

【東京】オフィスや商業施設のリーシング◇トヨタグループで安定基盤／貴重な事業拡大フェーズに携われる

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～トヨタグループの総合ディベロッパーで抜群の安定基盤／2023年度より首都圏の開発事業を強化しており貴重な事業拡大フェーズに貢献できる／年収1000万円～／フレックス制／土日祝休み～

■業務内容：
不動産の開発・賃貸・運営管理を行っている当社にて所有物件のオフィス・商業施設のリーシング営業をお任せいたします。

■業務詳細：
・マーケット調査・分析に基づくリーシング計画の策定
・テナント候補企業および協力会社(仲介会社、コンサル会社等)への営業活動。所有物件への案内～契約締結まで、一連の流れを担当)
・協業会社（仲介会社、コンサル会社等）との打合せ・社内打合せ（スケジュール・会場調整含む）
・事業スケジュール等の作成
・メンバーマネジメント

■当社の所有物件：
関東エリア：トヨタ東京ビル、J6フロント、axle御茶ノ水、富士モータースポーツフォレスト など
＜当社の手掛ける新規事業＞
・富士モータースポーツフォレストプロジェクト
・TOKYO A-ARENA PROJECT（2025年開業予定）
・築地地区まちづくり事業（2030年代前半以降開業予定）

■組織体制：
事業推進本部 ビル運営部 リーシング Gに配属となります。GM1名、スタッフ 3名(男性2名、女性1名)が在籍しています。

■働く環境：
土日祝休み、年間休日123日、フレックス制、全社平均残業20時間、平均有給取得日数14.2日とワークライフバランスを整えながら長期就業ができる環境です。

■当社の魅力：
当社はトヨタグループの一員として、1953年に設立。主に名古屋地区の不動産事業をメインとしておりましたが、2023年度から首都圏エリアでの不動産管理・開発事業に力を入れております。トヨタグループ唯一のディベロッパーとしての安定性がある中、これから首都圏で事業拡大をしていく貴重なフェーズに携わることができます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
リーシングのご経験をお持ちの方

■歓迎要件：
オフィスリーシング経験をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
東京本社
住所：東京都千代田区有楽町1-1-2 東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワー 11 階
勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／日比谷駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
当面なし
※名古屋本社をはじめ、拠点間での異動の可能性があります。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30
＜その他就業時間補足＞
残業時間：全社平均20時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定により15万円／月まで支給
家族手当：福利厚生その他欄参照
住宅手当：一定の要件を満たす場合に限り支給
寮社宅：転勤時に一定の条件を満たした場合は借上社宅あり
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：トヨタ連合企業年金基金
退職金制度：再雇用制度あり

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
●新入社員研修
●階層別研修 （係長研修、 課長研修、部長研修等）

＜その他補足＞
■財形貯蓄
■各種保養施設利用可
■家族手当補足事項：被扶養者1名18,000円、2人22,000円、3人以上26,000円※管理職の場合は扶養手当なし
■選択型福利厚生制度（カフェテリアプラン）等

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

■長期休暇：夏季3日、年末年始7日