株式会社ゼネラルリンク

【渋谷】WEBマーケター(広告運用）◆年休125日／福利厚生◎／自社サービスを広める

---

■ミッション：
当社の事業加速に向けて今回募集するポジションが、広告運用チームのWEBマーケターとなります。
toB・toCを問わず、幅広く事業を手掛ける当社サービスのユーザー・クライアントに当社サービスを認知いただき、サービスの利用・お問い合わせを獲得する集客戦略を一緒に進めていくことがミッションとなります。

■業務概要：
現在のマーケティング戦略では、WEB広告運用やダイレクトメール、セミナー・ウェビナー実施、展示会出展などを実施しております。
当社のマーケティングの特徴としては、成功体験に固執することなく、自社サービスのメリット・デメリットの再整理や競合サービスとの比較分析、利用するユーザー・クライアントの視点に立った新しい訴求の考案などの仮説建てを早いスピードで立案・実践しPDCAを回し、より効果の高いマーケティング戦略を生み出し続けることを大切にしています。

今回は上記のようなマーケティングを共に進め、より多くのユーザー・クライアントに自社サービスを広めていく仲間を募集致します。

■具体的な仕事内容：
・競合サービス分析
・LPコンテンツの企画・ライティング
・クリエイティブスタッフのディレクション
・効果分析／改善ポイントの洗い出し
・マーケディング情報の収集 etc.

■入社後の業務イメージ：
・まずはアシスタント的な業務からスタートしていただきます。
当社サービスの理解を深めながら、ユーザーやクライアントのニーズ把握をし、広告訴求のライティングやLPコンテンツのデザイン案作成などからお任せしていきます。
・その後はヒートマップを使ったサイトパフォーマンスの分析や広告効果の確認を行い、新しい訴求やコンテンツのアイディア出しなどにも積極的に挑戦してください。
・業務の知識・ノウハウの習熟をした上で、将来的には新しい集客施策の提案・導入などもお任せしたいと考えています。
自身のアイディアや形にしたクリエイティブで、自社サービスを成長させる楽しさを感じながらマーケターとして一緒に成長してきましょう。

■成長意欲をしっかりと評価：
実績を作ればキャリアアップや大幅な昇給もあり！会社として第二創業期を迎えている今だからこそ、会社の拡大に合わせてご自身の市場価値を高めていけるチャンスです。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

---

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
　・以下の中で1つ以上のマーケティング施策の運用経験（目安1年以上）
　　-　Web運用型広告
　　-　HP、LPの企画や制作
　　-　ホワイトペーパーの企画・作成
　　-　ウェビナーの企画（構成案、ディレクション）・運営
　　-　メルマガの企画や作成
　　-　自社商品・サービスの資料作成
　　-　SNSアカウント運用
　　-　SEOコンテンツ
　　-　特定チャネルの導線設計（流入～獲得まで）

＜勤務地詳細＞
本社（エスティ青山ビル2階）
住所：東京都渋谷区渋谷2丁目12-9 エスティ青山ビル2階
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

---

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅、サテライト）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:30～18:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可

正社員

---

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：補足事項なし
住宅手当：規定あり
社会保険：社会保険完備

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度（年15万円/人）
■若手社員育成

＜その他補足＞
■全国保養施設利用可
■社員専用Bar／ゴルフシュミレーター完備
■勤続祝金
■慶弔祝金見舞金
■社内ポイント制度（毎月6,000Pt付与）
■定期健康診断
■チャット医療相談室
■人間ドッグサポート
■産休育休取得支援制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇・育児休暇（取得実績あり）、リフレッシュ休暇